A ReBound a mindennapi használatra szánt fogyasztói termékeket fejlesztő, aktív életmódra épülő márkák családja. A vállalat a praktikus és élvezetes kialakításokra, valamint a folyamatos termékfejlesztésre összpontosít; tevékenysége a kiskereskedelemre, az e-kereskedelemre és a logisztikára is kiterjed.
Egészségügyi követeléskezelési szakértő
A Rebound betegközpontú egészségügyi szervezeténél Epicben dolgozza fel az orvosi és ambuláns sebészeti központok igényeit, kezeli az elutasításokat, és javítja a hibátlan igények arányát, valamint a térítéseket.
Leírás
- Előkészíti és rendezi az orvosi szolgáltatásokra és ambuláns sebészeti központi ellátásokra vonatkozó biztosítási igényeket.
- Az orvosi szakmai és intézményi igényeket elektronikusan nyújtja be az Epicen és annak elszámolóházi felületén keresztül.
- Áttekinti a Charge Review és Claim Edit várólistákat, ellenőrzi az igények adatait, és benyújtás előtt kijavítja a hibákat.
- Az igények benyújtása előtt ellenőrzi a fedezetet, az ellátás helyét, a szolgáltató adatait és a kódolás pontosságát.
- Újra benyújtja a javított igényeket, és nyomon követi az elutasított vagy függőben lévő benyújtásokat.
- Naponta kezeli a Charge Review, Claim Edit és Follow up munkavárólistákat.
- A számlázási eltéréseket szükség szerint a kódolási, betegregisztrációs vagy szerződéskötési csapatokhoz továbbítja.
- Felismeri a visszatérő szerkesztési problémákat, és kivizsgálásra továbbítja azokat a kiváltó ok feltárása érdekében.
- Az Epicben áttekinti a fizetői elutasításokat és visszautasításokat, kijavítja a problémákat, majd újra benyújtja az igényeket.
- Telefonon és a biztosítók online portáljain keresztül tartja a kapcsolatot a biztosítókkal.
- Az ellenőrzési nyilvántartások és a csapatmunka támogatása érdekében az igényekkel kapcsolatos műveleteket rögzíti a számlamegjegyzésekben.
- Alkalmazza a CMS és a kereskedelmi fizetők számlázási szabályait, beleértve az NCCI szerkesztéseket, a módosító kódokat és az ellátás helyére vonatkozó előírásokat.
- Naprakészen tartja ismereteit a szakmai és intézményi igényekre vonatkozó fizetői szabályokról.
- Naprakész számlázási ismeretekkel rendelkezik az értékelési és kezelési, sebészeti és kiegészítő szolgáltatások terén.
- Előmozdítja a Rebound küldetését, és képviseli alapértékeit.
- Ellátja az egyéb kijelölt feladatokat.
Követelmények
- Középiskolai végzettség vagy annak megfelelő képesítés.
- Legalább két év orvosi számlázási tapasztalat egészségügyi környezetben, például orvosi rendelőben, kórházban vagy klinikán.
- Előnyt jelent a behajtásban, ügyfélszolgálatban, biztosítási számlázásban és térítések kezelésében szerzett tapasztalat.
- A CPT- és ICD-10-kódolás, a HCPCS, a módosító kódok és a fizetői számlázási szabályok gyakorlati ismerete.
- Tapasztalat a Medicare, a Medicaid és kereskedelmi biztosítók kezelésében.
- Az ambuláns sebészeti központok számlázásában szerzett tapasztalat előnyt jelent.
- A releváns végzettség kiválthatja a megfelelő tapasztalatot; az oktatás, képzés és tapasztalat egyenértékű kombinációja szintén megfelelő lehet.
- Előnyt jelent a biztosítási számlázási folyamatok, a behajtásra vonatkozó jogszabályok és az orvosi terminológia ismerete.
- Kiváló szóbeli és írásbeli kommunikációs, valamint ügyfélkapcsolati készség.
- Képes önállóan, korlátozott felügyelet mellett dolgozni, valamint munkatársakkal és csapatokkal együttműködni.
- Erős problémamegoldó és kritikus gondolkodási készség.
- Jártas a számítógép használatában, beleértve a Microsoft Office alkalmazásokat.
- Képes a kiváló szolgáltatás elveit alkalmazni, és forgalmas vagy nehéz helyzetekben is professzionális, ügyfélközpontú magatartást tanúsítani.
- Legalább percenként 35 szó gépelése.
- Képes billentyűzetet, számológépet, telefont, fénymásolót és más irodai eszközöket használni.
- Alkalmanként képes legfeljebb 30 font súlyú iratokat vagy papírt felemelni.
- Huzamosabb ideig képes számítógép-képernyőt nézni és azon gépelni.
- Képes betartani a HIPAA szabályait és előírásait.
Juttatások
- Egészségügyi, látás- és vényköteles gyógyszerekre szóló biztosítási fedezet.
- Fogászati biztosítási fedezet.
- 401(k) nyugdíjprogram mérlegelés szerinti nyereségrészesedéssel.
- A vállalat által fizetett életbiztosítás, valamint baleseti halálra és csonkulásra szóló fedezet.
- Önkéntes életbiztosítás, valamint baleseti halálra és csonkulásra szóló fedezet.
- A vállalat által fizetett rövid és hosszú távú rokkantsági fedezet.
- Rugalmas kiadási és egészségügyi megtakarítási számlák.
- Munkavállalói segítségnyújtási program.
- Ingyenes parkolás.
- A teljes munkaidős egyenérték (FTE) alapján az első évben legfeljebb 24 nap fizetett szabadság gyűjthető össze.
- Hétfőtől péntekig tartó munkarend, hétvégi és ünnepnapi munkavégzés nélkül.
- Teljes munkaidős pozíció, heti 40 óra.