LogoFresh Jobs Ahead
HOATalent
HOATalent
1 – 10 Mga Empleyado
B2BRekrutment
Ang HOATalent ay isang kumpanyang dalubhasa sa recruitment at pagpapayo sa karera para sa sektor ng homeowners association at pamamahala ng ari-arian. Tinutulungan nito ang mga propesyonal sa HOA—kabilang ang mga portfolio manager, community manager, on-site manager, accountant, assistant manager, at executive leader—na makaugnayan ang mga kumpanyang nangangasiwa ng ari-arian na naghahanap ng mahuhusay na talento. Sa pamamagitan ng mga job posting, iniangkop na pagtutugma ng kandidato, at gabay sa karera, sinusuportahan ng HOATalent ang mga propesyonal sa paghahanap ng mga oportunidad na mas angkop sa kanila, habang tinutulungan ang mga employer na maabot ang talento sa buong bansa.
LinkedIn
Mga Trabaho sa Kumpanya

Direktor ng Operasyon ng HOA/COA

Pangasiwaan ang operasyon sa buong siklo ng empleyado, administrasyon ng mga benepisyo, at pagpapanatili ng empleyado para sa isang organisasyong nagbibigay ng serbisyo sa HOA/COA. Suportahan ang paglago sa pamamagitan ng mga update sa website, proposal, inisyatiba sa pakikipag-ugnayan, at mga kaganapan sa komunidad.

USEstados UnidosWAWashington
$110,000 – $120,000 / taon
HybridFull-timeLeadKinakailangang Wika: InglesOperasyon

Paglalarawan

  • Pangasiwaan ang buong siklo ng empleyado at panatilihin ang tatak ng kumpanya
  • Pamahalaan ang end-to-end na onboarding at offboarding, kabilang ang dokumentasyon, background check, pagproseso ng I-9, access sa mga sistema, pagwawakas ng mga benepisyo, at COBRA
  • Pamahalaan ang mga proseso ng PTO, gumawa ng lingguhang ulat, at magbigay ng kapalit na suporta sa mga manager para sa planado at hindi inaasahang pagliban
  • Mag-recruit at magpanatili ng mga empleyado sa pamamagitan ng paglalathala ng mga bakante, pagsusuri ng resume, pag-aayos ng mga panayam, at pagpapanatili ng mga job description
  • Maghanda at maghatid ng mga plano sa pagpapahusay ng performance at nakasulat o pasalitang babala bilang neutral na kinatawan ng kumpanya
  • Gumawa ng mga standard operating procedure at kasanayan sa pagpapanatili ng empleyado na nagpapalakas sa performance at tagal ng panunungkulan
  • Pamahalaan ang website ng kumpanya, kabilang ang mga talambuhay ng empleyado, litrato, listahan ng mga pinamamahalaang property, at mga update sa pag-alis ng staff
  • Tumulong sa business development sa pamamagitan ng lead generation, proposal, at pitch
  • Pangasiwaan ang pakikipag-ugnayan sa komunidad, mga inisyatiba sa pagboboluntaryo, at mga kaganapan para sa morale ng empleyado
  • Makipagtulungan sa mga manager sa iba’t ibang team upang suportahan ang coverage, morale, at pagpapanatili ng empleyado

Mga Kinakailangan

  • Hindi bababa sa limang taon ng karanasan bilang HR generalist, kabilang ang onboarding, offboarding, at employee relations
  • Karanasan sa pamamahala ng PTO, COBRA, 401(k), at mga benepisyong pangkalusugan
  • Praktikal na kaalaman sa mga kinakailangan sa pagsunod para sa I-9 at mga bagong empleyado
  • Karanasan sa paghahanda ng mga plano sa pagpapahusay ng performance, babala, at job description
  • Karanasan sa paggamit ng Monday.com, Microsoft Teams, at Zoom
  • Karanasan sa marketing na may kinalaman sa content ng website, proposal, o pagpaplano ng event
  • Malakas na kasanayan sa pasulat at pasalitang komunikasyon sa Ingles
  • Mas gusto ang karanasan sa community association o pamamahala ng multifamily property
  • Mas gusto ang pamilyaridad sa Vantaca at HappyCo
  • Mas gusto ang karanasan sa pamamahala ng CMS ng website ng kumpanya

Mga Benepisyo

  • 100% na binabayarang medikal, dental, at vision coverage ng kumpanya, na makukuha sa buwan pagkatapos ng 60 araw
  • Magsisimula ang pagiging kwalipikado sa 401(k) sa buwan pagkatapos ng 90 araw
  • Mga bayad na holiday at PTO, kung saan magsisimula ang pagiging kwalipikado sa PTO sa buwan pagkatapos ng 90 araw
  • Hybrid na kaayusan sa trabaho

