Campbell's je spoločnosť pôsobiaca v oblasti potravín a nápojov, ktorej výrobky zahŕňajú polievky a ďalšie balené potraviny. Do jej portfólia patria značky Rao's, Michael Angelo's a noosa. Spoločnosť zamestnáva ľudí vo výrobe, distribúcii, predaji a administratívnych tímoch na pozíciách v Spojených štátoch, Kanade a Latinskej Amerike. Jej sídlo sa nachádza v Camdene v štáte New Jersey a Campbell's opisuje svoje pracovné prostredie ako zamerané na inklúziu a rozmanitosť.
Senior manažér/ka HR technológií (Workday)
Riadiť stratégiu HR technológií spoločnosti Campbell a platformu Workday vrátane integrácií a správy. Viesť tímy HR technológií, dodávateľov, implementácie a prijatie zmien v organizácii.
Spojené štáty134 600 $ – 185 000 $ / rok
Na diaľkuPlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaĽudské zdrojePopis
- Usmerňovať vývoj a správu IT riešení pre HR a HCM procesy spoločnosti Campbell
- Spolupracovať s HR na porozumení obchodným potrebám a stanovovaní technologických priorít
- Navrhovať a dohliadať na implementáciu, konfiguráciu a podporu HR technologických riešení
- Plánovať organizačné a finančné dôsledky portfólia HR technológií
- Uplatňovať nové technológie na meniace sa obchodné a prevádzkové modely HR
- Viesť konfiguráciu, implementáciu, údržbu a zlepšovanie modulov Workday
- Zabezpečovať stabilitu, škálovateľnosť, súlad s predpismi a bezpečnosť Workday
- Riadiť vydania Workday a koordinovať zavádzanie aktualizácií
- Radiť vedúcim pracovníkom HR a vlastníkom procesov v otázkach priorít, funkcií Workday a osvedčených postupov
- Viesť analytikov, administrátorov a konzultantov Workday
- Riadiť vzťahy so spoločnosťou Workday, implementačnými partnermi a poskytovateľmi riadených služieb
- Rozvíjať členov tímu a posilňovať ich technické a funkčné odborné znalosti
- Dohliadať na riešenie incidentov, problémov, požiadaviek na vylepšenia a servisných požiadaviek
- Nastavovať procesy správy a očakávania týkajúce sa úrovne služieb
- Zabezpečovať súlad s požiadavkami na audit, bezpečnosť a ochranu osobných údajov
- Riadiť projekty implementácie a optimalizácie Workday
- Spravovať rozpočty, harmonogramy, riziká a zdroje projektov
- Viesť riadenie organizačných zmien a podporovať prijatie riešení používateľmi
Požiadavky
- Vysokoškolské vzdelanie v odbore informatiky, manažérskych informačných systémov alebo príbuznom odbore
- Aspoň 8 rokov skúseností v oblasti HR IT, so zázemím alebo vzdelaním zahŕňajúcim technológie a ľudské zdroje
- Aspoň 5 rokov praktických skúseností s konfiguráciou Workday v oblastiach Talent, Recruiting, Payroll, Compensation, Benefits, HCM a Advanced Compensation
- Skúsenosti s architektúrou, návrhom, konfiguráciou, testovaním, nasadením a podporou Workday
- Aspoň 5 rokov praktických skúseností s integráciami, reportovaním a zabezpečením Workday
- Aspoň 3 roky praktických skúseností s konfiguráciou a implementáciou riešení Workday vrátane Paradox, Hired Score a Adaptive Planning
- Skúsenosti so zhromažďovaním požiadaviek, navrhovaním integrácií, testovaním a nasadzovaním riešení
- Skúsenosti so spoluprácou v rôznorodých tímoch a ovplyvňovaním zainteresovaných strán a vedúcich pracovníkov
- Výrazné schopnosti v oblasti riadenia programov a projektov
- Skúsenosti s vedením tímov v zahraničí naprieč časovými pásmami
- Možnosť legálne pracovať v Spojených štátoch bez sponzorstva zamestnávateľa teraz ani v budúcnosti
- Uprednostňujú sa kandidáti v oblasti Philadelphie
Benefity
- Zdravotné, zubné, krátkodobé a dlhodobé poistenie pre prípad invalidity, poistenie pre prípad náhodného úmrtia a straty končatín a životné poistenie
- Plán 401(k) s príspevkom zamestnávateľa a okamžitým nadobudnutím nároku
- Neobmedzené voľno z dôvodu choroby
- Platené voľno a platené sviatky
- Bezplatný prístup do fitness centra pre zamestnancov v hlavnom sídle spoločnosti
- Prístup k dennej starostlivosti o deti na pracovisku a do firemnej predajne pre zamestnancov v hlavnom sídle spoločnosti
- Program Campbell’s Cares dorovnáva dary a dobrovoľnícke aktivity zamestnancov až do výšky 1 500 USD ročne
- Skupiny zamestnaneckých zdrojov
- Zdravotné, zubné, dôchodkové a wellness výhody dostupné od prvého dňa zamestnania