Medtronic ir globāls veselības aprūpes tehnoloģiju un ražošanas uzņēmums, kas izstrādā risinājumus sarežģītiem medicīniskiem stāvokļiem. Uzņēmuma darbā apvienojas lielas starptautiskas komandas un cieša sadarbība ar veselības aprūpes speciālistiem, lai uzlabotu ārstēšanu, terapijas un medicīnas tehnoloģiju pieejamību. Medtronic nodarbina vairāk nekā 95 000 cilvēku vairāk nekā 150 valstīs un koncentrējas uz pacientu aprūpes attīstību, vienlaikus veicinot iekļaušanu, daudzveidību, vienlīdzību un ilgtspējīgu praksi visā savā darbībā.
Uzticamības inženieris II – implantējamas sirds ierīces (hibrīddarbs, Minesota)
Medtronic meklē II līmeņa uzticamības inženieri, kas novērtētu implantējamu sirds ierīču veiktspēju, riskus un kvalitāti. Šis amats atbalsta pēctirgus izmeklēšanu, riska pārvaldību, verifikāciju un validāciju, kā arī produktu uzlabošanu.
Apraksts
- Analizē un novērs uzticamības problēmas, pēc tam iesaki konstrukcijas vai procesa izmaiņas, kas uzlabo sistēmu un procesu veiktspēju.
- Piedalies konstrukciju un procesu riska analīzēs, pievēršot uzmanību iespējamām kvalitātes un pacientu drošības problēmām.
- Sagatavo vai atbalsti riska novērtējumus, tehniskos ziņojumus un ierakstus, kuros aprakstīti analīzes konstatējumi un ietekme uz kvalitāti.
- Veic personāla ar klīniskām zināšanām funkciju riska pārvaldības novērtējumos, ja ir izpildītas nepieciešamās specializētās kvalifikācijas prasības.
- Atbalsti ierīču sistēmu prasību verifikāciju un validāciju, tostarp prasību izsekojamību un testējamību.
- Novērtē gatavu produktu sistēmas visā prasību definēšanas, projektēšanas, izstrādes, dokumentēšanas, integrācijas, testēšanas, verifikācijas un validācijas procesā.
- Interpretē un sadali sistēmu un produktu prasības, pēc tam apstiprini atbilstību attiecīgajiem standartiem un specifikācijām.
- Sadarbojies ar dažādu funkciju komandām, lai izmeklētu kvalitātes problēmas un atbalstītu koriģējošus pasākumus.
- Pārskati produktu veiktspējas datus un paziņo konstatējumus pēctirgus uzraudzībai un produktu uzlabošanas iniciatīvām.
- Sniedz tehnisko atbalstu EPT Defibrillation Solutions pēctirgus kvalitātes organizācijai saistībā ar implantējamiem produktiem, tostarp elektrokardiostimulatoriem, defibrilatoriem un vadiem.
Prasības
- Bakalaura grāds inženierzinātnēs, dabaszinātnēs vai citā tehniskā disciplīnā.
- Vismaz divu gadu pieredze inženierzinātnēs, dabaszinātnēs vai saistītā tehniskā jomā, vai arī iepriekšēja pieredze nav nepieciešama, ja ir augstāks grāds elektrotehnikā, inženierzinātnēs, dabaszinātnēs vai saistītā tehniskā disciplīnā.
- Bakalaura grādam, kas iegūts ārpus Amerikas Savienotajām Valstīm, jāatbilst 8 C.F.R. § 214.2(h)(4)(iii)(A) prasībām.
- Zināšanas par sirds ritma vadības produktiem un to izmantošanu klīniskā vidē.
- Pieredze uzticamības inženierijā vai riska pārvaldībā.
- Klīniskā pieredze sirds ritma vadības produktu izmantošanā.
- Pieredze pamatcēloņu izmeklēšanā un ierosināto konstrukcijas izmaiņu riska ietekmes novērtēšanā.
- Pieredze 21 CFR 820, ISO 13485 un ISO 14971 piemērošanā.
- Spēja novērtēt un novērst elektrisko konstrukciju problēmas, tostarp radiofrekvenču veiktspēju.
- Pieredze III klases medicīnisko ierīču vai salīdzināmu regulētu produktu projektēšanā, verifikācijā un validācijā.
- Spēja analizēt datus, izmantojot statistiskās metodes un uzticamības rīkus.
- Neierobežotas tiesības strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs pieņemšanas darbā laikā un visā nodarbinātības periodā.
Priekšrocības
- Veselības, zobārstniecības un redzes apdrošināšana.
- Veselības uzkrājumu konts.
- Veselības aprūpes elastīgo izdevumu konts.
- Dzīvības apdrošināšana.
- Ilgtermiņa invaliditātes atvaļinājums.
- Apgādājamo bērnu aprūpes izdevumu konts.
- Mācību maksas atbalsts vai atlīdzināšana.
- Simple Steps globālā labbūtības programma.
- Stimulēšanas plāni.
- 401(k) pensiju plāns ar darba devēja iemaksām un līdzfinansējumu.
- Īstermiņa invaliditātes segums.
- Apmaksāts brīvais laiks.
- Apmaksātas brīvdienas.
- Darbinieku akciju iegādes plāns.
- Darbinieku palīdzības programma.
- Nekvalificēta pensiju plāna piemaksa saskaņā ar IRS noteiktajiem minimālajiem ienākumu sliekšņiem.
- Kapitāla uzkrāšanas plāns viceprezidentiem un augstāka līmeņa darbiniekiem vai gadījumos, kad tiek piemēroti IRS noteiktie minimālie ienākumu sliekšņi.
- Pagaidu darbinieki saņem apmaksātu slimības laiku, ja to pieprasa piemērojamie štata tiesību akti.
- Vienlīdzīgas nodarbinātības iespējas un saprātīgi pielāgojumi kvalificētām personām ar invaliditāti.