AGSI
AGSI
51 – 200 Alkalmazottak
B2BTanácsadásToborzás
Az AGSI Fülöp-szigeteki székhelyű üzleti folyamatok kiszervezésével foglalkozó vállalat, amely toborzással, munkaerő-műveletekkel és háttérirodai szolgáltatásokkal támogat nemzetközi vállalkozásokat. Szolgáltatásai közé tartozik a toborzási folyamatok kiszervezése, a munkáltatói nyilvántartási szolgáltatás és a dedikált offshore csapatok biztosítása, továbbá HR-, bérszámfejtési, ügyfélszolgálati, könyvelési és virtuális asszisztensi támogatást nyújt. Az AGSI segíti ügyfeleit képzett filippínó szakemberek felvételében és irányításában, támogatást nyújt a jogszabályi megfeleléshez, a bérszámfejtéshez és a munkavállalói élményhez, valamint több időzónán átívelő szolgáltatást biztosít.

Vezetői asszisztens, toborzás és CRM (hibrid, Taguig)

Támogassa az AGSI vezetőjét az adminisztráció, a toborzás, az értékesítés és a CRM területén. Taguigben koordinálja a naptárakat, a jelöltek folyamatát, az ügyfélkövetést és a Zoho-nyilvántartásokat.

Leírás

  • Kezelje a vezető naptárát és levelezését, szervezze meg a megbeszéléseket, és küldjön emlékeztetőket a teendőkről.
  • Szervezze meg az üzleti utazásokat, beleértve a foglalásokat, útiterveket és költségnyilvántartást.
  • Készítsen megbeszélési összefoglalókat, napirendeket, ajánlatokat és egyéb üzleti dokumentumokat.
  • Kövesse nyomon a feladatokat, határidőket, számlákat és nyitott teendőket.
  • Rögzítsen adatokat, és tartsa rendszerezetten az üzleti nyilvántartásokat.
  • Szervezze meg a jelölti interjúkat, és kezelje az időpontokat, visszaigazolásokat és kommunikációt.
  • Tegye közzé az álláshirdetéseket, és formázza az önéletrajzokat és jelöltprofilokat.
  • Szervezze meg a referencia-ellenőrzéseket, és tartsa pontosan a jelölti nyilvántartásokat.
  • Kövesse nyomon a toborzási folyamatokat, és járuljon hozzá a jelöltekről szóló jelentések elkészítéséhez.
  • Tartsa naprakészen a Zoho CRM és Zoho Recruit nyilvántartásait.
  • Szervezze meg az ügyféltalálkozókat, kezelje a visszaigazolásokat és az utánkövetést.
  • Kutasson lehetséges ügyfelek és kapcsolattartók után az értékesítési megkeresésekhez.
  • Segítsen ajánlatok, LinkedIn-kapcsolatfelvételi kérések és utánkövető kampányok előkészítésében.
  • Tartsa pontosan a CRM-adatokat, és készítsen jelentéseket az értékesítési folyamatokról.
  • Frissítse a vezetői feladatok, a toborzási tevékenységek és az értékesítési lehetőségek nyomon követésére szolgáló táblázatokat.
  • Ellenőrizze a nyitott feladatokat, és kövesse őket a határidőre történő teljesítés támogatására.
  • Készítsen rendszeres jelentéseket, és azonosítsa a munkafolyamatok fejlesztésének lehetőségeit.
  • Támogassa a vezetőt az értékesítésben, a toborzásban, az ügyfélkapcsolatokban és a 212° növekedésében.

Követelmények

  • Előnyt jelent, ha korábban vezetői asszisztensként, virtuális asszisztensként, adminisztratív asszisztensként, toborzási koordinátorként vagy hasonló munkakörben dolgozott.
  • Kiváló szervezőkészség.
  • Aprólékos munkavégzés és megbízható utánkövetés.
  • Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készség.
  • Képes több, egymással versengő prioritást kezelni és önállóan dolgozni.
  • Jártasság CRM-rendszerekben, toborzási platformokban, táblázatkezelőkben és produktivitási eszközökben.
  • A Zoho CRM, Zoho Recruit, Microsoft Office vagy Google Workspace ismerete előnyt jelent.
  • A bizalmas információkat diszkréten és professzionálisan kezeli.
  • Vállalja az éjszakai műszakokat.

Juttatások

  • Jelenléthez kötött ösztönzők.
  • Adómentes juttatások.
  • Évente 30 nap szabadság.
  • HMO-egészségügyi fedezet Önnek és eltartottjainak.
  • Tanácsadási programok.
  • Csoportos életbiztosítás.
  • Rendszeres munkarend, szabad hétvégékkel.
  • Irodai programok.
  • Csapatrendezvények.
  • Vállalati társadalmi felelősségvállalási kezdeményezések.
  • Szakmai fejlődést és előrelépést támogató lehetőségek.