
Beth Israel Lahey Health ialah sistem penjagaan kesihatan yang melayani komuniti di seluruh Massachusetts dan New Hampshire melalui hospital, pusat penjagaan khusus dan rangkaian luas perkhidmatan klinikal. Portfolio penjagaannya merangkumi perkhidmatan kecemasan, penjagaan primer, penjagaan segera, ortopedik, kesihatan tingkah laku, farmasi dan penjagaan di rumah, bagi menyokong pesakit pada pelbagai peringkat dan keperluan.
Dengan 39,000 ahli pasukan, Beth Israel Lahey Health menggabungkan penjagaan pesakit dengan penyelidikan dan pendidikan perubatan. Operasi penjagaan kesihatan serta insurans kesihatannya mencerminkan tumpuan untuk meningkatkan kesihatan komuniti sambil menyediakan penjagaan yang terselaras dan diperibadikan.
Pengurus Risiko Di Tapak – Beth Israel Deaconess Hospital Plymouth
Memimpin pengurusan risiko di Beth Israel Deaconess Hospital Plymouth dengan menyelia keselamatan pesakit, tuntutan, pematuhan peraturan dan siasatan insiden. Memajukan penjagaan berkeandalan tinggi melalui pengurangan risiko, pendidikan kakitangan dan penambahbaikan prestasi.
$110,011 – $159,994 / tahun
Di lokasiSepenuh masaJuniorPertengahanBahasa Diperlukan: InggerisRisikoPenerangan
- Memimpin pejabat Pengurusan Risiko hospital serta menggalakkan keselamatan, akauntabiliti dan penambahbaikan berterusan
- Mengurus tuntutan sebenar dan berpotensi untuk BID–Plymouth pada semua peringkat
- Menilai pendedahan kerugian, menilai kesan terhadap organisasi serta menyelaras dengan CRICO, penasihat undang-undang dan penanggung insurans
- Menyelia sistem Pelaporan Insiden Keselamatan
- Menyiasat kejadian sentinel, kejadian hampir cemas dan kejadian buruk dalam tempoh 72 jam, termasuk susulan dan kemas kini kepada kepimpinan
- Memimpin Analisis Punca Akar, Semakan Kes Kolaboratif, Analisis Mod dan Kesan Kegagalan serta inisiatif penambahbaikan berkaitan
- Mewujudkan pelan tindakan pembetulan untuk menangani kelemahan sistem dan mencegah kejadian berulang
- Membantu penyedia perkhidmatan dalam perbincangan pendedahan dengan pesakit dan keluarga
- Bertemu dengan pesakit, keluarga dan kakitangan untuk menangani kebimbangan serta menyokong penyelesaian yang membina
- Bekerjasama dengan pemimpin klinikal dan pentadbiran untuk memantau hasil buruk, tuntutan kecuaian perubatan serta respons terhadap aduan atau rungutan
- Membangunkan dan menyampaikan orientasi pengurusan risiko, pendidikan berterusan dan latihan bersasar untuk kakitangan serta doktor
- Bertindak sebagai ejen hospital untuk penyampaian proses undang-undang dan menyelaras aktiviti litigasi
- Memberi nasihat kepada kakitangan yang mengambil bahagian dalam prosiding undang-undang
- Berfungsi sebagai penghubung utama hospital dengan Massachusetts DPH, Boards of Registration in Medicine and Nursing serta Joint Commission
- Memimpin siasatan dan respons terhadap kejadian buruk sambil menyelia pelaporan yang diwajibkan, pematuhan Safe Medical Devices Act dan penarikan balik peralatan
- Melaporkan pengalaman risiko, aktiviti tuntutan dan usaha penambahbaikan kepada Pentadbiran serta badan pentadbir
- Menyokong strategi yang mengukuhkan sistem klinikal yang boleh dipercayai dan meningkatkan hasil keselamatan pesakit
Keperluan
- Ijazah sarjana muda dalam bidang penjagaan kesihatan, kejururawatan atau disiplin kesihatan berkaitan
- Lesen Massachusetts semasa yang dikeluarkan oleh Board of Registration yang berkenaan
- Sekurang-kurangnya dua tahun pengalaman dalam pengurusan risiko penjagaan kesihatan atau pengurusan penjagaan pesakit
- Pengalaman pengurusan risiko dalam persekitaran penjagaan akut diutamakan
- Keupayaan bekerja secara bebas dan berkomunikasi dengan berkesan di seluruh organisasi
- Pengetahuan tentang penambahbaikan prestasi, keselamatan pesakit dan amalan pengurusan risiko, termasuk Analisis Punca Akar, Analisis Mod dan Kesan Kegagalan, pendedahan, statistik asas, carta larian dan carta kawalan
- Kemahiran organisasi, analisis dan teknologi yang kukuh, termasuk Microsoft Word, Excel dan PowerPoint
- Pengalaman pangkalan data diutamakan
- Kemahiran komunikasi bertulis dan lisan yang kukuh
- Kemahiran mendengar yang berkesan
- Selesa bekerja dalam situasi yang penuh emosi bersama pesakit, keluarga dan kakitangan
- Pengalaman menyelesaikan konflik
- Pengalaman terdahulu dengan tanggungjawab langsung terhadap hal ehwal peraturan dan pengurusan tuntutan amat diutamakan
- Pensijilan CPHRM atau keupayaan mendapatkannya dalam tahun pertama pekerjaan
- Keupayaan memenuhi keperluan fizikal dan persekitaran yang melibatkan pergerakan, mengangkat, penggunaan papan kekunci dan telefon, tumpuan serta penyelesaian masalah
Faedah
- Vaksin influenza disediakan sebagai syarat pekerjaan
- Jadual sepenuh masa 40 jam dari Isnin hingga Jumaat pada waktu siang