A 2023-ban alapított HR POD globális toborzási és HR-szolgáltató ügynökség, amely elsősorban technológiai vállalatokkal és más B2B-szervezetekkel dolgozik. Szolgáltatásai közé tartozik a tehetségek felkutatása, a HR-keretrendszerek kialakítása, a képzés és a teljesítménymenedzsment. A vállalat adatvezérelt megközelítést alkalmaz a munkaerő-tervezés és a munkatársak megtartásának javítására. A 11–50 fős csapattal működő vállalat érdekes lehet a toborzás, a HR-technológia és a people operations területén lehetőségeket kereső szakemberek számára.
BPO üzletfejlesztési menedzser – távoli munkavégzés Pakisztánban
Vezesse a B2B növekedést az AI-alapú hívások, SaaS-, CRM- és call center-technológiai megoldások terén a BPO-ügyfélhálózat bővítésével. Irányítsa a termékbemutatókat, a kereskedelmi tárgyalásokat és a teljes értékesítési folyamatot Karacsiban és Lahorban.
Leírás
- BPO-k, call centerek és kapcsolódó vállalkozások azonosítása és megkeresése Karacsiban és Lahorban
- A meglévő iparági kapcsolatok felhasználása minősített leadek és új lehetőségek kialakítására
- Kapcsolatok építése BPO-tulajdonosokkal, alapítókkal, vezérigazgatókkal, igazgatókkal és operatív vezetőkkel
- A call center-működés felmérése az AI-hívóügynökök megfelelő alkalmazási lehetőségeinek azonosításához
- Termékprezentációk, bemutatók és megoldás-áttekintések megtartása
- Ajánlatok kidolgozása, valamint az árak és kereskedelmi feltételek megtárgyalása
- A teljes értékesítési folyamat irányítása a potenciális ügyfelek felkutatásától és a bemutatóktól a tárgyaláson át a lezárásig
- Tartós, magas értékű kapcsolatok fenntartása a BPO-ügyfelekkel
- A BPO-ügyfélhálózat bővítése és az ügyfélkör növelése
- A havi és negyedéves B2B értékesítési célok teljesítése
Követelmények
- 5–8 év B2B értékesítési vagy üzletfejlesztési tapasztalat
- Jelentős tapasztalat a BPO- vagy call center-szektorban
- Kialakult kapcsolatok és erős hálózat BPO-tulajdonosokkal és döntéshozókkal
- Bizonyított siker B2B-ügyfelek megszerzésében és tranzakciók lezárásában
- Hatékony kommunikációs, tárgyalási és prezentációs készség
- Magabiztos termékbemutatók és technológiai megoldások prezentálása
- Legalább 4–5 BPO-nál vagy call centernél szerzett tapasztalat vezető értékesítési, üzletfejlesztési vagy vezetői pozícióban
- Korábbi tapasztalat BPO-alapítóként, társalapítóként vagy tulajdonosként
- Tapasztalat Medicare-, Final Expense- vagy más, az Egyesült Államokra fókuszáló BPO-kampányokban
- Erős kapcsolatok BPO-tulajdonosokkal, alapítókkal és felsővezetőkkel Karacsiban és Lahorban
- Call center-technológia, AI-megoldások, SaaS, tárcsázók, CRM vagy kapcsolódó BPO-megoldások értékesítésében szerzett tapasztalat
- Meglévő BPO-iparági kapcsolati háló, amelyből ügyfelek válhatnak
Juttatások
- A fizetés átutalással történik
- Távoli munkavégzés
- Éjszakai műszakrend