HR POD - Hiring Talent Globally
HR POD - Hiring Talent Globally
HR POD 成立於 2023 年,是一家全球招募與人力資源服務機構,主要服務科技公司及其他 B2B 組織。其服務涵蓋人才招募、人力資源架構建立、培訓與績效管理,並透過數據導向的方法改善人力規劃與員工留任。公司擁有 11–50 名員工,可能適合關注招募、人力資源科技與人才營運領域機會的專業人士。

業務發展經理,BPO——巴基斯坦遠端辦公

透過拓展BPO客戶網絡,負責AI通話、SaaS、CRM及呼叫中心技術解決方案的B2B成長。 管理產品展示、商務談判及涵蓋喀拉蚩和拉合爾的全流程銷售。

說明

  • 在喀拉蚩和拉合爾尋找並接洽BPO、呼叫中心及相關企業
  • 運用既有的產業人脈開發合格潛在客戶和新商機
  • 與BPO所有者、創辦人、執行長、董事及營運主管建立關係
  • 評估呼叫中心營運情況,找出AI通話代理適合的應用場景
  • 進行產品簡報、展示和解決方案概述
  • 制定提案並協商價格及商務條件
  • 負責從開發潛在客戶、產品展示到談判和成交的完整銷售流程
  • 維繫與BPO客戶長期且高價值的關係
  • 擴大BPO客戶網絡並拓展客戶群
  • 達成每月及每季B2B銷售目標

職位要求

  • 具備5至8年B2B銷售或業務發展經驗
  • 擁有豐富的BPO或呼叫中心產業經驗
  • 與BPO所有者及決策者維持既有關係並擁有強大的人脈網絡
  • 證明具備開發B2B客戶及完成交易的成功經驗
  • 具備出色的溝通、談判和簡報能力
  • 能夠熟練展示產品並介紹技術解決方案
  • 曾在至少4至5家BPO或呼叫中心擔任資深銷售、業務發展或管理職位
  • 曾擔任BPO創辦人、共同創辦人或所有者
  • 具備Medicare、Final Expense或其他以美國市場為主的BPO活動經驗
  • 與喀拉蚩和拉合爾的BPO所有者、創辦人及高階主管保持緊密聯繫
  • 曾銷售呼叫中心技術、AI解決方案、SaaS、撥號器、CRM或相關BPO解決方案
  • 擁有現成的BPO產業聯絡人網絡,並有可能轉化為客戶

福利待遇

  • 透過匯款支付薪資
  • 遠端工作安排
  • 夜班工作時段

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