LogoFresh Jobs Ahead
Mythics, LLC
Mythics, LLC
201 – 500 Mga Empleyado
DepensaLogisticsPagkonsulta
Ang Mythics, LLC ay isang tagapagbigay ng teknolohikal na konsultasyon at mga solusyon na nakatuon sa paglipat sa cloud, pagsasama ng mga sistema, at mga pinamamahalaang serbisyo. Malawakang gumagamit ang kumpanya ng mga teknolohiya ng Oracle at naghahatid ng mga programang IT na iniangkop para sa mga pederal, pang-estado, at lokal na pamahalaan, mga institusyon ng mas mataas na edukasyon, mga organisasyong pangkalusugan, at mga kliyente sa pribadong sektor. Sa mahigit dalawang dekada ng karanasan, saklaw ng trabaho nito ang mga larangan ng konsultasyon, logistics, at depensa, na tumutulong sa mga organisasyon na gawing mas makabago ang imprastraktura, paghusayin ang kahusayan sa operasyon, at pamahalaan ang masalimuot na pangangailangan sa teknolohiya.
LinkedIn
Mga Trabaho sa Kumpanya

Senior na Pangalawang Pangulo ng mga Estratehikong Pakikipagsosyo at Alyansa

Pangungunahan ang estratehiya sa mga katuwang at paglago ng channel para sa negosyo ng mga solusyong Oracle ng Mythics, habang pinalalawak ang ekosistema ng pampublikong sektor at kita. Gagabayan ang pagbabago ng organisasyon at bubuo ng mga estratehikong alyansa.

USEstados UnidosOn-siteFull-timeSeniorKinakailangang Wika: InglesBise Presidente

Paglalarawan

  • Magtakda at magpatupad ng estratehiya sa pakikipagsosyo sa loob ng maraming taon upang suportahan ang paglago at pagbabago ng kumpanya.
  • Bumuo ng mga antas at pangkat ng katuwang na may malinaw na pamamahala, pamantayan sa pamumuhunan, at mga kundisyon para umangat.
  • Bumuo ng magkakatugmang paraan sa pagtatasa, pagtanggap, at pamamahala ng mga estratehikong katuwang.
  • Palaguin ang mga ugnayan sa mga OEM, ISV, integrator ng sistema, at kaalyadong teknolohiya.
  • Pangasiwaan ang pamamahalang ehekutibo sa pamamagitan ng magkasanib na mga plano sa negosyo, mga quarterly review, mga sponsor na ehekutibo, at mga proseso ng eskalasyon.
  • Pamahalaan ang mga pangako ng katuwang, kabilang ang mga target sa kita, pinagsamang pamumuhunan, pagpapalakas ng kakayahan, at pagsubaybay sa pagganap.
  • Pangasiwaan ang mga lead na nagmula sa katuwang, pamamahala ng pipeline, pagtatalaga ng lead, at conversion ng benta.
  • Sukatin ang epekto ng mga katuwang sa kita, margin, pipeline, at pangkalahatang pagiging epektibo.
  • Magbigay ng mga ulat at pananaw para sa ehekutibo sa mga nakatataas na pinuno at stakeholder ng lupon.
  • Iugnay ang estratehiya at pagpapatupad sa mga pinuno ng Legal, Pananalapi, Benta, Pagkonsulta, Solution Domain, at Contract Vehicle.
  • Makipagnegosasyon at sumuporta sa masalimuot na kasunduan sa pakikipagsosyo, pagtutulungan ng mga pangkat, subcontracting, at alyansa.
  • Bumuo at mamuno sa mahusay na pangkat para sa mga pakikipagsosyo at alyansa.
  • Kinatawanin ang kumpanya sa mga ehekutibo ng katuwang, stakeholder sa industriya, at mga pinuno ng ekosistema ng pampublikong sektor.
  • Palawakin ang network ng mga katuwang habang pinatitibay ang mga umiiral na estratehikong alyansa.

