ERM aide les organisations à relever des défis complexes en matière de développement durable grâce à des services de conseil dans des secteurs tels que la chimie, les services financiers, l’industrie manufacturière, l’exploitation minière, le pétrole et le gaz, ainsi que les énergies renouvelables. Ses activités couvrent la conformité ESG, l’efficacité des ressources, la décarbonation, les marchés du carbone, l’énergie propre, la santé et la sécurité, ainsi que la gestion environnementale, en aidant ses clients à intégrer le développement durable à leurs opérations et à leur stratégie à long terme.
Consultant fonctionnel Workday, niveau intermédiaire à senior - New Delhi hybride
ERM recherche un consultant fonctionnel Workday de niveau intermédiaire à senior à New Delhi pour configurer et améliorer des solutions HCM. Le poste porte sur les avantages sociaux, les intégrations, les mises à jour, la conformité et l’optimisation des processus RH.
Description
- Prendre en charge et assurer la configuration et l’administration de bout en bout des modules Workday, notamment Core HCM, Absences, Acquisition des talents, Gestion de la performance et des talents, Rémunération, Avantages sociaux, Journeys, Knowledge et Gestion des dossiers
- Collaborer avec des équipes transversales pour recueillir les besoins, définir les solutions et mettre en œuvre des configurations et des améliorations
- Administrer les processus d’avantages sociaux Workday, notamment la configuration des plans, les événements de vie, l’éligibilité, l’inscription, les intégrations, la conformité réglementaire et la campagne annuelle d’inscription
- Veiller au respect de la gouvernance informatique, des contrôles d’audit et des normes d’intégrité des données
- Participer aux audits internes et externes si nécessaire
- Suivre et résoudre les incidents Workday complexes et les demandes de service dans les délais convenus par les SLA
- Tenir les parties prenantes informées grâce à une communication claire et rapide
- Contribuer aux mises à jour Workday, aux tests de régression et aux activités de gestion du changement
- Créer et tenir à jour la documentation fonctionnelle et les procédures opérationnelles standard
- Transmettre les connaissances aux superutilisateurs RH et aux autres membres de l’équipe
- Se tenir au courant des fonctionnalités de Workday, des évolutions du secteur et des bonnes pratiques établies
- Identifier et recommander des possibilités d’amélioration et d’optimisation des processus
Exigences
- Au moins cinq ans d’expérience pratique dans des fonctions fonctionnelles Workday
- Expertise dans au moins deux modules Workday, notamment les avantages sociaux, la rémunération ou la rémunération avancée
- Capacité démontrée à configurer, cartographier les processus, tester et améliorer continuellement les opérations RH
- Expérience de la gestion de la configuration des avantages sociaux Workday, de l’administration ou des processus d’inscription des employés
- Certification Workday Pro en administration de la plateforme et Core HCM
- Solide connaissance des opérations RH, des obligations de conformité et des principes de gouvernance des données
- Connaissance pratique des méthodes agiles et des modèles de prestation à l’échelle mondiale
- Excellentes capacités d’analyse, de résolution de problèmes et de communication
- Capacité à travailler de manière autonome tout en coordonnant plusieurs priorités
- Expérience des déploiements internationaux et de la gestion des parties prenantes
- Expérience de l’intégration des avantages sociaux avec des assureurs, des prestataires de paie ou d’autres fournisseurs tiers
- Les certifications Workday Pro dans des modules avancés sont souhaitées
Avantages
- Organisation du travail hybride
- Possibilités de collaborer avec des équipes internationales
- Certification Workday Pro en administration de la plateforme et Core HCM
- Exposition à des outils numériques, d’automatisation et intégrant l’IA
- Horaires flexibles si nécessaire, avec une dépendance moindre aux horaires à mesure que les processus gagnent en maturité et que l’automatisation se développe