Travelers er et forsikringsselskab, der tilbyder privatpersoner og virksomheder forsikringsdækning understøttet af specialiseret ekspertise, risikostyring, underwriting, teknologi og analyse samt salgsteams. Virksomheden fokuserer på at hjælpe kunder med at forberede sig på usikkerhed og samtidig udvikle nye tilgange til forsikring og planlægge for fremtidige risici. Travelers fremhæver også engagement i lokalsamfundet, mangfoldighed, bæredygtighed, kontinuerlig læring og faglig udvikling på tværs af aktiviteterne i USA, Canada og Europa. Karrieremulighederne omfatter roller for både erfarne fagfolk og nye talenter.
Senior Director, brandanalyse – Travelers, hybrid i Hartford
Lede Travelers' koncernfunktion for brandanalyse inden for ejendoms- og skadeforsikringsområdet. Have ansvar for brandindsigt, kampagnemåling, analyseprogrammer og teamudvikling.
Beskrivelse
- Lede den koncernomfattende brandanalysefunktion og have ansvar for programmer inden for brand-, marketing- og kreative indsigter
- Planlægge og administrere komplekse kvalitative og kvantitative primærundersøgelser fra den indledende afgrænsning til rapportering og præsentation
- Have ansvar for måling af brandets sundhed, test af kreativt materiale og tekst, måling af sponsorater samt undersøgelser af content marketing-effekter
- Fastlægge dagsordenen for koncernens brand- og marketingindsigter, herunder analysedesign, feltarbejde, syntese og anbefalinger
- Sammenfatte resultater fra forskellige metoder og kilder til handlingsanvisende vejledning for seniorledere
- Udarbejde avanceret analysemateriale såsom forslag, projektplaner, dataspecifikationer og slutrapporter
- Være strategisk rådgiver og præsentere analyseresultater for ledelsen
- Koordinere tidsplaner og ressourcer på tværs af samtidige projekter
- Implementere kvalitetskontroller og sikre præcis levering til tiden
- Være Engagement Lead for tildelte forretningsområder eller koncernfunktioner og repræsentere enheden i tværgående møder og governance-møder
- Lede initiativer på tværs af afdelingen og repræsentere brandanalyse over for den øverste ledelse
- Yde strategisk retning samt mentoring og coaching på tværs af afdelingen
- Have ansvar for ansættelser, performance management, coaching og medarbejderudvikling i den tildelte enhed
- Udføre øvrige opgaver efter behov
Krav
- Mindst 6 års erfaring med markedsanalyse eller et beslægtet område
- Mindst 8 års erhvervserfaring inden for markedsanalyse eller et beslægtet område
- Mindst 3 års erfaring med ledelse eller personaleansvar inden for undersøgelser af brand equity eller brandets sundhed, test af kreativt materiale og tekst samt kampagnemåling
- Bachelorgrad i erhvervsøkonomi, marketing, økonomi, matematik, psykologi, antropologi eller en sammenlignelig analytisk disciplin
- MBA, kandidatgrad i research eller en anden videregående uddannelse
- Grundigt kendskab til branchestandardmodeller for brand equity og brandets sundhed samt leverandørtilbud fra eksempelvis Ipsos, Kantar og Nielsen
- Erfaring med samarbejde med interessenter inden for brand, reklame, marketing og medier eller bureauer
- Erfaring med at føre tilsyn med specialiserede eksterne analyseleverandører og syndikerede målinger
- Stærke kompetencer i Microsoft Office-produkter
- Dyb viden om forretnings- eller forsikringskoncepter, herunder erfaring med finansielle tjenester eller ejendoms- og skadeforsikring
- Ekspertise i primære analysemetoder, analysedesign, udvikling af spørgeskemaer og interviewguides, specifikationer for datatabulering, dataanalyse og fortolkning, visualisering samt rapportering af indsigter
- Ekspertise i at analysere forskellige datasæt og drage konklusioner eller udarbejde analyseanbefalinger
- Evne til at kommunikere klart og tilpasse budskaber til forskellige målgrupper
- Meget stærke samarbejdsevner med leverandører, forretningspartnere og ledere
- Ekspertise i at opbygge relationer og omsætte dem til forretningsresultater
- Selvmotiveret
Fordele
- Præstationsbaserede kontante incitamentsudbetalinger
- Sundhedsforsikring træder i kraft på den første ansættelsesdag for medarbejdere og berettigede familiemedlemmer
- 401(k)-bidrag matches krone for krone på de første 5 % af den berettigede løn
- Paying it Forward Savings Program med årlige 401(k)-bidrag til betaling af studielån
- Pensionsordning fuldt finansieret af Travelers
- Mindst 20 betalte fridage hvert år
- Ni betalte firmhelligdage
- Sundhedsprogram med værktøjer, rabatter, ressourcer, støtte til omsorgsopgaver, professionel rådgivning og sundhedscoaching
- Program med matchning af donationer og belønning for frivilligt arbejde