Mga Kinakailangan

  • Batsilyer na degree sa pangangasiwa ng negosyo, marketing, pamamahala, pampublikong administrasyon, teknolohiya, o kaugnay na larangan, o katumbas na karanasan.
  • Hindi bababa sa 10 taon ng karanasang may pataas na responsibilidad sa mga estratehikong pakikipagsosyo, alyansa, pamamahala ng channel, pagpapaunlad ng negosyo, o kaugnay na tungkulin sa pamumuno.
  • Karanasang ehekutibo sa pamumuno ng mga organisasyon para sa katuwang, channel, o alyansa.
  • Karanasan sa pampublikong sektor na sumusuporta sa mga pamilihang teknolohiya ng pederal, pang-estado, o lokal na pamahalaan.
  • Karanasan sa pagbuo o malaking pagpapahusay ng mga modelo para sa antas, segmentasyon, at pamamahala ng katuwang.
  • Napatunayang tagumpay sa pamamahala ng malalaking ugnayan sa mga OEM, ISV, integrator ng sistema, at estratehikong katuwang sa teknolohiya.
  • Praktikal na kaalaman sa pagkuha ng pamahalaan, mga sasakyan ng kontrata, kaayusan ng pagtutulungan ng mga pangkat, at mga istruktura ng subcontracting sa antas pederal at pang-estado.
  • Karanasan sa pagpapalago ng kita, margin, at kakayahang kumita sa pamamagitan ng mga ekosistema ng katuwang.
  • Karanasan sa pag-impluwensya sa mga stakeholder sa Benta, Legal, Pananalapi, Pagkonsulta, at mga Solusyon.
  • Mahuhusay na kasanayan sa komunikasyong ehekutibo at karanasan sa paglalahad sa mga lupon.
  • Pagkamamamayan ng Estados Unidos.
  • Hindi kailangan ng security clearance.
  • Matagumpay na pagkumpleto ng pagsusuri sa droga bago matanggap sa trabaho.
  • Malalim na kaalaman sa mga estratehikong pakikipagsosyo, channel, alyansa, at pamamahala ng ekosistema.
  • Pag-unawa sa pagbebenta ng teknolohiya sa pampublikong sektor, pagkuha, at pagkontrata.
  • Dalubhasa sa pag-aantas, segmentasyon, pamamahala, at pamamahala sa siklo ng buhay ng mga katuwang.
  • Mahuhusay na kasanayan sa komersyal na negosasyon at pamamahala ng kontrata.
  • Kaalaman sa mga modelo ng negosyo ng OEM, ISV, at integrator ng sistema.
  • Kakayahang bumuo ng mga pangmatagalang estratehikong plano habang pinamamahalaan ang pang-araw-araw na operasyon.
  • Mahuhusay na kasanayan sa pagsusuri at kakayahang magbigay-kahulugan sa datos ng kita, margin, pipeline, at pagganap ng katuwang.
  • Karanasan sa pagdisenyo ng mga business case, balangkas ng pamumuhunan, at paraan ng pagtatasa ng katuwang.
  • Abanteng kasanayan sa komunikasyon at presentasyon para sa mga ehekutibo.
  • Kakayahang manghikayat at makipagtulungan sa mga organisasyong may maraming antas at magkakaugnay na pangkat.
  • Kaalaman sa mga estratehiya sa pagpunta sa merkado, programa ng channel, at mga modelo ng paglago na pinangungunahan ng alyansa.
  • Mahuhusay na kasanayan sa pamumuno at pagbuo ng pangkat.
  • Kakayahang magtatag ng mga proseso at balangkas ng operasyon mula sa simula.
  • Kredibilidad at dating bilang ehekutibo sa mga stakeholder na C-suite, katuwang, at miyembro ng lupon.
  • Kaalaman sa mga iskedyul ng GSA, mga kaayusan sa kooperatibang pagbili, mga sasakyan ng kontratang pang-estado, at mga proseso ng pagkuha ng pamahalaan.
  • Mahuhusay na kasanayan sa organisasyon, pamamahala ng proyekto, at pamamahala ng programa.
  • Kakayahang humarap sa kalabuan, magpasulong ng pagbabago, at manguna sa mga pagkukusa para sa transpormasyon.
  • Pakikipagtulungang estilo ng pamumuno at mahuhusay na kasanayan sa pagbuo ng ugnayan.

Mga Benepisyo

  • Saklaw sa kalusugan
  • Saklaw sa ngipin
  • Saklaw sa paningin
  • Bayad na bakasyon at mga holiday
  • Mga opsyon sa pagreretiro na may katumbas na kontribusyon mula sa employer
  • Mga programa para sa kapakanan
  • Mga kaganapang itinataguyod ng kumpanya
  • Mga komite ng empleyado
  • Mga pagkakataong magboluntaryo
  • Mga insentibo sa referral
  • Mga programa ng pagkilala

Mga Kaugnay na Trabaho

BMO U.S.

Direktor ng Benta ng Pananalapi sa Kagamitan, Senior Vice President

BMO U.S.
5,001 – 10,000 Mga Empleyado
LogisticsPagkonsultaSeguro
USEstados UnidosCACalifornia
$120,000 – $250,000 / taon
On-siteFull-timeSeniorKinakailangang Wika: InglesBise Presidente

Pangungunahan ang paglago ng benta ng Equipment Finance ng BMO sa pamamagitan ng pagbuo ng kumplikadong kasunduan, pag-apruba ng kredito, at pakikipagtulungan sa komersyal na pagbabangko. Pamahalaan ang mga estratehikong portfolio ng kliyente, negosasyon, cross-selling, at kita.

Buksan
State Street

Pinuno ng Functional Testing sa Implementasyon, Assistant Vice President

State Street
Sponsor ng H1B VisaFintechPagbabangkoPananalapi
USEstados UnidosMAMassachusetts
$80,000 – $140,000 / taon
On-siteFull-timeSeniorKinakailangang Wika: InglesBise Presidente

Pangungunahan ang end-to-end na functional testing para sa mga implementasyon ng investment platform na State Street Alpha, kabilang ang estratehiya, pagpapatupad, mga depekto, at pamamahala sa paghahatid. Uugnayin ang mga pangkat sa negosyo, teknolohiya, automation, at vendor upang suportahan ang kontroladong paghahatid ng implementasyon.

Buksan