ผู้จัดการฝ่ายขายประจำภูมิภาคอาวุโส สหราชอาณาจักร
Deepkiนำทีมขายลูกค้าองค์กรในสหราชอาณาจักรและทั่วโลกสำหรับแพลตฟอร์ม SaaS ด้านความยั่งยืนของอสังหาริมทรัพย์จาก Deepki โค้ชทีม บริหารโอกาสการขาย และปิดดีลที่ซับซ้อน
เปิด
MS Companies เป็นผู้ให้บริการโซลูชันด้านกำลังคนสำหรับองค์กรในภาคการผลิตและโลจิสติกส์ โดยประสานการใช้บุคลากร เทคโนโลยี และข้อมูลเข้าด้วยกัน บริษัททำงานร่วมกับผู้ผลิตอุปกรณ์ดั้งเดิม (OEM) และซัพพลายเออร์ในแต่ละระดับ เพื่อสนับสนุนประสิทธิภาพการดำเนินงานผ่านบริการให้คำปรึกษาและคำแนะนำ การเป็นตัวแทนด้านคุณภาพ การตรวจสอบและควบคุมปัญหา รวมถึงการบริหารจัดการบุคลากร เครือข่ายผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะมากกว่า 30,000 คนของบริษัทช่วยให้ลูกค้าทั่วอเมริกาเหนือเสริมความแข็งแกร่งให้การดำเนินงานของห่วงโซ่อุปทานและมุ่งสู่การปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
ผู้จัดการฝ่ายแรงงานสัมพันธ์ – M&S, ลอนดอน (ไฮบริด)
เป็นผู้นำด้านการเป็นตัวแทน การปรึกษาหารือ และการประสานงานกับสหภาพแรงงานที่ M&S พร้อมให้คำแนะนำแก่ผู้นำในช่วงเปลี่ยนแปลงองค์กร ช่วยบริหารความเสี่ยงด้านแรงงานสัมพันธ์ทั่วทั้งธุรกิจในสหราชอาณาจักร
รายละเอียด
- กำหนดและดำเนินกลยุทธ์แรงงานสัมพันธ์ทั่วทั้งธุรกิจของ M&S
- กำกับดูแลการเป็นตัวแทน การปรึกษาหารือ และการมีส่วนร่วมของพนักงานด้วยแนวทางเชิงรุกที่คำนึงถึงความเสี่ยง
- ให้คำแนะนำแก่ BIG และสร้างความสัมพันธ์ที่มีประสิทธิภาพกับตัวแทนขององค์กร
- นำมุมมองของพนักงานมาประกอบการตัดสินใจทางธุรกิจและโครงการเปลี่ยนแปลง
- ช่วยผู้นำบริหารการเปลี่ยนแปลงองค์กร การปรับโครงสร้าง และการเปลี่ยนผ่านธุรกิจ
- ดูแลให้การปรึกษาหารือมีประสิทธิภาพ เป็นไปตามข้อกำหนด และมุ่งเน้นพนักงาน
- สร้างความสัมพันธ์ในการทำงานเชิงสร้างสรรค์กับสหภาพแรงงานและตัวแทนพนักงาน
- เป็นผู้นำการปรึกษาหารือ การเจรจา และการประสานงานเมื่อจำเป็น
- ให้คำแนะนำแก่ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับอาวุโสในเรื่องแรงงานสัมพันธ์และความสัมพันธ์กับพนักงาน
- สร้างสมดุลระหว่างลำดับความสำคัญทางธุรกิจกับประสบการณ์ของพนักงาน พร้อมบริหารความเสี่ยง
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์ด้านแรงงานสัมพันธ์ ความสัมพันธ์กับพนักงาน หรือความสัมพันธ์กับกำลังคน
- มีประวัติการทำงานในองค์กรขนาดใหญ่และซับซ้อน
- มีประสบการณ์ทำงานกับกลุ่มตัวแทนพนักงาน สภาลูกจ้าง หรือสหภาพแรงงานที่ได้รับการรับรอง
- มีความรู้ความเข้าใจอย่างดีเกี่ยวกับกฎหมายแรงงานของสหราชอาณาจักร
