Ang Payplug ay isang European fintech at SaaS na kompanya na nagbibigay sa mga negosyo ng imprastraktura sa pagbabayad para sa online, in-store, at omnichannel na komersyo. Pinagsasama ng platform nito ang checkout, Pay by Link, hinating mga pagbabayad, pamamahala sa panloloko, pag-optimize ng mga lokal na paraan ng pagbabayad, reconciliation, at dashboard na Cockpit, upang matulungan ang mga merchant na pamahalaan ang pagtanggap ng bayad at mga operasyong pinansyal sa iisang lugar. Sa pamamagitan ng mga integration at pakikipagtulungan, kabilang ang Groupe BPCE at Cartes Bancaires, sinusuportahan ng Payplug ang mahusay na performance ng pagbabayad at sentralisadong pamamahala sa panganib at mga transaksyon sa France at buong Europe.
Tagapamahala ng Channel, Pakikipagtuwang sa ISV
Nagre-recruit at nagpapagana ng mga kasosyong ISV para sa Payplug, isang French na provider ng pagbabayad. Bumubuo ng mga oportunidad sa pakikipagtuwang, nakikipagnegosasyon sa mga kasunduan, at tumutulong sa mga kasosyo na makuha ang kanilang mga unang deal.
Paglalarawan
- Bumuo at mamahala ng pipeline ng pagrerekrut ng ISV na nakaayon sa mga target na profile ng kasosyo, prayoridad na industriya, at mga layunin sa paglago.
- Humanap at makipag-ugnayan sa mga vendor ng software na posibleng mamahagi ng Payplug gamit ang grey-label na modelo.
- Suriin ang customer base, bilis ng bentahan, pokus sa industriya, kakayahan sa pamamahagi, kahustuhan ng produkto, at potensyal na dami ng transaksyon ng mga posibleng kasosyo.
- Bumuo ng ugnayan sa mga tagapagpasya at maghanda ng mga panukalang pakikipagtuwang na angkop sa bawat isa.
- Gumawa ng mga business case at magtakda ng mga modelo ng pamamahagi para sa pakikipagtuwang.
- Makipagnegosasyon sa mga komersyal na tuntunin at ekonomiya ng pakikipagtuwang.
- Pamahalaan ang pagkontrata kasama ang mga panloob at panlabas na stakeholder.
- Ikoordina ang mga pangkat ng Produkto, Teknolohiya, Legal, Pananalapi, at Operasyon para mailunsad ang mga pakikipagtuwang.
- Planuhin ang mga paglulunsad at paunang estratehiya sa pagpasok sa merkado kasama ang mga kasosyong ISV.
- Sanayin at suportahan ang mga pangkat ng benta ng mga kasosyo.
- Tumulong makakuha ng mga unang pirmadong kasunduan sa pamamagitan ng pagsuporta sa mga paunang lead at deal.
- Subaybayan ang mga sukatan ng pag-activate at tugunan ang mga hadlang sa komersyo o operasyon.
- Ihanda ang mga kasosyo para lumipat sa pangkat ng Scale.
Mga Kinakailangan
- Karanasan sa pamamahala ng channel, pakikipagtuwang, pagpapaunlad ng negosyo, o B2B sales sa SaaS, software, fintech, o teknolohiya.
- Pamilyar sa ekosistema ng ISV, naka-embed na pamamahagi, mga white-label o grey-label na modelo, at mga pakikipagtuwang sa teknolohiya.
- Proaktibong paraan ng pagpapaunlad ng negosyo, at kakayahang bumuo ng mga bagong ugnayan, manghikayat ng mga tagapagpasya, at gawing mga pakikipagtuwang ang mga prospect.
- Kakayahang gumawa ng business case, makipagnegosasyon sa mga komersyal na kasunduan, at pamahalaan ang mga siklo ng pakikipagtuwang hanggang mapirmahan.
- Kakayahang mabilis na maunawaan ang mga produkto at modelo ng negosyo ng mga vendor ng software at tukuyin kung paano babagay ang Payplug sa kanilang mga value proposition.
- Mahusay mag-organisa, nagsasarili, at nakatuon sa mga resulta.
- Kakayahang mamahala ng ilang siklo ng pagrerekrut ng kasosyo nang sabay-sabay.
- Kakayahang makabuo ng mga paunang lead at deal at maipakita ang potensyal na paglago ng pakikipagtuwang.
Mga Benepisyo
- Kaayusan sa trabahong hybrid.
- €350 para sa kagamitan sa home office.
- 25 araw na bayad na taunang bakasyon.
- 10 karagdagang araw na pahinga bawat taon (RTT).
- Kape, tsaa, meryenda, almusal tuwing Lunes, mga salu-salo pagkatapos ng trabaho, at iba pang aktibidad ng team.
- €10 na Swile meal voucher bawat araw, 56% ang sagot ng Payplug.
- Alan Blue Plan na segurong pangkalusugan, 60% ang sagot ng Payplug.
- Bakasyon para sa ikalawang magulang (Parental Act).
- 50% sagot sa mga subscription sa pampublikong transportasyon o Vélib’.
- Suporta sa kalusugang pangkaisipan mula sa Moka.care.
- Mga aktibidad ng Windoo para sa isport, kagalingan, at personal na pag-unlad.
- Dalawang bayad na araw bawat taon para magboluntaryo sa mga kawanggawa sa pamamagitan ng mga aktibidad para sa team-building.