Aviso Wealth
Aviso Wealth
501 – 1000 Alkalmazottak
BiztosításLogisztikaTanácsadás
Az Aviso Wealth kanadai vagyonkezelő vállalat, amely pénzügyi intézményeket, befektetési tanácsadókat, hitelszövetkezeteket és befektetőket szolgál ki. Szolgáltatásai közé tartoznak a befektetési kereskedői és levelezői szolgáltatások, az intézményi megoldások, az online brókeri szolgáltatás, az automatizált tanácsadás, a befektetés és a biztosítás. A vállalat a technológiára épülő pénzügyi élményeket tanácsadói és ügyfélkapcsolatokkal ötvözi, támogatva azokat a szervezeteket, amelyek segítenek az embereknek befektetni és megtervezni pénzügyi jövőjüket. Az Aviso Wealth csapata vagyonkezeléssel, biztosítással, tanácsadással és kapcsolódó üzleti szolgáltatásokkal foglalkozik, és a szakmai fejlődésre, valamint a csapat hosszú távú sikerére összpontosít.

Kétnyelvű új számlák felügyelője

Irányítsa a számlanyitási műveleteket, a szabályozási folyamatokat és a munkatársak teljesítményét az Aviso Wealth kanadai vagyonkezelési szolgáltatásainál. Felügyelje a minőségellenőrzést, az eszkalációkat, a képzést és a munkafolyamatok fejlesztését.

Leírás

  • Irányítsa a részleg tevékenységét, hogy a feladatok pontosan és határidőre készüljenek el.
  • Felügyelje a számlák megnyitását, karbantartását és lezárását az Aviso platformjain, a szabályozásoknak és a belső irányelveknek megfelelően.
  • Irányítsa az adminisztratív feladatokat, többek között a számlaszolgáltatást, az ügyféltámogatást, az EFT banki beállításokat, az egyeztetéseket, az üdvözlőleveleket, a postai küldemények elosztását, az irattárazást és a szkennelést.
  • Oldja meg a belső és külső ügyfelek eszkalált ügyeit, miközben fenntartja a szolgáltatási színvonalat.
  • Alakítson ki minőségellenőrzési intézkedéseket, és koordinálja a minőségbiztosítási tesztelést.
  • Elemezze a részleg teljesítménymutatóit, és készítsen tevékenységi jelentéseket.
  • Tárja fel a folyamatok fejlesztésének és egyszerűsítésének lehetőségeit.
  • Kövesse nyomon a vonatkozó iparági szabályozások változásait.
  • Tartsa karban a folyamatábrákat és az eljárásrendeket.
  • Kövesse nyomon a munkaterhelést és a forgalom változásait, állítsa fel a prioritásokat, és ossza el az erőforrásokat a határidők betartásához.
  • Képezze a munkatársakat, és biztosítson számukra folyamatos támogatást.
  • Adjon visszajelzést a munkatársak teljesítményéről.
  • Vezesse a csapatértekezleteket, és ösztönözze az ötletek megosztását.

Követelmények

  • A befektetési ágazat működéséhez kapcsolódó felsőfokú végzettség és folyamatos szakmai továbbképzés.
  • Az alkalmazandó szabályozási követelmények részletes ismerete.
  • Az IFIC és/vagy CSC képzés elvégzése előnyt jelent.
  • Három–öt év, fokozatosan növekvő felelősséggel járó tapasztalat a befektetési ágazatban.
  • Egy–két év vezetői tapasztalat.
  • Folyékony angol- és francianyelv-tudás szóban és írásban.
  • Kiváló interperszonális készségek, beleértve a feladatok delegálását és a mentorálást.
  • Alapos, pontos munkavégzés.
  • Kiváló szervezési, időgazdálkodási és adminisztratív készségek.
  • Képesség nyomás alatt dolgozni, a feladatokat rangsorolni és a határidőket betartani.
  • Analitikus gondolkodás és problémamegoldó készség.
  • Több feladat egyidejű kezelésének képessége a részletekre való odafigyelés fenntartása mellett.
  • Kiváló ügyfélszolgálati készségek.
  • A problémák gyors felismerésének és megoldásának képessége.
  • Az MS Word, Excel, Outlook és Access programok középszintű ismerete.

Juttatások

  • Az egyéni hozzájárulást elismerő juttatási csomag.
  • Egészségügyi, fogászati és biztosítási fedezet.
  • Bőkezű szabadságkeret.
  • Fitnesztámogatás.
  • Kiegészítő szülői szabadságra vonatkozó lehetőségek.
  • Munkáltatói hozzájárulás a nyugdíjprogramhoz, a munkavállalói befizetéssel egyező mértékben.
  • Tanulási és fejlődési lehetőségek.
  • Oktatási támogatási program.
  • Rendszeres közösségi események.