Gen
Gen
5001 – 10 000 Pracownicy
B2CCyberbezpieczeństwoFintech
Gen to globalna firma technologiczna oferująca rozwiązania dla konsumentów, działająca w obszarach cyberbezpieczeństwa, prywatności cyfrowej, ochrony tożsamości i dobrostanu finansowego. Za pośrednictwem marek takich jak Norton, Avast, LifeLock i MoneyLion pomaga ludziom chronić urządzenia, tożsamość, dane osobowe i finanse. Jej produkty obejmują wykrywanie zagrożeń, reagowanie na naruszenia bezpieczeństwa, narzędzia ochrony prywatności online, funkcje bankowe oraz wbudowane usługi finansowe oferowane przez Engine. Gen inwestuje również w rozwiązania bezpieczeństwa oparte na sztucznej inteligencji oraz rozwija Gen AI Foundry, koncentrując się na budowaniu zaufania do nowych zastosowań AI. Firma obsługuje niemal 500 milionów użytkowników w ponad 150 krajach i ma dwie siedziby główne — w Pradze i Tempe.

Dyrektor ds. sprzedaży programów benefitów dla kadry kierowniczej w Gen

Kieruj sprzedażą programów benefitów dla kadry kierowniczej oraz partnerstwami w obszarze cyberbezpieczeństwa, ochrony tożsamości i dobrostanu finansowego Gen. Rozwijaj strategiczne relacje partnerskie i finalizuj złożone transakcje B2B.

Opis

  • Opracowuj i realizuj strategię sprzedaży na rynku benefitów dla kadry kierowniczej, odpowiadając za osiąganie i przekraczanie celów przychodowych.
  • Pozyskuj nowych klientów i zdobywaj zlecenia dzięki sprzedaży doradczej oraz ukierunkowanemu prospectingowi.
  • Buduj i rozwijaj relacje z organizacjami PEO, konsultantami ds. benefitów, brokerami i innymi partnerami strategicznymi.
  • Oceniaj wyniki partnerów i opracowuj plany wzrostu w oparciu o cele i możliwości rynkowe.
  • Współpracuj z zespołami marketingu, produktu, prawnym, finansowym i innymi, aby wspierać partnerów i usprawniać działania operacyjne.
  • Prezentuj Norton LifeLock Benefit Solutions podczas spotkań sprzedażowych, webinariów i wydarzeń branżowych.
  • Śledź zmiany rynkowe i rozwój branży, aby ukierunkowywać plany sprzedaży i odkrywać możliwości wzrostu.
  • Zarządzaj lejkiem sprzedaży, prognozami i raportowaniem wyników w systemie CRM Salesforce.
  • Doradzaj zespołom wewnętrznym w kwestiach wyników partnerów, trendów sprzedażowych i prognoz przychodów.

Wymagania

  • Tytuł licencjata w dziedzinie biznesu, marketingu lub pokrewnej dyscyplinie.
  • Co najmniej pięć lat doświadczenia w sprzedaży, rozwoju biznesu lub zarządzaniu klientami w obszarze benefitów pracowniczych.
  • Udokumentowane osiągnięcia w przekraczaniu celów sprzedażowych w środowisku B2B.
  • Znajomość rynku benefitów pracowniczych, w tym brokerów, konsultantów, organizacji PEO, MGA i TPA.
  • Umiejętności strategicznej sprzedaży doradczej oraz doświadczenie w finalizowaniu złożonych transakcji z udziałem wielu interesariuszy.
  • Bardzo dobre umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne i prezentacyjne.
  • Umiejętność wywierania wpływu na kadrę kierowniczą wyższego szczebla.
  • Doświadczenie w przygotowywaniu odpowiedzi na zapytania ofertowe (RFP) i zapytania o informacje (RFI).
  • Biegłość w obsłudze CRM Salesforce i pakietu Microsoft Office.
  • Znajomość rozwiązań z zakresu ochrony tożsamości, cyberbezpieczeństwa i dobrostanu finansowego będzie dodatkowym atutem.
  • Gotowość do podróży służbowych do 60% czasu pracy.
  • Strategiczne, zorientowane na wyniki kierowanie sprzedażą i doradcze podejście.
  • Doskonałe umiejętności budowania relacji.
  • Silne umiejętności analityczne oraz zdyscyplinowane zarządzanie lejkiem sprzedaży i prognozami.
  • Umiejętność efektywnej współpracy między zespołami.
  • Wysoka uczciwość, profesjonalizm, trafny osąd i dojrzałość biznesowa.
  • Motywacja, elastyczność i pewność siebie w reprezentowaniu firmy podczas prezentacji, webinariów i wydarzeń branżowych.

Benefity

  • Elastyczne opcje pracy.
  • Płatny urlop.
  • Konkurencyjne wynagrodzenie.
  • Benefity pracownicze.
  • Programy wspierające dobrostan.
  • Narzędzia i wsparcie ułatwiające skuteczną pracę i rozwój kariery.
  • Elastyczne formy pracy.
  • Możliwości rozwoju zawodowego.

Powiązane oferty pracy

Vanderbilt University Medical Center

Specjalista ds. wsparcia technicznego, Szkoła Pielęgniarstwa Vanderbilt

Vanderbilt University Medical Center

Zapewniaj wsparcie techniczne wykładowcom, pracownikom i studentom Szkoły Pielęgniarstwa Vanderbilt, obsługując urządzenia, sale i zaplecze medialne. Rozwiązuj problemy techniczne i wspieraj nauczanie, uczenie się oraz współpracę.

Otwórz
Signpost

Specjalista ds. obsługi klienta w Signpost

Signpost

Wspieraj hydraulików, firmy HVAC, elektryków i dekarzy korzystających z SignpostAI. Rozwiązuj problemy związane z połączeniami, wiadomościami, stronami internetowymi, rozliczeniami i innymi sprawami klientów.

Otwórz
TD

Specjalista ds. obsługi klienta w niepełnym wymiarze godzin, TD Canada Trust — Burlington

TD

Obsługuj klientów TD Canada Trust w oddziale w Burlington: realizuj transakcje, rozwiązuj problemy i rekomenduj rozwiązania bankowe. W tej pracy w niepełnym wymiarze godzin liczą się dokładność, jasne wskazówki i pozytywne doświadczenia klientów.

Otwórz
Symbotic

Inżynier zdalnego wsparcia technicznego

Symbotic

Diagnozuj problemy w oprogramowaniu, sieciach i infrastrukturze systemów robotyki magazynowej Symbotic. Zdalnie usuwaj usterki, obsługuj eskalacje i ustalaj ich przyczyny, wspierając pracę w lokalizacjach klientów.

Otwórz