Generation is een missiegedreven non-profitorganisatie die diverse leiders opleidt voor de progressieve datagemeenschap en voor maatschappelijke en sociale impact. Via online- en klassikale trainingen helpt de organisatie deelnemers praktische vaardigheden op te bouwen in datavisualisatie, data-engineering en progressieve data-analyse. De programma’s richten zich op het vergroten van datageletterdheid en het ondersteunen van mensen uit gemarginaliseerde gemeenschappen terwijl zij bijdragen aan democratische processen en sociale bewegingen. Generation brengt onderwijs en maatschappelijke impact samen en biedt mogelijkheden voor professionals die data willen inzetten om maatschappelijke en gemeenschapsgerichte initiatieven te versterken.
Directeur Curriculum en Instructie, Ondersteuning van Affiliates en Partners – Op afstand in Ierland
Geef leiding aan wereldwijd curriculum-, instructie- en affiliate-ondersteuningsbeleid voor de non-profitprogramma’s van Generation die economische mobiliteit bevorderen. Stuur teams en implementatie aan in 17 landen.
Beschrijving
- Leid programma-implementatie, instructiestrategie en strategische ondersteuning voor Global Curriculum & Instruction in 17 landen, inclusief directe implementatieprojecten.
- Definieer en operationaliseer de visie en het operationele model van het Affiliate Support Team.
- Geef leiding aan en coach regionale en functionele verantwoordelijken voor Global Curriculum & Instruction.
- Adviseer curriculum- en instructieleiders en CXO’s van affiliates over strategie, probleemoplossing en programma-uitvoering.
- Werk samen met regionale en nationale leiders aan leerkwaliteit, instructie-effectiviteit en implementatie.
- Beoordeel de kwaliteit van onderwijs en leren via regionale samenwerking, individuele gesprekken, implementatiegegevens en leerresultaten.
- Breng risico’s en kansen in kaart, informeer strategische beslissingen en los complexe kwesties rond stakeholders, implementatie en instructiekwaliteit op.
- Leid de wereldwijde strategie van Generation voor ondersteuning van instructeurs en initiatieven zoals de Learning & Teaching-rubriek.
- Creëer processen en leid projecten die programma-uitvoering en interne curriculum- en instructieactiviteiten versterken.
- Ontwikkel de instructiestrategie voor AI-ondersteunde leeromgevingen verder.
- Verfijn instructiemodellen voor snelle onboarding, coaching en kwaliteitsborging van instructeurs wanneer affiliates een model met trainingsdienstverleners invoeren.
- Bepaal de visie en instructiestrategie voor Generation Direct-programma’s in Ghana, de Verenigde Staten, Colombia en toekomstige geografische gebieden of experimenten die rechtstreeks worden uitgevoerd.
- Ontwerp en voer instructie-experimenten uit, begeleid de invoering en deel bevindingen met affiliates.
- Ondersteun de activiteiten van Generation Direct door Generation Direct-leiders te coachen en begeleiden.
- Voer evaluaties, ontwikkelplannen, check-ins, werving, selectie en onboarding uit voor medewerkers van Global Curriculum & Instruction.
- Stuur voortdurende verbeteringen aan van processen, hulpmiddelen en systemen voor curriculum en instructie.
- Werk samen met de senior leiding aan strategische veranderingen, teamontwerp, rollen, verantwoordelijkheden en operationele werkwijzen.
- Rapporteer over de effectiviteit en impact van ondersteuningsdiensten en geef senior leiders bruikbare feedback.
- Evalueer prestatie-indicatoren, identificeer verbeterpunten en gebruik gegevens om beslissingen te sturen.
- Coördineer het wereldwijd delen van best practices op het gebied van onderwijs en leren.
- Ondersteun werving, onboarding en professionele ontwikkeling van nationale curriculum- en instructieleiders en senior teams.
Vereisten
- Bacheloropleiding in onderwijs of een verwant vakgebied.
- Een masteropleiding is een pré.
- Minimaal 10 jaar ervaring met instructional design, inclusief meerweekse programma’s die zijn ontwikkeld op basis van behoefteanalyses en actief, praktijkgericht leren.
- Minimaal 5 jaar ervaring met het opbouwen en leiden van goed presterende teams.
- Minimaal 5 jaar ervaring in instructieleiderschap.
- Uitstekende communicatieve, samenwerkings- en interpersoonlijke vaardigheden.
- Vermogen om relaties met senior stakeholders op te bouwen en te beheren binnen complexe organisaties en partnerschappen.
- Sterke projectmanagementvaardigheden, met het vermogen om meerdere stakeholders en werkstromen onder strakke deadlines te coördineren en tegelijkertijd kwaliteit te behouden.
- Diepgaande kennis van theorieën over volwasseneneducatie, curriculumontwikkeling en best practices voor instructional design.
- Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
- Vermogen om gegevens te gebruiken voor besluitvorming en kansen voor programmaverbetering te identificeren.
- Ervaring met lesgeven aan of creëren van instructiecontent voor volwassen lerenden uit gemeenschappen met lage inkomens en diverse achtergronden is een pré.
- Ervaring met lesgeven aan of ontwikkelen van instructiemateriaal voor mensen met verschillende culturele achtergronden is een pré.
- Ervaring met het ontwerpen van blended en volledig online leerervaringen is een pré.
- Aantoonbare inzet voor diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie.
- Proactieve, samenwerkingsgerichte en oplossingsgerichte werkstijl.
- Zelfreflectief en comfortabel met het geven en ontvangen van regelmatige feedback.
- Zelfstandig en effectief in een werkomgeving op afstand.
- Een Engelstalig cv of résumé is vereist.
Voordelen
- Werkomgeving op afstand.
- Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en coaching.
- Divers en inclusief team en organisatiecultuur.
- Mogelijkheid om in een dynamische internationale omgeving te werken.
- Mogelijkheid om bij te dragen aan strategische initiatieven en wereldwijde taskforces.
- Mogelijkheid om de strategie voor AI-ondersteund leren en wereldwijde instructie-initiatieven mede vorm te geven.