USAA
USAA
USAA adalah perusahaan jasa keuangan yang berfokus melayani anggota militer Amerika Serikat, baik yang masih aktif maupun yang sudah tidak bertugas, serta keluarga mereka. Produk dan layanannya mencakup perbankan, asuransi, dan investasi, yang didukung oleh perangkat digital yang aman serta layanan yang berfokus pada anggota. Perusahaan ini menggabungkan tim yang bekerja di bidang teknologi keuangan, manajemen risiko, operasional, dan pengalaman pelanggan untuk membantu anggotanya mengelola kehidupan finansial mereka.

Koordinator Rekrutmen - USAA (Hibrida, San Antonio)

Mendukung operasional akuisisi talenta USAA bervolume tinggi dalam peran hibrida di San Antonio. Mengkoordinasikan wawancara, orientasi karyawan baru, catatan kandidat, dan logistik rekrutmen.

Deskripsi

  • Mendukung kegiatan administratif dan operasional di seluruh proses akuisisi talenta
  • Mengkoordinasikan wawancara lintas zona waktu, termasuk perjalanan, akomodasi, transportasi, dan rencana perjalanan
  • Menangani logistik untuk bursa kerja, program kampus, inisiatif talenta awal, dan acara rekrutmen virtual
  • Memberikan informasi kepada kandidat selama tahap lamaran, wawancara, dan orientasi karyawan baru
  • Memelihara catatan lowongan dan kandidat yang akurat dalam Sistem Pelacakan Pelamar
  • Melindungi informasi kandidat yang bersifat rahasia dan menangani data sensitif secara bijaksana
  • Mengkoordinasikan pemeriksaan latar belakang, tes narkoba, dan kegiatan prakerja lainnya
  • Mengatur orientasi karyawan baru, verifikasi I-9, dan proses lisensi
  • Membantu perekrut dengan surat penawaran, materi orientasi, dan laporan pengeluaran
  • Melacak metrik rekrutmen dan orientasi serta mendukung pelaporan operasional
  • Memantau penyelesaian I-9 dan menindaklanjuti dokumentasi yang masih diperlukan
  • Merekomendasikan perbaikan pada alur kerja wawancara dan orientasi karyawan baru
  • Bekerja sama dengan perekrut, pemimpin perekrutan, dan mitra eksternal untuk menyelesaikan masalah penjadwalan dan proses
  • Mengidentifikasi, menilai, memantau, dan mengendalikan risiko bisnis sesuai dengan kebijakan risiko dan kepatuhan

Persyaratan

  • Ijazah sekolah menengah atas atau GED
  • Setidaknya dua tahun pengalaman yang terus berkembang dalam penempatan tenaga kerja, sumber daya manusia, dukungan administratif, manajemen hubungan akun, atau bidang terkait
  • Kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang kuat
  • Mampu memprioritaskan pekerjaan, mengelola beberapa kalender, dan memenuhi tenggat waktu dalam lingkungan yang bergerak cepat
  • Keterampilan komunikasi tertulis, lisan, dan interpersonal yang kuat
  • Mampu membangun hubungan positif dan memberikan pengalaman yang baik bagi kandidat dan pemimpin perekrutan
  • Kebijaksanaan dan penilaian yang baik saat menangani informasi rahasia
  • Mahir menggunakan Microsoft Word, Excel, dan PowerPoint
  • Pengalaman menggunakan Outlook atau perangkat lunak pengelolaan kalender yang sebanding
  • Perhatian yang tinggi terhadap detail dan akurasi
  • Pengalaman mengoordinasikan tugas atau proyek lintas fungsi
  • Latar belakang mendukung rekrutmen bervolume tinggi sebagai perekrut atau koordinator rekrutmen
  • Pengalaman menggunakan Sistem Pelacakan Pelamar untuk kandidat, lebih disukai Workday
  • Pengetahuan tentang proses penyaringan kandidat dan akuisisi talenta, termasuk hukum dan peraturan yang berlaku
  • Pengalaman mengoordinasikan perjalanan bisnis dan menggunakan perangkat lunak perjalanan serta pengeluaran seperti Concur
  • Pengalaman menggunakan platform CRM rekrutmen seperti EightfoldAI atau sistem sebanding
  • Pengalaman militer AS melalui dinas militer atau sebagai pasangan atau pasangan domestik anggota militer

Tunjangan

  • Perlindungan medis, gigi, dan penglihatan
  • Program 401(k)
  • Program pensiun
  • Asuransi jiwa
  • Tunjangan orang tua
  • Bantuan adopsi
  • Cuti berbayar
  • Hari libur berbayar
  • 16 jam sukarela berbayar
  • Program kesehatan
  • Perencanaan jalur karier
  • Pendidikan berkelanjutan
  • Fleksibilitas kerja jarak jauh atau hibrida mungkin tersedia bagi pasangan anggota militer aktif sesuai kebijakan yang berlaku dan kebutuhan bisnis
  • Insentif kompensasi berbasis kinerja mungkin tersedia berdasarkan kebijaksanaan Dewan Direksi USAA

Lowongan Terkait

HealthEdge

Pemeriksa Klaim Jarak Jauh II – HealthEdge

HealthEdge

Di HealthEdge, Pemeriksa Klaim II meninjau dan memutuskan klaim layanan kesehatan dengan memeriksa pengodean, kriteria cakupan, dan suntingan sistem. Peran ini juga mencakup membimbing rekan kerja serta berkontribusi pada proyek mutu dan proses.

Buka
Protective Life

Penilai Klaim Otomotif Bilingual

Protective Life
1.001 – 5.000 Karyawan
Sponsor Visa H1BAsuransiKeuangan

Tangani klaim untuk Protective Asset Protection, yang menyediakan solusi perlindungan kendaraan serta keuangan dan asuransi bagi dealer dan lembaga keuangan. Nilai cakupan perlindungan, selidiki kerugian, dan bantu pelanggan dalam bahasa Inggris dan Spanyol.

Buka
NeuraFlash

Arsitek Teknis Salesforce

NeuraFlash

Merancang dasbor dan integrasi Salesforce Einstein Analytics di NeuraFlash, konsultan AI, AWS, dan Salesforce. Peran yang berinteraksi langsung dengan pelanggan ini bekerja bersama tim Service Cloud dan AI.

Buka