- เข้าใจการปรึกษาหารือร่วม การเป็นตัวแทนพนักงาน และแนวปฏิบัติด้านแรงงานสัมพันธ์
- มีความมั่นใจในการโน้มน้าวผู้นำระดับสูงและสร้างความไว้วางใจ
- มีทักษะในการรับมือกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่หลากหลายและซับซ้อน พร้อมหาแนวทางแก้ไขที่นำไปใช้ได้จริง
- มีมุมมองเชิงธุรกิจ อดทนต่อแรงกดดัน และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
- มีทักษะการสื่อสาร การเจรจา และการสร้างความสัมพันธ์ที่ดี
สวัสดิการ
- ส่วนลด 20% สำหรับสินค้าของ M&S และแบรนด์ภายนอกอีกหลายแบรนด์ สำหรับคุณและสมาชิกในครัวเรือนหนึ่งคนหลังผ่านช่วงทดลองงาน
- วันลาพักร้อนในอัตราที่แข่งขันได้ พร้อมตัวเลือกซื้อวันลาเพิ่มเติม
- โครงการโบนัสตามดุลยพินิจ โดยพิจารณาจากผลงานส่วนบุคคลและผลประกอบการของบริษัท
- เงินบำนาญและประกันชีวิต
- การปฐมนิเทศและการฝึกอบรมที่ปรับให้เหมาะเพื่อสนับสนุนการพัฒนาตั้งแต่วันแรก
- ข้อเสนอพิเศษและส่วนลดผ่านพอร์ทัล M&S Choices
- นโยบายด้านครอบครัวที่ครอบคลุมการลาเพื่อเลี้ยงดูบุตร การรับบุตรบุญธรรม และการดูแลทารกแรกเกิด
- บริการสนับสนุนสุขภาวะตลอด 24 ชั่วโมง รวมถึงการพบแพทย์ออนไลน์และบริการด้านสุขภาพจิต
- วันลาโดยได้รับค่าจ้างหนึ่งวันต่อปีเพื่อทำงานอาสาสมัคร
- การทำงานแบบไฮบริด โดยทีมสนับสนุนเข้าทำงานที่สำนักงานสามวันต่อสัปดาห์
งานที่เกี่ยวข้อง
ผู้จัดการบัญชีลูกค้ากลุ่มเปราะบาง
Funding Circle UKดูแลลูกค้าธุรกิจขนาดเล็กกลุ่มเปราะบางในสหราชอาณาจักรด้วยความเข้าใจและเห็นอกเห็นใจระหว่างการติดตามหนี้ ตกลงแผนการชำระเงิน ชี้แจงยอดคงเหลือ และเชื่อมต่อลูกค้ากับหน่วยงานช่วยเหลือภายนอก
เปิด
ผู้บริหารการขายลูกค้าองค์กรแบบไฮบริด ภาครัฐ
My Money Mattersขายแอปดูแลสุขภาวะทางการเงินของ My Money Matters ให้แก่นายจ้างภาครัฐทั่วสหราชอาณาจักร รับผิดชอบการหาลูกค้าเป้าหมาย วงจรการขาย B2B ที่ซับซ้อน และการหาลูกค้าใหม่
เปิด
ผู้จัดการฝ่ายขายตลาดระดับกลาง แมนเชสเตอร์ (ทำงานแบบไฮบริด)
Fieldwire by Hiltiนำทีมผู้บริหารบัญชีของ Fieldwire ในการขายซอฟต์แวร์บริหารจัดการงานก่อสร้าง พร้อมโค้ชทีม ดูแลโอกาสการขายและการคาดการณ์ และพัฒนาผลการขาย
เปิด
ผู้บริหารลูกค้าฝ่ายอีเวนต์และแคมเปญ
SMG
สหราชอาณาจักร£33,000 / ปี
ไฮบริดเต็มเวลาระดับกลางระดับอาวุโสภาษาที่จำเป็น: อังกฤษงานขายผู้บริหารบัญชีลูกค้าดูแลการจัดอีเวนต์ เทศกาล และแคมเปญร่วมสร้างสรรค์ให้กับลูกค้าซึ่งเป็นซัพพลายเออร์ของ Co-op โดยประสานแผนสื่อ ผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง งบประมาณ และรายงาน บทบาทนี้ยังสนับสนุนการดำเนินแคมเปญในร้าน Co-op และพื้นที่ป๊อปอัปตามงานเทศกาล
เปิด