Thomson Reuters 为从事法律服务、税务与会计、国际贸易、风险管理、保险、咨询和全球新闻工作的专业人士开发值得信赖的内容、数据和技术。其产品组合包括法律研究平台、税务与会计软件、合规与监管工具，以及路透社媒体服务。通过将专业领域知识与生成式人工智能投资相结合，Thomson Reuters 帮助律师事务所、企业、税务专业人士和媒体机构管理复杂信息、简化工作流程，并做出更有依据的决策。
全球税务技术高级 SaaS 业务拓展经理
负责 ERP 集成型全球税务技术的企业级销售，制定区域计划、拓展销售机会， 并为 Thomson Reuters 达成季度业绩目标。
描述
- 领导规划、销售机会推进、价值销售、企业客户互动及销售卓越工作。
- 与业务部门和市场团队合作，发现并推进全球税务技术领域的业务机会。
- 结合行业重点、客户关系和竞争对手洞察，制定销售机会推进策略。
- 了解客户的业务驱动因素，并与关键决策者建立关系。
- 围绕客户价值介绍全球税务技术解决方案。
- 借助客户和合作伙伴关系赢得业务并开拓新市场。
- 主动发现并推进新的业务机会。
- 建立充足的销售机会储备，并兑现季度预测承诺。
- 制定与行业重点和企业客户策略一致的区域及客户计划。
- 协助规划业务部门的区域布局，并确定重点客户和行业。
- 与选定的合作伙伴、系统集成商和咨询公司制定联合客户计划与方案。
- 与市场团队协同开展定向营销，提升认知度、兴趣并拓展销售机会储备。
- 与业务拓展团队合作，确定重点潜在客户并获取合格销售线索。
任职要求
- 至少拥有 10 年专业 B2B 环境下的成功外勤销售经验。
- 具备出色的销售业绩和快速增长记录，并持续达到至少 100% 的业绩目标。
- 拥有 ERP 系统销售经验，或销售与 ERP 集成的解决方案的经验。
- 拥有向大型跨国企业的财务或 IT 团队，或其共享服务中心销售的经验。
- 深入理解会计、税务等财务职能领域。
- 拥有四大会计师事务所的 IT 咨询经验者优先。
- 具备出色的人际交往能力，能够解读市场需求并将其与 Thomson Reuters 解决方案相结合。
- 能够在线下和线上准备并进行有效演示。
- 组织和时间管理能力强，并能独立工作。
- 能够凭借主动性和自律，快速学习复杂的产品组合。
福利待遇
- 灵活的混合办公安排，每周到办公室 2–3 天，具体取决于职位。
- 每年最多可在任意地点工作八周。
- 灵活休假。
- 每年享有两个全公司统一安排的心理健康休假日。
- 可使用 Headspace 应用。
- 退休储蓄计划。
- 学费报销。
- 员工激励计划。
- 提供支持心理、身体和财务健康的资源。
- 每年两个带薪志愿服务日。
- 有机会参与公益咨询和 ESG 项目。
- 通过 Grow My Way 项目获得职业发展和持续学习机会。