hims & hers je digitálna zdravotnícka platforma, ktorá prostredníctvom online procesu starostlivosti spája pacientov s licencovanými zdravotníckymi odborníkmi. Jej služby zahŕňajú sexuálne zdravie, reguláciu hmotnosti, obnovu rastu vlasov, duševné zdravie a starostlivosť o pleť, pričom personalizované liečebné plány môžu zahŕňať lieky na predpis. Spoločnosť poskytuje služby pacientom v celých Spojených štátoch a usiluje sa zvyšovať dostupnosť zdravotnej starostlivosti prostredníctvom transparentných cien, diskrétneho doručovania a podpory licencovaných poskytovateľov. Pri vytváraní online skúseností pre ľudí, ktorí hľadajú liečbu podľa vlastných predstáv, prepája zdravotníctvo, technológie, poradenstvo a marketing.
Remote analytik odmeňovania v Hims & Hers
Podporujte programy odmeňovania, porovnávanie platov na trhu a HR dáta v spoločnosti Hims & Hers, ktorá poskytuje personalizovanú zdravotnú starostlivosť. Dočasná pozícia spolupracuje s tímami Total Rewards, HR, miezd a vedením.
Spojené štáty100 000 $ – 130 000 $ / rok
Na diaľkuZmluvaStredná úroveňSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaAnalytikPopis
- Posudzujte pracovné pozície a odmeňovanie prostredníctvom hodnotenia pracovných miest, porovnávania s trhom, údajov o odmeňovaní, základných platov a analýzy stimulov.
- Určujte rozsah práce, platovú triedu, klasifikáciu a trhovú hodnotu nových aj existujúcich pozícií.
- Usmerňujte manažérov v oblasti mzdových štruktúr, stimulov, zmien platov, pracovných ponúk a predpisov o mzdách a pracovnom čase.
- Vyhľadávajte a zavádzajte efektívnejšie postupy.
- Sledujte trendy v odmeňovaní a odporúčajte kroky na podporu obchodných iniciatív.
- Podporujte správu platov, zásady odmeňovania a plány variabilného odmeňovania zahŕňajúce zásluhové odmeny, bonusy a akciové odmeny.
- Pomáhajte spravovať každoročné zvýšenia platov podľa zásluh a súvisiace projekty v spolupráci s HR, mzdovým oddelením a medzifunkčnými tímami.
- Pripravujte podklady do platových prieskumov, porovnávajte pracovné pozície a udržiavajte systémy trhových platov a kvalitu údajov.
- Riešte každodenné otázky týkajúce sa odmeňovania a odpovedajte na požiadavky v spoločných schránkach oddelení.
- Udržiavajte opisy pracovných miest a údaje o pozíciách v HR systémoch aktuálne.
- Kontrolujte HR dátové nástroje, zachovávajte ich integritu a riešte problémy s údajmi.
- Koordinujte a podporujte HR projekty, programy a osobitné úlohy.
- Vytvárajte, analyzujte a udržiavajte komplexné zostavy v Exceli.
Požiadavky
- Bakalársky titul.
- Štyri až šesť rokov príbuzných pracovných skúseností.
- Znalosť zásad a postupov odmeňovania.
- Schopnosť rozložiť informácie alebo údaje a identifikovať základné princípy, dôvody či fakty.
- Presné a dôsledné plnenie úloh so zameraním na detaily.
- Stredne pokročilé až pokročilé znalosti funkcií v Exceli a Google Sheets.
- Efektívne ústne a písomné komunikačné schopnosti.
- Oprávnenie pracovať v USA bez obmedzení u ktoréhokoľvek zamestnávateľa.
Benefity
- Konkurenčný plat a akciová odmena pri pracovných miestach na plný úväzok.
- Neobmedzené platené voľno, firemné sviatky a štvrťročné dni venované duševnému zdraviu.
- Zdravotné, zubné a očné poistenie a rodičovská dovolenka.
- Program nákupu akcií pre zamestnancov (ESPP).
- Plán 401(k) s príspevkami zamestnávateľa.
- Tímové pobyty mimo pracoviska.
- Flexibilný spôsob práce na diaľku.