Ang Rolling Stories ay isang serye ng podcast mula sa Rolling Arrays na tumatalakay sa mga tao, kasanayan, at teknolohiyang humuhubog sa makabagong HR. Sa pamamagitan ng mga panayam at talakayan kasama ang mga lider at practitioner sa HR, tinatalakay ng palabas ang mga paksa tulad ng transformasyon ng HR, paggawa ng desisyong batay sa datos, karanasan ng empleyado, at mga praktikal na aral mula sa larangan. Pinagsasama ng mga episode nito ang propesyonal na kaalaman at katatawanan sa lugar ng trabaho, habang sinusuportahan ang gawain ng Rolling Arrays sa pagkonsulta at transformasyon ng teknolohiya sa HR.
Senior na Consultant sa Workday Core HCM (Remote, India)
Pangunahan ang pagdidisenyo ng solusyon, pag-configure, at paghahatid ng Workday Core HCM sa kliyente. Gabayang ang mga consultant at panatilihin ang kalidad ng pagpapatupad sa mga kumplikadong proyekto.
Paglalarawan
- Pangunahan ang paghahatid ng mga module ng HRIS mula simula hanggang wakas bilang eksperto sa larangan.
- Pangasiwaan ang mga kumplikadong pakikipag-ugnayan sa kliyente at panatilihin ang mapagkakatiwalaang ugnayan sa araw-araw.
- Magsagawa ng mga workshop sa mga kinakailangan at magdisenyo ng mga solusyon para sa kumplikadong sitwasyong panggampanin.
- I-configure ang mga module ng HRIS alinsunod sa pinakamahuhusay na gawi at mga layunin sa pag-optimize.
- Tukuyin at tugunan agad ang mga panganib sa proyekto at alalahanin ng kliyente.
- Pamahalaan ang mga siklo ng SIT at UAT at tiyakin ang pag-apruba sa kalidad ng mga naihatid na gawain.
- Suriin ang mga configuration ng mga junior consultant para matiyak ang katumpakan at pagkakumpleto ng mga ito.
- Turuan at gabayan ang mga Associate at Junior Consultant.
- Itala at ibahagi ang pinakamahuhusay na gawi sa mga module at mga natutuhan.
- Magbigay ng di-pormal na pamumuno sa maliliit na pangkat ng proyekto.
Mga Kinakailangan
- Bachelor’s degree mula sa kinikilalang institusyon.
- Apat hanggang pitong taong karanasan sa HRIS, kabilang ang hindi bababa sa tatlong implementasyong full-cycle.
- Malalim na kadalubhasaan sa isa o higit pang module ng HRIS, gaya ng Core HR, Talent Acquisition, Talent Management, o Payroll.
- Mahuhusay na kakayahan sa komunikasyon, pamumuno, at pamamahala ng kliyente.
- Kinakailangan ang sertipikasyon sa Workday Core HCM.