Cube Care Company
Cube Care Company
A Cube Care Company egészségügyi és kereskedelmi belső terekhez gyárt intimitást biztosító és térelválasztó függönyöket, sínrendszereket, zuhanyfüggönyöket, kocsiborításokat, ablakdekorációkat, valamint ágyneműket. A Dél-Floridában működő vállalat teljes körű megközelítéssel támogatja az egészségügyi intézményeket és kórházakat, dekoratív textiltermékeket és telepítési szolgáltatásokat kínálva. Tevékenysége az egészségügy, a logisztika és az építőipar területére is kiterjed, miközben megbízható termékminőségre és hosszú távú ügyfélkapcsolatokra törekszik.

B2B értékesítési csapatvezető — távoli munka a Fülöp-szigetekről

Vezesse a Cube Care B2B értékesítési csapatát, amely egy egyesült államokbeli, egyedi gyártással foglalkozó vállalatnál dolgozik. Támogassa a bevételnövekedést coachinggal, előrejelzésekkel, az érdeklődők kezelésével és az üzletek lezárásával.

Leírás

  • Tartson heti értékesítési és képzési értekezleteket a csapatnak.
  • Készítsen értékesítési előrejelzéseket, és kövesse nyomon a fő teljesítménymutatókat.
  • Elemezze az értékesítési fluktuációs arányokat és trendeket.
  • Tartsa a csapatot a napi, heti és havi értékesítési célok teljesítésének útján.
  • Tartson értékesítési és termékismereti képzéseket a termékismeret, az értékesítési készségek és a működési hatékonyság fejlesztésére.
  • Működjön együtt a HR-rel a megfelelő létszám fenntartása és a csapat fejlődésének támogatása érdekében.
  • Hangolja össze az értékesítési stratégiát a felső vezetéssel.
  • Készítsen képzési programokat az új ügyfelek megszerzéséről, a növekedésről, a prezentációkról, a versenystratégiákról, az értékesítési támogatásról, a profit- és költségkezelésről, valamint a szerződések végrehajtásáról.
  • Kommunikáljon telefonon, e-mailben, Zoomon és más eszközökön keresztül.
  • Alakítson ki célorientált, önmotivált értékesítési kultúrát következetes utánkövetéssel és elszámoltathatósággal.
  • Alkalmazzon értékesítési és tárgyalási technikákat az ellenvetések kezelésére és az üzletek lezárására.
  • Készítsen havi értékesítési és cselekvési terveket.
  • Tekintse át a napi, heti és havi értékesítési jelentéseket, majd tegye meg a megfelelő lépéseket.
  • Gondoskodjon arról, hogy az új érdeklődőket naponta megkeressék, és az utánkövetésről jelentést készítsenek.
  • Végezzen alkalmi minőségellenőrzéseket az értékesítési képviselőkkel.
  • Ismerje meg a vizsgálati folyamatot, és segítsen annak végrehajtásában.
  • Támogassa az értékesítési csapattagok felvételét, képzését és megtartását.
  • Coachinggal segítse a csapatot az ügyfélszolgálat és az értékesítési teljesítmény javításában.

Követelmények

  • Legalább két év értékesítési vezetői tapasztalat.
  • Bizonyított eredmények a nagy teljesítményű értékesítési csapatok vezetésében, fejlesztésében és megtartásában.
  • Erős írásbeli és szóbeli kommunikációs készség, beleértve a levelezést és a prezentációkat.
  • Képesség arra, hogy hatékonyan mutasson be információkat egyéneknek és kisebb csoportoknak, köztük ügyfeleknek és csapattagoknak.
  • Stratégiai és szervezetfejlesztési tapasztalat, beleértve a csapattagok bevonzását, fejlesztését és megtartását.
  • Képesség a feladatok rangsorolására és hatékony elvégzésére gyors tempójú, nagy nyomással járó környezetben.
  • Képesség összetartó csapat építésére és a csapattagok közötti konfliktusok rendezésére.
  • Jártasság üzleti technológiai rendszerek használatában.
  • Szolgáló vezetői szemlélet.
  • Tulajdonosi szemlélet: vállalja a felelősséget, miközben másokat is önállóságra ösztönöz.
  • Képesség alkalmazkodni a piaci változásokhoz és a változó prioritásokhoz.
  • Képesség az összetett gondolatok világos, könnyen érthető magyarázatára.
  • Bizonyított eredményesség értékesítési vezetői szerepkörben.
  • Elkötelezettség a folyamatos tanulás és önfejlesztés mellett.
  • CRM-platformok ismerete.
  • Legalább 5. generációs Intel i5 processzorral vagy azzal egyenértékű számítógép.
  • Legalább 4 GB RAM.
  • Windows 10 vagy Mac OSX szükséges; Linux, Unix és más operációs rendszerek nem fogadhatók el.
  • Legalább 5,0 MBPS internetsebesség az elsődleges és a tartalék kapcsolaton is.
  • USB-csatlakozású, zajszűrős fejhallgató szükséges.
  • Legalább 3 megapixeles és 720p felvételre képes webkamera szükséges.

Juttatások

  • Versenyképes fizetés teljesítményalapú jutalmakkal.
  • Állandó otthoni munkavégzési pozíció.
  • Túlórázási lehetőség, ahol ez alkalmazható.
  • Meghatározott lehetőségek a karrierfejlődésre és az előrelépésre.
  • Lehetőség új projektek vállalására.
  • Tanulási és készségfejlesztési lehetőségek tapasztalt, nagy teljesítményű csapatok mellett.
  • Hozzáférés a legmodernebb technológiához.
  • Együttműködő és támogató munkahelyi kultúra.
  • Versenyképes fizetési és jutalékcsomag.
  • Egészségügyi ellátás.
  • Egy hét fizetett szabadság.
  • További ösztönzők és bónuszok.
  • Inspiráló és kellemes munkakörnyezet.
  • Széles körű előrelépési lehetőségek.