HeadHunters Hub
HeadHunters Hub
HeadHunters Hub เป็นบริษัทจัดหางานที่ช่วยบริษัท FinTech ที่กำลังเติบโตทั่วทั้งยุโรปสรรหาผู้เชี่ยวชาญและบุคลากรระดับอาวุโส บริการของบริษัทครอบคลุมการค้นหาผู้สมัครเชิงรุก การคัดสรรรายชื่อผู้สมัครที่เหมาะสม และการสนับสนุนเพื่อลดความเสี่ยงในการจ้างงาน รวมถึงการจัดหาบุคลากรทดแทนสำหรับผู้ที่ได้รับการว่าจ้างแต่ไม่ผ่านช่วงทดลองงาน สำหรับผู้สมัคร บริษัทให้คำแนะนำที่เหมาะกับแต่ละบุคคล เปิดโอกาสให้เข้าถึงตำแหน่งงานที่ไม่ได้ประชาสัมพันธ์อย่างแพร่หลาย และให้การสนับสนุนตลอดกระบวนการสรรหา โอกาสด้านอาชีพครอบคลุมตำแหน่งผู้นำ เช่น CEO และ CCO/MLRO รวมถึงตำแหน่งด้านการกำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎระเบียบและ AML โดยรูปแบบการทำงานอาจเป็นแบบผสมผสานหรือทำงานทางไกล

ผู้จัดการอาวุโสฝ่ายการขายและพัฒนาธุรกิจ – ทำงานแบบไฮบริดในสหราชอาณาจักร

เป็นผู้นำการหาผู้ค้าในสหราชอาณาจักรให้แก่ผู้ให้บริการชำระเงินจากยุโรป สร้างความต้องการผ่านการขายเชิงรุกและปิดความร่วมมือด้านการประมวลผลการชำระเงิน บทบาทนี้มุ่งเน้นกลุ่มธุรกิจผู้ค้าที่มีความเสี่ยงต่ำ เช่น อีคอมเมิร์ซ ฟินเทค PSP และบริการผู้ค้า

รายละเอียด

  • รับผิดชอบและขยายช่องทางการขายเชิงรุกที่มุ่งเป้าไปยังกลุ่มผู้ค้าที่มีความเสี่ยงต่ำทั่วสหราชอาณาจักร
  • ขายโซลูชันด้าน acquiring และการประมวลผลการชำระเงินให้แก่ธุรกิจอีคอมเมิร์ซ ฟินเทค PSP และบริการผู้ค้า
  • ประเมินความต้องการของผู้ค้าที่เกี่ยวข้องกับราคา การชำระเงินให้ผู้ค้า การเริ่มต้นใช้งาน ความเสี่ยง การปฏิบัติตามข้อกำหนด และวิธีการชำระเงิน
  • คัดกรองโอกาสทางธุรกิจ นำการสนทนาเพื่อค้นหาความต้องการ จัดทำข้อเสนอ และแนะนำผู้มุ่งหวังตลอดวงจรการขายทั้งหมด
  • สร้างความสัมพันธ์ที่มีประสิทธิผลกับผู้ค้า แพลตฟอร์ม พันธมิตร และผู้มีส่วนเกี่ยวข้องอื่น ๆ ในอุตสาหกรรมการชำระเงิน
  • ดูแลบันทึก CRM ให้ถูกต้อง ครอบคลุมกิจกรรม โอกาสทางธุรกิจ การติดตามผล และการคาดการณ์
  • ทำงานร่วมกับทีมเริ่มต้นใช้งาน ความเสี่ยง การปฏิบัติตามข้อกำหนด และผลิตภัณฑ์ เพื่อผลักดันดีลไปสู่การดำเนินการ
  • ติดตามความเคลื่อนไหวของตลาดสหราชอาณาจักร ข้อเสนอของคู่แข่ง วิธีการชำระเงินในท้องถิ่น และความคาดหวังของผู้ค้า
  • เปลี่ยนโอกาสทางธุรกิจใหม่ให้เป็นรายได้ที่ต่อเนื่องสำหรับพอร์ตโฟลิโอ acquiring

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์ด้านการขาย B2B หรือการพัฒนาธุรกิจอย่างน้อยสามปี
  • มีประสบการณ์การทำงานในด้านการชำระเงิน acquiring PSP ฟินเทค อีคอมเมิร์ซ หรือบริการผู้ค้า
  • มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการพัฒนาธุรกิจใหม่ในตลาดสหราชอาณาจักร
  • มีความรู้ในการทำงานเกี่ยวกับการรับชำระเงินด้วยบัตร การเริ่มต้นใช้งานของผู้ค้า การชำระเงินให้ผู้ค้า ราคา ความเสี่ยง และพื้นฐานด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนด
  • สามารถสร้างช่องทางการขายเชิงรุกได้ด้วยตนเองโดยมีการกำกับดูแลอย่างจำกัด
  • ใช้ CRM อย่างสม่ำเสมอ มีแนวทางการรายงานและการจัดการช่องทางการขายอย่างเป็นระบบ
  • มีทักษะการสื่อสารภาษาอังกฤษทั้งการพูดและการเขียนที่ดี
  • มีเครือข่ายความสัมพันธ์กับผู้ค้า PSP แพลตฟอร์ม หรือพันธมิตรด้านการชำระเงิน
  • มีประสบการณ์ขายให้กลุ่มอีคอมเมิร์ซที่มีความเสี่ยงต่ำจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • คุ้นเคยกับวิธีการชำระเงินและพฤติกรรมการซื้อของผู้ค้าในสหราชอาณาจักรจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีประสบการณ์ด้านการชำระเงินข้ามพรมแดนหรือโซลูชัน acquiring ในยุโรปจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีประวัติการปิดดีลกับผู้ค้าระดับตลาดกลางหรือองค์กรขนาดใหญ่จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

  • รูปแบบการทำงานระยะไกลหรือแบบไฮบริด พร้อมความรับผิดชอบดูแลตลาดสหราชอาณาจักร
  • ค่าคอมมิชชันที่เชื่อมโยงกับผลงานและผลลัพธ์ของธุรกิจใหม่
  • ได้สัมผัสการดำเนินงานระดับนานาชาติด้าน acquiring PSP และบริการผู้ค้า
  • ทำงานร่วมกับผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ด้านความเสี่ยง การปฏิบัติตามข้อกำหนด การเริ่มต้นใช้งาน และผลิตภัณฑ์
  • เวลาทำงานยืดหยุ่นและแนวทางการทำงานที่ให้อิสระ
  • มีโอกาสก้าวหน้าไปสู่ตำแหน่งพัฒนาธุรกิจอาวุโสหรือผู้นำตลาด
  • อุปกรณ์ทันสมัยและทรัพยากรที่ใช้งานได้จริงเพื่อสนับสนุนการขาย