
Johnson & Johnson ir globāls veselības aprūpes uzņēmums, kas darbojas farmācijas, medicīnas ierīču un patērētāju veselības jomā. Tā pētniecības un produktu izstrādes darbība ietver onkoloģijas, imunoloģijas, neirozinātnes, kā arī sirds un plaušu slimību zāles un terapijas, līdztekus MedTech risinājumiem sirds un asinsvadu aprūpei, ortopēdijai, ķirurģijai un redzes aprūpei. Uzņēmuma plašākā darbība ietver arī veselības un labklājības izglītību, liela mēroga ražošanu, darbu ar investoriem un globālas sociālās ietekmes iniciatīvas, radot iespējas zinātnes, klīniskā darba, inženierijas, ražošanas, komercdarbības un uzņēmuma funkcijās.
Vecākais pētniecības un izstrādes digitālais inženieris – klīnisko pētījumu sistēmas (hibrīddarbs)
Vecākais inženieris uzņēmumā Johnson & Johnson atbalsta klīnisko pētījumu pārvaldības sistēmas, pētījumu centru maksājumus, piekļuves tiesību nodrošināšanu, integrācijas un procesu automatizāciju. Šis amats apvieno pētījumu tehnoloģiju operatīvo pārvaldību, lietotāju atbalstu, atbilstību prasībām un nepārtrauktu uzlabošanu.
Apraksts
- Pārvaldīt klīnisko pētījumu pārvaldības risinājumu plānus un darbības procesus.
- Atbalstīt klīnisko pētījumu uzraudzības sistēmas, tostarp CTMS, pētījumu centru maksājumus un piekļuves tiesību nodrošināšanu.
- Ieviest tehnoloģiskus uzlabojumus, kas uzlabo sistēmas veiktspēju, procesu efektivitāti un izmērāmu uzņēmējdarbības vērtību.
- Pārvērst pētījumu komandu prasības praktiskos sistēmu un procesu uzlabojumos.
- Atbalstīt pētījumu konfigurēšanu, uzturēšanu un efektīvu tehnoloģiju izmantošanu visā pētījuma dzīves ciklā.
- Risināt gala lietotāju vajadzības, izmantojot pakalpojumu pieteikumus un koplietojamās pastkastes.
- Uzlabot darbplūsmas ar automatizāciju, analītiku un ģeneratīvo mākslīgo intelektu, vienlaikus ievērojot privātuma, drošības, kvalitātes, atbilstības un cilvēka uzraudzības standartus.
- Koordinēt laidienus, lietotāju pieņemšanas testēšanu, sistēmu uzlabojumus un integrācijas ar IT komandām, sistēmu īpašniekiem un piegādātājiem.
- Sadarbībā ar IT un ārējiem piegādātājiem diagnosticēt sarežģītas sistēmu un procesu problēmas.
- Izstrādāt un nodrošināt apmācības, lietotāju norādes un uzziņu dokumentāciju.
- Vadīt komandas sanāksmes un atbalstīt starpfunkcionālas iniciatīvas.
- Piedalīties sistēmu un procesu auditos, regulatīvajās pārbaudēs, kā arī korektīvajos un preventīvajos pasākumos.
Prasības
- Nepieciešams bakalaura grāds, vēlams veselības aprūpes, dabaszinātņu, informācijas tehnoloģiju vai saistītā jomā.
- Nepieciešama vismaz piecu gadu atbilstoša pieredze klīnisko pētījumu īstenošanā farmācijas uzņēmumā, medicīnas ierīču uzņēmumā vai klīnisko pētījumu organizācijā (CRO).
- Prasme atbalstīt klīniskajā izstrādē izmantotās IT sistēmas un procesus, pārskatu sagatavošanas rīkus, Office 365 lietojumprogrammas un datubāzu administrēšanu.
- Darba zināšanas par zāļu izstrādi, tostarp labo klīnisko praksi (GCP) un ASV Pārtikas un zāļu pārvaldes (FDA) Federālo noteikumu kodeksu.
- Spēja veidot partnerības un ietekmēt ieinteresētās puses visos organizācijas līmeņos.
- Teicamas saziņas, biznesa partnerības, problēmu risināšanas un prioritāšu noteikšanas prasmes.
- Globāls skatījums uz uzņēmējdarbību.
- Gatavība ceļot līdz 10% vietējā vai starptautiskā mērogā.
- Projektu vadības vai procesu uzlabošanas sertifikācija tiks uzskatīta par priekšrocību.
Priekšrocības
- Apvienots pensiju plāns ar pensiju.
- 401(k) uzkrājumu plāns.
- 120 atvaļinājuma stundas kalendārajā gadā.
- 40 slimības atvaļinājuma stundas kalendārajā gadā; Kolorādo iedzīvotājiem 48 stundas, Vašingtonas iedzīvotājiem 56 stundas.
- 13 apmaksātas svētku dienas kalendārajā gadā, tostarp izvēles svētku dienas.
- Līdz 40 darba, personīgā un ģimenes laika stundām kalendārajā gadā.
- 480 bērna kopšanas atvaļinājuma stundas viena gada laikā pēc bērna piedzimšanas, adopcijas vai ievietošanas audžuģimenē.
- 240 sēru atvaļinājuma stundas tuvākā ģimenes locekļa nāves gadījumā vai 40 stundas paplašinātās ģimenes locekļa nāves gadījumā kalendārajā gadā.
- 80 aprūpētāja atvaļinājuma stundas slīdošā 52 nedēļu periodā.
- 32 brīvprātīgā darba atvaļinājuma stundas kalendārajā gadā.
- 80 karavīra laulātā brīvdienu stundas kalendārajā gadā.
- Hibrīddarba kārtība.
- Iekļaujoši pielāgojumi intervijas norisei.