LogoFresh Jobs Ahead
Hanover
Hanover
51 – 200 Pekerja
Pengambilan pekerjaPerundingan
Hanover ialah firma pencarian eksekutif dan penyelesaian bakat yang menyediakan perkhidmatan kepada sektor perkhidmatan kewangan. Syarikat ini membantu bank, pengurus aset, syarikat insurans, pengurus kekayaan, syarikat fintech dan firma ekuiti persendirian merekrut serta membangunkan pemimpin kanan dan pasukan penasihat. Skop kerjanya merangkumi pencarian eksekutif, perundingan strategi bakat, bimbingan kepimpinan, penempatan semula kerjaya, perkhidmatan lembaga pengarah, bengkel, pembangunan kepimpinan dan risikan pasaran. Pasukan Hanover beroperasi dari pejabat di London, New York, Chicago dan Los Angeles, menyokong pelanggan sepanjang kitar hayat bakat serta membantu mereka membina pasukan kepimpinan yang pelbagai dan berprestasi tinggi.
LinkedIn
Pekerjaan Syarikat

Penaja Risiko Kanan Liabiliti Am Khusus (Jarak Jauh)

Penaja risiko kanan yang bertanggungjawab terhadap akaun liabiliti produk berisiko tinggi di Hanover Insurance. Peranan ini menggabungkan pengunderaitan teknikal, pengawasan portfolio, pertumbuhan menguntungkan dan pengurusan hubungan agensi.

USAmerika SyarikatAZArizonaCOColoradoILIllinoisTXTexasWAWashingtonJarak jauhSepenuh masaSeniorBahasa Diperlukan: InggerisPenilai risiko

Penerangan

  • Mengenal pasti, mendapatkan, menaja risiko dan menjual akaun baharu serta pembaharuan
  • Mengejar pertumbuhan menguntungkan dalam lingkungan selera risiko unit dan objektif pertumbuhan
  • Membangunkan penyelesaian insurans untuk pendedahan liabiliti produk yang mencabar
  • Menggunakan kepakaran teknikal, jualan dan analitis lanjutan untuk menilai serta mengurus risiko
  • Menggunakan data dalaman dan luaran dalam keputusan akaun individu dan portfolio
  • Mengawasi buku perniagaan teknikal yang kompleks dan ditugaskan
  • Melaksanakan pemilihan risiko, analisis serta kawalan pendedahan dan bahaya, semakan perlindungan dan analisis kerugian
  • Mengikuti alat, disiplin, strategi dan garis panduan pengunderaitan yang ditetapkan
  • Menilai komponen harga dan kaedah penarafan berdasarkan pendedahan akaun
  • Menentukan soalan utama, skop operasi, pendedahan dan kawalan daripada maklumat terhad
  • Mendokumentasikan fail dengan lengkap dan menyampaikan keputusan akaun
  • Menyediakan arahan penarafan dan cadangan untuk ejen
  • Mengurus objektif portfolio merangkumi premium, keuntungan, kadar, pengekalan, campuran produk, perniagaan baharu dan prestasi
  • Menyemak laporan kewangan dan metrik prestasi insurans
  • Menilai keadaan pasaran yang mempengaruhi penetapan harga merentas buku, wilayah dan operasi seluruh negara
  • Menyediakan dan menilai keputusan pengunderaitan, keperluan, selera risiko, status dan penolakan
  • Mencari, melayakkan, memasukkan ke dalam saluran prospek, merundingkan dan menutup akaun yang sejajar secara strategik
  • Mempromosikan keupayaan kepada ejen dan mengekalkan hubungan agensi
  • Menjejaki isu negeri dan wilayah, peraturan serta trend pasaran
  • Menggabungkan risikan pasaran dan pesaing ke dalam keputusan akaun
  • Mengukuhkan hubungan pengeluar untuk meningkatkan hasil dan pengekalan
  • Mencari peluang jualan silang merentas bidang perniagaan dan segmen pelanggan
  • Bekerjasama dengan unit perniagaan untuk menyediakan penyelesaian insurans menyeluruh
  • Membentangkan produk Hanover dan selera pengunderaitan kepada ejen serta pelanggan
  • Menggunakan sistem jualan, alat dan amalan terbaik yang ditetapkan
  • Menggabungkan kepakaran Tuntutan dan Kawalan Kerugian ke dalam proses jualan
  • Membimbing penaja risiko dan menyokong latihan pasukan

Keperluan

  • Ijazah sarjana muda atau pengalaman profesional yang setara
  • Pengalaman pengunderaitan selama lima hingga tujuh tahun atau lebih
  • Pengalaman selama lima hingga tujuh tahun atau lebih membina hubungan agensi yang menjana perniagaan baharu dan pembaharuan yang menguntungkan
  • Pengalaman dengan liabiliti produk berisiko tinggi
  • Keupayaan mengenal pasti, menganalisis dan menyelesaikan masalah sambil mengurus pelbagai keutamaan serentak
  • Pengetahuan tentang risiko kompleks, penetapan harga, trend pasaran, segmen industri, perlindungan dan produk insurans
  • Keupayaan menyesuaikan diri dengan cepat, mempengaruhi orang lain dan menyokong perubahan
  • Kemahiran kepimpinan tidak formal dan kesediaan membimbing penaja risiko baharu atau kurang berpengalaman
  • Kemahiran komunikasi dan mempengaruhi yang kukuh dengan rakan kongsi perniagaan dalaman dan luaran
  • Pertimbangan yang baik, kemahiran rundingan dan pembuatan keputusan perniagaan dalam bidang kuasa yang ditetapkan
  • Keupayaan bekerjasama secara berkesan merentas pasukan yang pelbagai
  • Keupayaan bekerja dari jauh, dalam susunan hibrid atau di lokasi mengikut keperluan perniagaan syarikat

Faedah

  • Pengaturan kerja fleksibel, dengan peranan yang berpotensi hibrid atau sepenuhnya jarak jauh
  • Perjalanan sekali-sekala ke lokasi khusus utama
  • Jawatan sepenuh masa yang dikecualikan
  • Komitmen terhadap tempat kerja yang pelbagai, saksama dan inklusif

Pekerjaan Berkaitan