
LouisianaNOW.Jobs on Louisianale keskendunud tööportaal ja talentide ligimeelitamise platvorm, mis ühendab tööotsijad tööandjate, karjäärivõimaluste ja piirkonna majandusarenguga. Veebisait koondab tööpakkumisi, teavet värbavate tööandjate ja tegevusvaldkondade kohta, kogukondade tutvustusi ning karjäärinõuandeid, et aidata inimestel uurida töövõimalusi kogu osariigis. Samuti toob see esile Louisiana kasvavad majandusharud ja tööandjate investeerimistegevuse, pakkudes väärtuslikku teavet piirkonnas karjääri kaaluvatele kandidaatidele ning organisatsioonidele, kes soovivad kohalikku talenti ligi meelitada.
Tehisintellekti ja masinõppe tehniline direktor – kaugtöö Louisianas
Juhi valitsusasutuste kontaktkeskuste tehisintellekti- ja automatiseerimise uuendamist GDIT-i Louisiana kaugtöörollis. Ametikoht hõlmab arhitektuuri, prototüüpimist, kliendinõustamist, lahenduste arendamist ja föderaalsektori eelmüüki.
170 144 $ – 230 000 $ / aasta
KaugtööTäistööaegJuhtivspetsialistNõutav Keel: ingliseInsenerijuhtKirjeldus
- Hinda kasutajatoe ja kontaktkeskuste keskkondi personali, protsesside, tehnoloogia, töökorraldusmudelite ja kulustruktuuride põhjal.
- Loo tuleviku tugimudeleid, mille keskmes on tehisintellekt, automatiseerimine, iseteenindus ja töövoogude orkestreerimine.
- Koosta moderniseerimise tegevuskavasid, mis arvestavad föderaalse missiooni vajadusi, kasutajakogemuse eesmärke ja tegevuse tõhusust.
- Kasuta kliendiandmeid väärtuspõhiste ettepanekute koostamiseks, mis mõõdavad investeeringutasuvust ja kulude kokkuhoidu.
- Nõusta kliente käsitsi tehtava ja korduva tugitegevuse asendamisel intelligentse automatiseerimise ja tehisintellektil põhinevate lahendustega.
- Esitle asjakohaseid tehnoloogiaid ja tarnemeetodeid sise- ja kliendimeeskondadele.
- Panusta müügivõimaluste võitmise ja äriarenduse tegevustesse ettepanekute, infopäringute ja valgete raamatute kaudu.
- Edenda algatusi, mis hõlmavad IT-teenuste haldust, kliendikogemust, mitmekanalilist tuge ja ettevõtte teenuste haldust.
- Juhi töötubasid, sidusrühmade arutelusid ja tegevuse tulemuslikkuse hindamisi.
- Muuda tegevuslikud probleemid skaleeritavateks tehnilisteks ja protsessipõhisteks täiustusteks.
- Koosta arhitektuurimaterjale, ümberkujundamise plaane, äripõhjendusi ja juhtkonnale mõeldud ülevaateid.
- Koordineeri tarnemeeskondade, inseneride ja klientidega, et siduda lahendused missioonitulemuste ja nõuetele vastavuse vajadustega.
- Hinda, vali ja juuruta vestluspõhist tehisintellekti, juturoboteid, virtuaalagente, intelligentset suunamist, KCS-i, RPA-d ja agentset automatiseerimist, töövooplatvorme, agendiabilisi tööriistu ning ennustavat analüütikat või aruandlust.
- Paku täiustusi, nagu väiksema tööjõukuluga tugi, ulatuslikum automatiseerimine ja iseteenindus, paremad kliendi- ja töötajakogemused, kiirem lahendamine, suurem tegevuse tõhusus, mõõdetav kulude optimeerimine, püsiv moderniseerimine ja portfelli kasv.
Nõuded
- Infotehnoloogia bakalaureusekraad või samaväärne töökogemus.
- Vähemalt 5 aastat asjakohast kogemust; eelistatud on vähemalt 15 aastat.
- Vähemalt 8 aastat kogemust tehisintellekti, masinõppe, intelligentse töövoogude automatiseerimise või sellega seotud tehnilise valdkonna alal.
- Võime saada ja säilitada Top Secret -julgeolekuklearens.
- Ameerika Ühendriikide kodakondsus.
- Kogemus tänapäevaste tehisintellektimeetodite rakendamisel praktilistele probleemidele keerukates tehnilistes keskkondades riigi- või äriorganisatsioonides.
- Kogemus tugiorganisatsioonidele mõeldud tehisintellekti- ja automatiseerimislahenduste kavandamisel või juurutamisel.
- Võime hinnata ja ümber kujundada tugitegevuse töökorraldusmudeleid suurema tõhususe ja skaleeritavuse saavutamiseks.
- Tugev juhtkonnaga suhtlemise oskus ja kliendikeskne nõustamiskogemus.
- Kogemus tööportfelli juhtimisel või sellesse panustamisel, sealhulgas kulumudeli alusel tarnimisel või kasumiaruande eest vastutamisel.
- Agendipõhiste ja generatiivse tehisintellekti tugivõimaluste ning kaaspilootide tundmine.
- Kogemus automatiseerimisprogrammide äripõhjenduste või investeeringutasuvuse ja kulumudelite koostamisel.
- Praktiline kogemus virtuaalagente, LLM-i orkestreerimise, agentse tehisintellekti mustrite, ohutus- ja nõuetele vastavuse kaitsemeetmete, vestlusdisaini, tehisintellekti hindamisraamistike, viipade koostamise ja konteksti kujundamisega.
- hüved
Hüved
- Põhjalikud hüved ja heaoluprogrammid.
- 401(k) pensioniplaan ettevõttepoolse sissemaksega.
- Konkurentsivõimeline tasu.
- Tasustatud vaba aeg.
- Tehisintellektil põhinevad karjääriressursid, mis tuvastavad võimalikke karjäärisamme ja õppimisvõimalusi.
- Sisemise liikuvuse tugi töötajate karjäärieesmärkide saavutamiseks.
- Täielikult paindlik töönädal.
- Valik meditsiiniplaane, sealhulgas tervisehoiukontoga võimalused.
- Hambakindlustuse võimalused.
- Nägemiskindlustus.
- Maksueelsed ja maksujärgsed 401(k) sissemaksed kuni IRS-i aastaste piirmääradeni.
- Puhkuse-, haiguse-, isikliku, püha-, vanema-, sõjaväe-, leina- ja vandekohtuniku puhkus.
- Tavaliselt 15 tasustatud puhkepäeva kalendriaastas.
- Kümme tasustatud püha aastas.
- Kuni 160 tundi tasustatud perepuhkust jooksva 12 kuu jooksul abikõlblikele töötajatele.
- Lühi- ja pikaajalise töövõimetuse kindlustus.
- Elukindlustus.
- Õnnetusjuhtumi tagajärjel surma ja jäsemete kaotuse kindlustus.
- Isikliku õnnetusjuhtumi kindlustus.
- Raske haiguse kindlustus.
- Tööreisi- ja õnnetusjuhtumikindlustus.
- Tunnustatud innovatsioonikultuur.
- Sõjaväelasi toetav töökoht.