Computershare UK
Computershare UK
1001 – 5000 Pracownicy
DoradztwoLogistykaMarketing
Computershare UK świadczy usługi korporacyjne wspierające organizacje, akcjonariuszy i pracowników w kluczowych procesach związanych z własnością i ładem korporacyjnym. Zakres działalności obejmuje rejestrację akcji, obsługę transakcji akcjonariuszy, doradztwo w zakresie ładu korporacyjnego, usługi powiernicze dla przedsiębiorstw, programy akcjonariatu pracowniczego oraz komunikację wielokanałową. Firma oferuje również platformy cyfrowe, takie jak Investor Center dla akcjonariuszy i Employee Online do zarządzania programami akcji pracowniczych, tworząc możliwości dla zespołów działających w obszarach usług finansowych, doradztwa, technologii, operacji i komunikacji.

Menedżer ds. klientów — administracja finansowa, praca hybrydowa, Bristol

Zarządzanie portfelami klientów, utrzymaniem relacji, ryzykiem i rozwojem działalności administracji finansowej Computershare UK. Hybrydowa praca w Bristolu koncentruje się na zaufanych relacjach, doskonałej obsłudze, ładzie korporacyjnym i rozwoju klientów.

Opis

  • Budowanie i wzmacnianie relacji z klientami w przypisanym portfelu
  • Zwiększanie utrzymania klientów i ich satysfakcji dzięki stałej jakości obsługi
  • Pełnienie roli zaufanego partnera poprzez rozwiązywanie problemów i proaktywne angażowanie klientów
  • Dostrzeganie możliwości komercyjnych i wspieranie rozwoju biznesu
  • Pomaganie w zwiększaniu przychodów z istniejących kont klientów
  • Prowadzenie profesjonalnych prezentacji, przeglądów z klientami i planowania obsługi kont
  • Nadzorowanie ryzyka, obowiązków regulacyjnych i wymogów ładu korporacyjnego
  • Przestrzeganie ustalonych procesów biznesowych i ram kontroli
  • Przygotowywanie raportów dla klientów i informacji zarządczych
  • Dbanie o kompletność i dokładność danych oraz dokumentacji klientów
  • Współpraca między zespołami, dzielenie się wiedzą, wspieranie współpracowników i poprawa efektywności operacyjnej
  • Śledzenie zmian w branży i na rynku, aby zapewniać klientom merytoryczne rozwiązania

Wymagania

  • Udokumentowane doświadczenie w obsłudze klientów lub zarządzaniu relacjami
  • Doświadczenie w zarządzaniu relacjami z klientami i świadczeniu usług wysokiej jakości
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne, prezentacyjne i negocjacyjne
  • Rozumienie biznesu oraz umiejętność identyfikowania możliwości rozwoju portfela
  • Skuteczne umiejętności rozwiązywania problemów i wytrwałość w doprowadzaniu spraw do końca
  • Dobra organizacja pracy i umiejętność równoważenia konkurujących priorytetów
  • Umiejętność oceny informacji, tworzenia raportów dla klientów i przekazywania kluczowych wniosków
  • Znajomość aplikacji pakietu Microsoft Office
  • Stale wysoka dbałość o szczegóły
  • Znajomość branży rejestrowej lub usług finansowych będzie dodatkowym atutem, ale nie jest wymagana

Benefity

  • Elastyczne możliwości pracy, w tym częściowa praca z domu
  • Programy wspierające zdrowie i dobre samopoczucie pracowników oraz ich rodzin
  • Program zakupu akcji poprzez potrącenie z wynagrodzenia z dopłatą firmy
  • Nagrody za uznanie osiągnięć pracowników
  • Spotkania integracyjne zespołu
  • Wsparcie w długoterminowym planowaniu finansowym
  • Przyjazna, zgrana kultura pracy i możliwości rozwoju kariery