ReBound ni familia ya chapa za maisha ya shughuli zinazotengeneza bidhaa za watumiaji kwa matumizi ya kila siku. Kampuni inalenga miundo inayofaa na ya kufurahisha pamoja na ubunifu endelevu wa bidhaa, huku shughuli zake zikihusisha uuzaji wa rejareja, biashara ya mtandaoni na usafirishaji.
Mtaalamu wa Madeni ya Bima ya Matibabu
Huchakata madai ya madaktari na vituo vya upasuaji wa wagonjwa wa nje katika Epic, hutatua madai yaliyokataliwa na kuboresha kiwango cha madai sahihi na marejesho ya malipo kwa shirika la matibabu la Rebound linalowajali wagonjwa.
Maelezo
- Huandaa na kutatua madai ya bima kwa huduma za madaktari na vituo vya upasuaji wa wagonjwa wa nje.
- Huwasilisha madai ya kitaalamu na ya vituo kielektroniki kupitia Epic na kiolesura chake cha kituo cha uondoaji wa madai.
- Hukagua foleni za Charge Review na Claim Edit ili kuthibitisha maelezo ya madai na kusahihisha makosa kabla ya kuwasilisha.
- Hukagua bima, mahali pa huduma, maelezo ya watoa huduma na usahihi wa misimbo kabla ya kuachilia madai.
- Huwasilisha tena madai yaliyosahihishwa na kufuatilia mawasilisho yaliyokataliwa au yanayosubiri kushughulikiwa.
- Husimamia foleni za kazi za Charge Review, Claim Edit na Follow up kila siku.
- Huelekeza tofauti za utozaji kwa timu za usimbaji, usajili au mikataba inapofaa.
- Hubaini matatizo ya mara kwa mara ya uhariri na kuyapandisha ili kuchunguza chanzo chake.
- Hukagua madai yaliyokataliwa na walipaji katika Epic, hurekebisha matatizo na kuwasilisha madai tena.
- Huwasiliana na kampuni za bima kwa simu na kupitia tovuti zao za mtandaoni.
- Hurekodi hatua zilizochukuliwa kuhusu madai katika maelezo ya akaunti ili kusaidia rekodi za ukaguzi na uratibu wa timu.
- Hutekeleza kanuni za utozaji za CMS na walipaji wa kibiashara, ikiwemo uhariri wa NCCI, virekebishaji na mahitaji ya mahali pa huduma.
- Hufuatilia kanuni mahususi za walipaji kwa madai ya kitaalamu na ya vituo.
- Hudumisha maarifa ya utozaji kwa huduma za tathmini na usimamizi, upasuaji na huduma saidizi.
- Husukuma mbele dhamira ya Rebound na kuzingatia Maadili yake ya Msingi.
- Hutekeleza majukumu mengine kama atakavyoelekezwa.
Mahitaji
- Diploma ya shule ya upili au sifa inayolingana nayo.
- Angalau miaka miwili ya uzoefu wa utozaji wa matibabu katika mazingira ya huduma za afya, kama vile ofisi ya daktari, hospitali au kliniki.
- Uzoefu wa ukusanyaji wa malipo, huduma kwa wateja na utozaji na marejesho ya bima unapendelewa.
- Uelewa wa vitendo wa usimbaji wa CPT na ICD-10, HCPCS, virekebishaji na kanuni za utozaji za walipaji.
- Uzoefu wa Medicare, Medicaid na kampuni za bima za kibiashara.
- Uzoefu wa utozaji wa kituo cha upasuaji wa wagonjwa wa nje unapendelewa.
- Elimu inayohusiana inaweza kuchukua nafasi ya uzoefu unaotumika, au mchanganyiko sawa wa elimu, mafunzo na uzoefu unaweza kukidhi sifa.
- Ujuzi wa michakato ya utozaji wa bima, sheria za ukusanyaji wa madeni na istilahi za matibabu unapendelewa.
- Uwezo mzuri wa mawasiliano ya kuzungumza na kuandika na mahusiano ya umma.
- Uwezo wa kufanya kazi kwa kujitegemea na kushirikiana na wafanyakazi na timu kwa usimamizi mdogo.
- Uwezo mzuri wa kutatua matatizo na kufikiri kwa kina.
- Uwezo wa kutumia kompyuta, ikiwemo programu za Microsoft Office.
- Uwezo wa kutumia kanuni za huduma bora na kudumisha mwenendo wa kitaalamu unaomjali mteja katika hali zenye shughuli nyingi au ngumu.
- Kasi ya kuandika kwa kibodi ya angalau maneno 35 kwa dakika.
- Uwezo wa kutumia kibodi, kikokotoo, simu, mashine ya kunakili na vifaa vingine vya ofisi.
- Uwezo wa kuinua mara kwa mara faili au karatasi zenye uzito wa hadi pauni 30.
- Uwezo wa kutazama skrini za kompyuta na kuandika kwa muda mrefu.
- Uwezo wa kuzingatia kanuni na masharti ya HIPAA.
Manufaa
- Bima ya matibabu, huduma ya macho na dawa zilizoagizwa na daktari.
- Bima ya meno.
- Mpango wa kustaafu wa 401(k) wenye mgao wa faida kwa hiari ya kampuni.
- Bima ya maisha inayolipiwa na kampuni na bima ya kifo na ulemavu kutokana na ajali.
- Bima ya maisha ya hiari na bima ya kifo na ulemavu kutokana na ajali.
- Bima ya ulemavu wa muda mfupi na wa muda mrefu inayolipiwa na kampuni.
- Akaunti za matumizi zinazoweza kubadilishwa na akaunti za akiba za afya.
- Programu ya usaidizi kwa wafanyakazi.
- Maegesho ya bila malipo.
- Likizo ya malipo huongezeka hadi siku 24 katika mwaka wa kwanza, kulingana na FTE.
- Ratiba ya Jumatatu hadi Ijumaa bila kazi wikendi au sikukuu.
- Nafasi ya muda wote, saa 40 kwa wiki.