HR POD - Hiring Talent Globally
HR POD - Hiring Talent Globally
11 – 50 직원
B2BHR 기술채용
HR POD는 2023년에 설립된 글로벌 채용 및 인사 서비스 기관으로, 주로 기술 기업과 기타 B2B 조직을 지원합니다. 인재 확보, 인사 체계 구축, 교육, 성과 관리 등의 서비스를 제공하며, 데이터에 기반한 접근 방식을 통해 인력 계획과 직원 유지 개선을 지원합니다. 직원 수는 11~50명이며, 채용, 인사 기술, 피플 오퍼레이션 분야의 기회를 모색하는 전문가에게 관련성이 있을 수 있습니다.

BPO 사업개발 매니저, 파키스탄 원격근무

BPO 고객 네트워크를 확대하여 AI 통화, SaaS, CRM 및 콜센터 기술 솔루션의 B2B 성장을 이끕니다. 제품 데모, 상업 협상 및 카라치와 라호르 전역의 영업 전 과정을 관리합니다.

설명

  • 카라치와 라호르의 BPO, 콜센터 및 관련 기업을 발굴하고 접촉합니다
  • 기존 업계 인맥을 활용해 유망한 리드와 새로운 기회를 개발합니다
  • BPO 소유주, 창업자, CEO, 이사 및 운영 책임자와 관계를 구축합니다
  • 콜센터 운영을 평가하여 AI 통화 에이전트의 적합한 활용 사례를 파악합니다
  • 제품 프레젠테이션, 데모 및 솔루션 개요를 제공합니다
  • 제안서를 작성하고 가격 및 상업 조건을 협상합니다
  • 잠재 고객 발굴과 데모부터 협상 및 계약 체결까지 전체 영업 프로세스를 담당합니다
  • BPO 고객과 지속적이고 가치 있는 관계를 유지합니다
  • BPO 고객 네트워크를 확대하고 고객 기반을 성장시킵니다
  • 월간 및 분기별 B2B 영업 목표를 달성합니다

지원 자격

  • B2B 영업 또는 사업개발 경력 5~8년을 보유해야 합니다
  • BPO 또는 콜센터 업계에서 풍부한 경험이 있어야 합니다
  • BPO 소유주 및 의사결정권자와의 기존 관계와 강력한 네트워크를 보유해야 합니다
  • B2B 고객 확보 및 거래 성사 실적을 입증해야 합니다
  • 효과적으로 소통하고 협상하며 프레젠테이션할 수 있어야 합니다
  • 제품을 시연하고 기술 솔루션을 소개하는 데 익숙해야 합니다
  • 최소 4~5개의 BPO 또는 콜센터에서 선임 영업, 사업개발 또는 관리 직책을 맡은 경험이 있어야 합니다
  • BPO 창업자, 공동창업자 또는 소유주로 일한 경험이 있어야 합니다
  • Medicare, Final Expense 또는 기타 미국 대상 BPO 캠페인 경험이 있어야 합니다
  • 카라치와 라호르의 BPO 소유주, 창업자 및 고위 리더와 긴밀한 관계를 유지해야 합니다
  • 콜센터 기술, AI 솔루션, SaaS, 다이얼러, CRM 또는 관련 BPO 솔루션을 판매한 경험이 있어야 합니다
  • 고객으로 전환될 가능성이 있는 기존 BPO 업계 연락처 네트워크를 보유해야 합니다

복리후생

  • 송금을 통한 급여 지급
  • 원격 근무 방식
  • 야간 근무 일정

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