NBT Bank
NBT Bank
NBT Bank — финансовое учреждение, обслуживающее частных лиц, компании, клиентов по управлению капиталом, пенсионные планы и государственные организации. Банк предлагает расчетные и сберегательные счета, жилищные и потребительские кредиты, кредитные карты, инструменты цифрового банкинга, ресурсы для предотвращения мошенничества, инвестиционные и страховые услуги, а также специализированные программы, такие как NBT Wealth Connection и NBT Retirement Plan Services. Обладая многолетним опытом и сетью офисов, NBT Bank также участвует в общественных инициативах и поддерживает широкий спектр повседневных и институциональных банковских потребностей.

Аналитик операционной деятельности, системы страхового агентства

Поддержка страхового агентства NBT Bank: ведение файлов и системных данных, обработка документов и счетов, помощь коллегам с программным обеспечением. Работа с сотрудниками агентства в разных офисах штата Нью-Йорк; иногда требуется ездить в командировки.

Описание

  • Поддерживать точность записей о клиентах и агентстве.
  • Вводить, проверять, подтверждать и искать данные в системе управления агентством.
  • Оказывать внутреннюю поддержку через службу технической помощи и устранять технические неполадки разной сложности.
  • Искать информацию в системе управления агентством и на сайтах страховых компаний.
  • Выполнять целевые показатели отдела по производительности, срокам обслуживания и качеству.
  • Ежедневно обрабатывать входящие и исходящие документы отделов и филиалов.
  • Находить, сканировать и прикреплять документы к записям клиентов.
  • Запускать рабочие процессы сотрудников агентства в системе управления агентством.
  • Обрабатывать ежедневные элементы интерфейса и загрузки данных, включая управление комиссионными.
  • Обрабатывать счета от страховых компаний и внутреннего персонала.
  • Отвечать на вопросы коллег о системе управления агентством и других программах.
  • Работать вместе с коллегами в команде.
  • Выполнять другие поручения.
  • Ездить в командировки по мере необходимости.

Требования

  • Степень младшего специалиста и три года релевантного опыта либо эквивалентное сочетание образования и опыта.
  • Предпочтительна степень бакалавра.
  • Предпочтителен двухлетний опыт технической поддержки и/или работы с системой управления страховым агентством.
  • Лицензия брокера по страхованию имущества и ответственности и/или лицензия по страхованию жизни, от несчастных случаев и здоровья либо возможность получить одну из них в течение 12 месяцев после приема на работу.
  • Подтвержденное знание системы управления агентством.
  • Умение организовывать и расставлять приоритеты для нескольких заданий, уделять внимание деталям и поддерживать высокое качество.
  • Способность анализировать данные, расследовать проблемы и принимать обоснованные решения, используя собственное суждение, руководства и доступные ресурсы.
  • Умение работать самостоятельно и совместно в группах.
  • Навыки устного общения и делового письма.
  • Уверенное владение Microsoft Office.
  • Необходимо иметь право на работу у любого работодателя в США; визовое спонсорство для трудоустройства не предоставляется.

Преимущества

  • Не менее 22 дней оплачиваемого отпуска в год; в год приема количество дней рассчитывается пропорционально.
  • Шесть недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком с полной оплатой.
  • Комплексное медицинское страхование, включая взносы работодателя на HSA для участников плана медицинского страхования с высокой франшизой.
  • Стоматологическое страхование и страхование зрения.
  • Гибкие счета расходов на медицинское обслуживание и уход за иждивенцами.
  • Оплачиваемое работодателем страхование на случай краткосрочной и долгосрочной нетрудоспособности; доступно дополнительное долгосрочное покрытие.
  • Оплачиваемое работодателем базовое страхование жизни; доступно дополнительное покрытие.
  • Добровольное страхование на случай госпитализации, несчастного случая и критического заболевания.
  • План 401(k) с доплатой работодателя.
  • Дополнительный план Roth 401(k) по выбору.
  • Пенсионный план.
  • Помощь в усыновлении.
  • Возмещение расходов на обучение.
  • Программа помощи сотрудникам.
  • Страхование домашних животных.
  • Льготы на финансовые и банковские услуги, а также помощь в финансовом планировании.
  • Инициативы по поддержанию здоровья.
  • Гибкие условия работы.
  • Программы и инструменты для развития карьеры.
  • Волонтерская деятельность и благотворительные партнерства в местных сообществах.
  • Премии, зависящие от результатов работы.