Superloop
Superloop
501 – 1000 Töötajad
B2BB2CTelekommunikatsioon
Superloop on Austraalia telekommunikatsiooniteenuste pakkuja, mis pakub internetiühendust, fiiberühendusi, NBN-teenuseid ja hallatud võrgulahendusi. Selle tooted on mõeldud nii era- kui ka äriklientidele ning hõlmavad lairibaühendust, püsiühendusi ja ettevõtete võrgulahendusi. Superloopis töötab 501–1 000 inimest ning ettevõte pakub mitmesuguseid karjäärivõimalusi telekommunikatsiooni- ja ühenduvussektoris.

Telekommunikatsiooni ümberkujundamise vanem ärianalüütik

Juhi ümberkujundamist, migratsiooni ja protsesside kavandamist Superloopi Austraalia telekommunikatsioonitoodete ja -teenuste valdkonnas. Tee koostööd äri-, tehnoloogia-, kliendi- ja operatiivtiimidega, et kujundada nõudeid ja tulevasi protsesse.

Kirjeldus

  • Juhi ärianalüüsi ümberkujundamise töövoogudes, mis hõlmavad tooteid, äritegevust, kliente, protsesse, andmeid ja tehnoloogiat.
  • Saavuta tippjuhtide ja töövoogude eest vastutajate ühine arusaam projekti ulatusest, soovitud tulemustest, prioriteetidest, otsustest ja vastuvõtukriteeriumidest.
  • Korralda eri äriüksustes avastus-, nõuete määratlemise, protsesside kavandamise ja otsustamise töötubasid.
  • Halda nõudeid alates nende kogumisest ja analüüsimisest kuni dokumenteerimise, valideerimise, prioriseerimise, jälgitavuse ja muudatuste juhtimiseni.
  • Muuda strateegilised ja ärilised eesmärgid äri-, funktsionaalseteks, mittefunktsionaalseteks, andme-, integratsiooni- ja aruandlusnõueteks.
  • Koosta praeguste ja tulevaste protsesside mudeleid, klienditeekondi, võimekuste kaarte ja lünkade analüüse ning hinda mõju tegevusmudelile.
  • Hinda toodete, hinnastuse, lepingute, klientide, võrgu ja süsteemide vahelisi sõltuvusi, et suunata ratsionaliseerimis- ja migratsiooniotsuseid.
  • Määra andmete vastendused, liidesed, kooskõlastuskontrollid ja üleminekureeglid klientide ning süsteemide migratsioonide jaoks.
  • Hoia analüüsimaterjalid ajakohasena ning jälgi eeldusi, sõltuvusi, probleeme, riske, otsuseid ja eeldatavat kasu.
  • Panusta lahenduse kavandamisse, testimisstrateegiasse, vastuvõtukriteeriumidesse, vigade käsitlemisse, kasutuselevõtu plaanimisse ja äritegevuse valmisolekusse.
  • Hinda muudatuste mõju ning tee tulevaste protsesside rakendamiseks koostööd toote-, äri-, operatsiooni-, tehnoloogia- ja klienditiimidega.
  • Esita otsustajatele tõenduspõhiseid soovitusi ja lühikesi juhtkonna ülevaateid.
  • Aita viia lõpule jõudnud ümberkujundamistegevused püsivalt tavapärase äritegevuse vastutuse ja juhtimise alla.
  • Kõigepealt kaardista Neoloopi olemasolevad äriprotsessid ja kavanda skaleeritavad tulevikuprotsessid.

Nõuded

  • Bakalaureusekraad ärinduse, kaubanduse, infotehnoloogia või sellega seotud erialal.
  • Asjakohane ärianalüüsi sertifikaat tuleb kasuks.
  • Tavaliselt vähemalt seitse aastat ärianalüütiku kogemust, sealhulgas märkimisväärne roll keerukate ümberkujundamis-, integratsiooni- või migratsiooniprogrammide analüüsi juhtimisel.
  • Kogemus koostööst tippjuhtide, tootejuhtide, äri- ja tehnoloogiatiimide ning valdkondadeüleste elluviimisega seotud osapooltega.
  • Tugevad oskused nõuete väljatöötamises, protsesside modelleerimises, tegevusmudeli kavandamises, lünkade analüüsimises, ärijuhtumite koostamises ja kasu määratlemises.
  • Kogemus toodete ja teenuste integreerimise, klientide migratsiooni, süsteemide ratsionaliseerimise, andmete vastendamise ja liideste analüüsiga.
  • Oskus muuta ärieesmärgid, hinnastuse ja lepingutega seotud kaalutlused rakendatavateks äri- ja süsteeminõueteks.
  • Head teadmised ettevõtterakendustest, API-dest, andmevoogudest, kontrollidest, aruandlusest ja terviklikest operatiivprotsessidest.
  • Kogemus testimise planeerimise, kasutajate vastuvõtutestimise, kasutuselevõtu, valmisoleku ja tavapärasele äritegevusele ülemineku toetamisel.
  • Tugevad töötubade juhtimise, läbirääkimise, kriitilise mõtlemise ja kirjutamise oskused, sealhulgas võime tulla toime ebaselgusega ja otsuseid mõjutada.
  • Oskus koostada selgeid juhtkonnale mõeldud dokumente, nõuete kirjeldusi, protsessimudeleid, otsustusprotokolle ja rakendamise materjale.
  • Telekommunikatsiooni-, tootejuhtimise, ärilise ümberkujundamise või ühinemiste integratsiooni kogemus tuleb väga suureks kasuks.

Hüved

  • Tasuta kodune lairibaühendus.
  • Tasuta mobiilne SIM-kaardi pakett.
  • Paindlik töökorraldus, sealhulgas kolm kontoripäeva nädalas.
  • Kolmapäevased lõunasöögid, suupisted, sõõrikud ja palju muud.
  • Mitmekesine ja kaasav kultuur.
  • Võimalused arendada telekommunikatsiooni- ja tehnoloogiavaldkonna oskusi ning suhteid Superloopis ja mujal.
  • Toetav ja kaasav töökeskkond.
  • Ligipääsetav ja kaasav värbamisprotsess.