A Baker Hughes é uma empresa de tecnologia energética que desenvolve, fabrica e presta serviços de manutenção para equipamentos e soluções digitais destinados aos setores de energia e industrial. Sua atuação abrange serviços e equipamentos para campos de petróleo, além de tecnologia industrial e energética, combinando engenharia, dados e ciência para ajudar seus clientes a melhorar a segurança, a eficiência e o desempenho ambiental. Suas oportunidades de trabalho podem ser adequadas para profissionais interessados em aplicar tecnologia e conhecimentos técnicos à evolução dos sistemas de energia e a soluções de menor emissão de carbono.
Gerente sênior de mídias sociais na Baker Hughes
Defina o papel da Baker Hughes nas conversas do setor de energia por meio de estratégia social, liderança de pensamento de executivos e advocacy de funcionários. Desenvolva programas escaláveis de conteúdo, comunidade, governança e mensuração.
Descrição
- Direcione as mídias sociais da publicação corporativa para o posicionamento da Baker Hughes como autoridade no setor.
- Posicione a empresa como uma voz de destaque nas conversas importantes do setor.
- Crie programas de advocacy de funcionários e amplificação de especialistas.
- Defina uma direção plurianual para a inovação em mídias sociais.
- Identifique novos comportamentos do público, tecnologias e plataformas.
- Desenvolva estratégias de conteúdo orientadas pelo público e experiências sociais participativas.
- Amplie a influência no setor por meio de executivos, engenheiros, pesquisadores e especialistas no assunto.
- Avalie novas plataformas e faça pilotos de fluxos de criação de conteúdo com suporte de IA.
- Experimente formatos de conteúdo e abordagens de engajamento.
- Crie estruturas de governança, fluxos de trabalho e modelos RACI.
- Desenvolva referências funcionais e ajude líderes de negócios a compartilhar seus conhecimentos.
- Ofereça programas de treinamento e desenvolvimento de competências em toda a empresa.
- Crie mecanismos de conteúdo replicáveis e experiências adaptadas a cada plataforma.
- Desenvolva programas de escuta social, inteligência e engajamento comunitário.
- Crie guias de resposta e procedimentos de escalonamento.
- Acompanhe a participação nas conversas, o crescimento da influência, a autoridade em liderança de pensamento, o impacto na reputação, a visibilidade dos executivos, o advocacy de funcionários, a contribuição para os negócios, a conversão e a influência na geração de demanda.
Requisitos
- Pelo menos 10 anos de experiência em mídias sociais, estratégia digital, comunicação, marca ou liderança de conteúdo.
- Experiência na criação de programas de mídias sociais em escala empresarial.
- Amplo conhecimento de desenvolvimento de público e construção de influência.
- Experiência na liderança de iniciativas de transformação multifuncionais.
- Especialização em comunicação executiva e liderança de pensamento.
- Experiência na gestão de agências, plataformas tecnológicas e programas de análise de dados.
- Histórico de promoção da inovação e da mudança organizacional.
Benefícios
- Programas de saúde e bem-estar patrocinados pela empresa.
- Plano de poupança Thrift Plan (401k).
- Opções de cobertura à escolha.
- Pacote abrangente e competitivo de benefícios.
- Possibilidade de remuneração adicional, como bônus, sujeita aos planos ou políticas de benefícios aplicáveis.