Ajaib ialah syarikat kewangan dan fintech dari Indonesia yang mengendalikan platform pelaburan dalam talian untuk dana bersama, saham dan aset lain. Direka untuk menjadikan pelaburan lebih mudah diakses, platform ini menyokong pendaftaran digital serta menyediakan ciri seperti penapisan aset dan dagangan automatik bagi membantu pengguna menilai peluang dan mengurus pelaburan. Ajaib turut menekankan kepentingan memahami risiko pelaburan, dengan tumpuan untuk membantu pelbagai golongan pelanggan membuat keputusan yang lebih bermaklumat.
Pengurus Analitik Sumber Manusia dan Reka Bentuk Organisasi
Memimpin analitik sumber manusia dan reka bentuk organisasi di Ajaib Group, syarikat teknologi kewangan Indonesia, dengan membangunkan model tenaga kerja, papan pemuka dan cerapan. Membekalkan eksekutif dengan maklumat untuk membuat keputusan tentang perancangan tenaga kerja dan struktur organisasi.
Penerangan
- Menyelenggara model jumlah pekerja dan carta organisasi, serta melaporkan perbandingan rancangan dengan jumlah sebenar pekerja setiap bulan.
- Memodelkan senario reka bentuk organisasi yang merangkumi rentang kawalan, lapisan dan kos untuk memaklumkan penstrukturan semula unit perniagaan serta perancangan tenaga kerja.
- Membina dan menyelenggara papan pemuka sumber manusia sebagai sumber utama metrik pekerja.
- Mengautomasikan laporan sumber manusia bulanan dan pelaporan berkala yang lain.
- Menganalisis data tinjauan, kadar pekerja berhenti dan prestasi untuk mengenal pasti trend, risiko dan faktor pendorong.
- Menterjemahkan dapatan kepada saranan yang boleh dilaksanakan untuk Rakan Niaga Sumber Manusia dan pemimpin.
- Menyediakan data yang tepat dan naratif yang jelas untuk bahan eksekutif kanan dan lembaga pengarah.
- Memberikan analisis ad hoc kepada VP Strategi Sumber Manusia berkenaan soalan keutamaan.
- Menetapkan takrif metrik yang konsisten dan bekerjasama dengan pasukan Sistem Sumber Manusia untuk memastikan data sumber tepat dan selamat.
Keperluan
- Mempunyai pengalaman 4–7 tahun dalam analitik sumber manusia, perancangan dan analisis kewangan, atau perundingan.
- Mempunyai kemahiran SQL yang kukuh dan mahir menggunakan sekurang-kurangnya satu alat risikan perniagaan seperti Looker, Tableau atau Power BI.
- Mempunyai kemahiran pemodelan yang mantap dalam Excel atau Google Sheets.
- Berkomunikasi dengan jelas secara bertulis dan menterjemahkan data kepada cerapan untuk khalayak kanan.
- Pengalaman dalam reka bentuk organisasi, perancangan tenaga kerja atau syarikat pemula yang berkembang pesat ialah satu kelebihan.
Faedah
- Bonus prestasi yang dikaitkan dengan kesan kerja anda.
- Perlindungan insurans kesihatan swasta.
- Cuti berbayar untuk berehat dan memulihkan tenaga.
- Latihan, kursus dan pensijilan profesional tajaan syarikat.
- Fleksibiliti hibrid untuk bekerja dari jauh dan dari pejabat.
- Pembangunan kerjaya melalui kerjasama rapat dengan pemimpin berpengalaman dan pemilikan tugas yang bermakna seiring perkembangan syarikat.
- Diskaun eksklusif, kerjasama dan kemudahan gaya hidup.
- Budaya kolaboratif yang memberi pemilikan tugas tinggi, dengan pasukan rentas fungsi yang bersemangat serta peluang untuk membawa kesan bermakna kepada pengguna.