Niagara Bottling
Niagara Bottling
شركة Niagara Bottling هي شركة أمريكية لتصنيع المشروبات، تركز على الإنتاج بعلامات تجارية خاصة لعملاء من الشركات. تشمل محفظتها المياه المعبأة والمياه الفوارة والشاي والمشروبات الرياضية ومنتجات الحليب غير المصنوعة من الألبان. تأسست الشركة عام 1963 كشركة عائلية لتوصيل المياه، ثم نمت لتصبح منشأة تصنيع واسعة النطاق تستخدم عمليات التعبئة الباردة والساخنة وغيرها من عمليات التعبئة، مع دمج الاستدامة في نهجها الإنتاجي. وتدعم إدارة الوظائف فيها فرص العمل ضمن الفرق المشاركة في تصنيع المشروبات والعمليات التشغيلية.

محلل أول للتعويضات والبيانات

قيادة استراتيجية التعويضات وتسعير الوظائف حسب السوق وتحليلات الموارد البشرية في شركة نياجرا بوتلينغ، المُصنّعة للمياه المعبأة. الإشراف على برامج التعويضات والتدقيق وسلامة البيانات عبر PayFactors وWorkday.

الوصف

  • تقديم المشورة للفرق بشأن مبادئ التعويضات وسياساتها وإجراءاتها.
  • تقييم ممارسات وبرامج الأجور على مستوى المؤسسة، ثم اقتراح تحسينات عملية.
  • قيادة تحليلات التعويضات المعقدة وعرض الرؤى والسيناريوهات والتوصيات على قادة الموارد البشرية.
  • إدارة مشروعات التعويضات على مستوى الشركة والتخطيط للدورات السنوية، بما فيها مراجعات الاستحقاق.
  • إدارة خطط المشروعات والجداول الزمنية والاتصالات وضوابط البيانات والتنسيق بين أصحاب المصلحة حتى الإنجاز.
  • تسعير الوظائف مقارنةً بالسوق، واختيار الوظائف المرجعية، والتوصية بالمستويات والتصنيفات الوظيفية، وتحديد نطاقات الأجور.
  • توثيق أساليب التعويضات ومبررات قرارات التسعير.
  • مراجعة الأوصاف الوظيفية والتوصية بتعديلات تدعم دقة التسعير وفق السوق والإنصاف الداخلي.
  • وضع الإجراءات ومعايير البيانات الخاصة بالحوكمة وضبط الإصدارات وصيانة الوثائق والاستعداد للتدقيق والمحافظة عليها.
  • تجميع بيانات الشركة وتقديمها لاستطلاعات التعويضات والمكافآت الإجمالية.
  • تحسين العمليات واستحداث ممارسات تشغيلية وتقارير قابلة للتوسع.
  • التعاون مع الموارد البشرية والشؤون القانونية في مراجعات الامتثال والتدقيق المتعلقة بالتعويضات.
  • مطابقة بيانات PayFactors وWorkday والحفاظ على سلامتها من خلال ضوابط التدقيق.
  • التحري عن الأسباب الجذرية وتنفيذ تدابير تصحيحية ووقائية.
  • تحويل احتياجات العمل إلى متطلبات، ودعم إعداد الأنظمة واختبارها، وتطوير التقارير وخيارات الخدمة الذاتية.

المتطلبات

  • خبرة لا تقل عن أربع سنوات في تحليل التعويضات و/أو إدارة برامج التعويضات.
  • خبرة لا تقل عن أربع سنوات كمحلل تعويضات أو في دور مماثل.
  • خبرة لا تقل عن أربع سنوات في إدارة المشروعات وتحقيق النتائج بالتعاون مع عدة أصحاب مصلحة.
  • يمكن أن تجمع الخبرة ذات الصلة بين العمل والتعليم.
  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
  • مهارات متقدمة في Excel، بما في ذلك الجداول المحورية والصيغ المعقدة والتحقق من صحة البيانات.
  • خبرة في إعداد تقارير وتحليلات قابلة للتكرار.
  • خبرة في استخدام أنظمة معلومات الموارد البشرية ومنصات التعويضات مثل Workday وPayFactors.
  • القدرة على تحويل أسئلة العمل إلى رؤى مستندة إلى البيانات.
  • مفضّل: خبرة لا تقل عن ست سنوات في تحليل التعويضات و/أو إدارة برامج التعويضات.
  • مفضّل: خبرة لا تقل عن ست سنوات كمحلل تعويضات أو في دور مماثل.
  • مفضّل: خبرة لا تقل عن ست سنوات في قيادة مشروعات التعويضات و/أو دورات التعويضات السنوية.
  • مفضّل: اعتماد أخصائي التعويضات المعتمد (CCP) أو شهادة أخرى ذات صلة بالتعويضات.

