Mozilla 是一家非營利軟體與網際網路組織，致力於維持開放、易於使用且以使用者為核心的網路。Mozilla 以 Firefox 瀏覽器聞名，同時開發 Mozilla VPN、Firefox Relay 和 Mozilla Monitor 等產品，著重於隱私、安全性、速度與使用者控制權。其工作也涵蓋開放原始碼軟體、人工智慧創新與數位權利倡議，包括推動值得信賴的技術、負責任的人工智慧發展，以及提升整個科技產業的問責程度。
資深招募專員——Mozilla（美國，遠端）
Mozilla 正在招募一名資深招募專員，負責美國遠端職位中資深及領導職級的複雜技術招募。此職位將與高階主管合作，尋找專業人才，並引導高階候選人完成招募流程。
說明
- 負責資深職級及領導職位的完整候選人體驗，包括複雜協商、股權教育及具競爭力的反要約處理。
- 針對 Rust、瀏覽器引擎架構及隱私保護型人工智慧等技術社群中的稀缺人才，制定並執行具針對性的尋才策略。
- 就人才事務向副總裁及總監提供建議，運用招募資料為組織設計及跨多個季度的人力規劃提供依據。
- 透過職涯職級指南（CLG）改善招募流程，支援一致的候選人評估、職級判定及校準。
- 透過接觸未來關鍵職位的潛在候選人並持續維護強大且多元的人才管道，支援長期接班規劃。
職位要求
- 擁有在高速成長或開源環境中負責技術職位完整招募週期的豐富經驗。
- 具備建立專有人才地圖的能力，並能透過使命認同及高階協商吸引資深候選人。
- 擁有將職位職級期望應用於校準會議的成功經驗，以形成一致且公平的招募決策。
- 具備與高階主管合作制定績效目標，並發掘人才管道發展機會的出色能力。
- 認同 Mozilla 的價值觀，包括歡迎差異、建立關係、負責任地參與及展現堅韌。
福利待遇
- 符合資格的員工可獲得績效獎金計畫，團隊共同取得的成功將獲得肯定。
- 完整的醫療、牙科及視力保險保障。
- 退休金提撥立即 100% 歸屬，不論員工是否提撥。
- 每季安排全公司健康日，共同休息並恢復精力。
- 享有所在國家或地區的國定假日，以及生日帶薪休假。
- 提供一次性居家辦公設備補助。
- 每年提供專業發展預算。
- 每季提供身心健康補助。
- 提供優渥的帶薪育嬰假。
- 員工推薦獎金計畫。
- 其他福利包括人壽保險、意外死亡及肢解保險、失能保障及員工協助計畫等，具體依國家或地區而異。