Mga Kaugnay na Trabaho

Bloomlife Inc

Remote Account Sales Executive, Pangangalagang Pangkalusugan

Bloomlife Inc
11 – 50 Mga Empleyado
Artipisyal na intelihensiyaPangangalagang pangkalusuganSeguro sa kalusugan
USEstados UnidosRemoteFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesPagbebenta

Palaguin ang negosyo ng Bloomlife sa malayuang pagsubaybay sa kalagayan ng ina at sanggol sa pamamagitan ng pagbebenta ng mga solusyon sa remote patient monitoring sa mga klinika ng OB/GYN at sistemang pangkalusugan. Pamahalaan ang buong siklo ng pagbebenta, mula sa paghahanap ng mga potensyal na kliyente at klinikal na presentasyon hanggang sa negosasyon ng kontrata at paglilipat para sa deployment.

Buksan
Illumina

Espesyalista sa Klinikal na Benta, Genomiks — Thailand, Indonesia, at Vietnam

Illumina
5,001 – 10,000 Mga Empleyado
Sponsor ng H1B VisaPagkonsultaPagmamanupakturaPangangalagang pangkalusugan
THThailandRemoteFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesPagbebenta

Sumusuporta sa pagbebenta ng clinical genomics ng Illumina sa Thailand, Indonesia, at Vietnam sa pamamagitan ng pagpapayo sa mga customer tungkol sa mga aplikasyon, workflow, at produkto. Saklaw ng tungkulin ang kalusugang reproduktibo at henetiko, oncology, pagpapaunlad ng customer, at paglago ng panrehiyong merkado.

Buksan
F5

Kasosyo sa Paglilisensya ng Benta III – Singapore

F5
5,001 – 10,000 Mga Empleyado
Sponsor ng H1B VisaKorporasyonSaaSSeguridad sa cyber
SGSingaporeHybridFull-timeJuniorGitnang antasKinakailangang Wika: InglesPagbebenta
SFDCTableau

Sinusuportahan ang mga nagbebenta ng F5 sa mga kasunduan sa paglilisensya ng Flex Consumption, mula sa pagpepresyo at pagsusuri ng kontrata hanggang sa pagsasagawa ng proseso mula quote hanggang bayad. Nakikipag-ugnayan sa mga panrehiyong stakeholder, lumulutas ng mga isyung operasyonal, at nagpapahusay ng mga proseso sa paglilisensya.

Buksan
Trane Technologies

Senior na Executive Assistant, Pamumunong Digital

Trane Technologies
B2BEnerhiyaPagmamanupaktura
USEstados UnidosMNMinnesotaNCHilagang Carolina
$61,300 – $109,655 / taon
HybridFull-timeSeniorLeadKinakailangang Wika: InglesEhekutibong katulong

Sinusuportahan ang pangkat ng pamumunong Digital ng Trane Technologies sa pamamagitan ng pag-uugnay ng mga iskedyul ng ehekutibo, biyahe, pulong, komunikasyon, at pagkuha ng mga produkto at serbisyo. Saklaw ng tungkulin ang mga pinuno sa buong Estados Unidos at nangangailangan ng pagtatrabaho sa opisina sa White Bear Lake, Minnesota, Lunes hanggang Huwebes.

Buksan
GlobeLife

Kinatawan para sa Pagpapanatili ng Kustomer na Remote

GlobeLife
1 – 10 Mga Empleyado
AghamEdukasyonPangangalagang pangkalusugan
USEstados UnidosRemoteFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesEspesyalista sa pagpapanatili ng kostumerTagumpay ng kliyente

Tulungan ang mga may polisi ng Globe Life na mapanatili ang kanilang coverage at maibalik ang mga nag-expire na polisiya ng life insurance sa remote na trabahong ito. Tumanggap at tumawag sa mga kustomer, talakayin ang mga opsyon sa coverage at pagbabayad, itala ang mga resulta, at abutin ang mga target sa pagpapanatili.

Buksan
Our National Conversation (ONC)

Intern sa Pamumuno sa Editoryal, Remote (California)

Our National Conversation (ONC)
51 – 200 Mga Empleyado
B2CHindi pangkalakalMidya
USEstados UnidosCACaliforniaRemoteInternshipSeniorKinakailangang Wika: InglesPatnugot

Pangunahan ang mga manunulat, iskedyul ng paglalathala, at mga pamantayang editoryal bilang intern sa Our National Conversation. Suportahan ang misyon nitong bawasan ang pagkakampi-kampi at isulong ang mga solusyon sa pamamagitan ng midyang pinangungunahan ng kabataan.

Buksan