المزايا

  • إجازات رسمية مدفوعة الأجر، وإجازة مرضية، وإجازة سنوية.
  • إجازة مدفوعة للوالدين ومقدمي الرعاية.
  • تغطية طبية مع خيارات الرعاية الافتراضية.
  • تغطية لطب الأسنان.
  • تغطية للبصر.
  • خطة 401(k) مع مساهمة مطابقة من الشركة.
  • حساب توفير صحي مع مساهمة مطابقة من الشركة.
  • حسابات إنفاق مرنة.
  • دعم موسّع للصحة النفسية، بما في ذلك استشارات مجانية لأعضاء الفريق وأفراد أسرهم المقيمين معهم.
  • دعم تكوين الأسرة، بما في ذلك مزايا محسّنة للتلقيح الصناعي وحفظ الخصوبة، إلى جانب تعويضات عن التبنّي والأمومة البديلة وخدمات الدولا.
  • حماية الدخل من خلال التأمين على الحياة والتأمين ضد الوفاة العرضية وفقدان الأطراف، والعجز قصير وطويل الأمد، وتغطية الأمراض الحرجة، وخطة الحوادث.
  • برامج خصومات على خدمات مثل خطط الحيوانات الأليفة والدعم القانوني المدفوع مسبقًا وحماية الهوية وتأجير السيارات ومواقف المطارات.
  • تعويض الرسوم الدراسية، وخطة ادخار جامعية، وفرص للمنح الدراسية.
  • حزم أجور ومزايا تنافسية.
  • فرصة لبناء مسيرة مهنية مُرضية.
  • فرص للنمو والتطوير المهني.

وظائف ذات صلة

Cisco

قائد أول لتصميم الدوائر الرقمية ASIC للفوتونيات السيليكونية

Cisco

قد تصميم الدوائر الرقمية لحلول Cisco للفوتونيات السيليكونية والشبكات الضوئية عالية السرعة، بما يشمل ASIC ومنطق الأنظمة الفرعية لوحدات المعالجة المركزية. اعمل عبر مراحل البنية والتصميم والتحقق والإنتاج التجريبي والتحقق بعد التصنيع.

فتح
Cisco

قائد أول لتصميم ASIC الرقمي والأنظمة الفرعية لوحدات المعالجة المركزية وSoC المعقدة

Cisco

قيادة تصميم ASIC وSoC الرقمي من البنية وRTL حتى التصنيع والتحقق بعد إنتاج السيليكون. توجيه فرق هندسة الفوتونيات السيليكونية ومجموعة بصريات العملاء لتطوير منتجات Cisco للشبكات الضوئية.

فتح
Analog Devices

مهندس برمجيات مدمجة أول

Analog Devices

طوّر برمجيات ثابتة آنية لمنتجات Analog Devices لمراقبة البطاريات. تعاون مع فرق الأجهزة والأنظمة والتحقق والتطبيقات.

فتح
AtkinsRéalis

نائب مدير هندسة الكهرباء

AtkinsRéalis

قد فريق هندسة كهربائية وأشرف على التنفيذ الفني لمشاريع معقدة للبنية التحتية للمياه ومياه الصرف الصحي لدى AtkinsRéalis. يشمل الدور قيادة التصميم، والشراكة مع العملاء، وتنفيذ المشاريع متعددة التخصصات.

فتح
Arcadis

مهندس كهرباء رئيسي للجهد المتوسط والعالي

Arcadis

قد قيادة التصميم الكهربائي لأنظمة الجهد المتوسط والعالي في أركاديس. أشرف على ميزانيات المشاريع ومعاييرها ووثائقها والتنسيق بين التخصصات.

فتح
Nexer Tech Talent

مطوّر برمجيات مضمّنة – أنظمة التحكم

Nexer Tech Talent

حلّل أنظمة التحكم واستكشِف أعطالها وطوّرها لعميل في قطاع التصنيع، مع اختبار الحلول على منتجات فعلية. دور استشاري بدوام كامل بنظام هجين في السويد، يركّز على تطوير البرمجيات المضمّنة.

فتح
Roche

شريك أول في اتصالات الأعمال، المختبر الأساسي

Roche

ساهم في صياغة اتصالات استراتيجية المختبر الأساسي لدى روش للتشخيص. قد أعمال الاتصالات الداخلية والخارجية والعلاقات العامة المتكاملة في مؤسسة رعاية صحية عالمية.

فتح
Lifecycle Software

أخصائي تصميم الحلول عن بُعد (البرتغال)

Lifecycle Software

صياغة متطلبات العملاء وبيانات نطاق العمل لحلول دعم أعمال الاتصالات لدى لايفسايكل سوفتوير. تنسيق التسليم الرشيق والتكاملات والانتقال إلى العمليات بعد التنفيذ.

فتح
Dotdigital

أخصائي المحتوى ووسائل التواصل الاجتماعي لدى دوت ديجيتال (عمل هجين، المملكة المتحدة)

Dotdigital

أنشئ محتوى بصريًا وفيديو وحملات اجتماعية لمنصة دوت ديجيتال لتجربة العملاء والبيانات. طوّر برامج للمؤثرين ومناصرة الموظفين ومحتوى عالميًا.

فتح
Commonwealth Bank

مدير أول، التغيير والاتصالات

Commonwealth Bank

قد السياسات الكبرى للتغيير والاتصالات في بنك الكومنولث. قدّم المشورة للقيادات العليا، وأشرك أصحاب المصلحة، ووجّه فريق بيس سنترال.

فتح