Wayne State University Physician Group (UPG)
Wayne State University Physician Group (UPG)
Ang Wayne State University Physician Group (UPG) ay isang nonprofit na akademikong pagsasanay medikal na nakabase sa Detroit at naglilingkod sa mga pasyente sa buong timog-silangang Michigan. Ang pangkat nito na binubuo ng mahigit 400 doktor at advanced practice provider ay nagbibigay ng pangunahing pangangalaga at espesyalistang pangangalaga sa humigit-kumulang 50 larangang medikal, na sinusuportahan ng mga klinikang maraming espesyalidad at iisang espesyalidad, mga mobile health unit, at mga inisyatiba para sa kalusugan ng komunidad. Sa pamamagitan ng kaugnayan nito sa Wayne State University School of Medicine, nakikibahagi rin ang UPG sa edukasyong medikal at klinikal na pananaliksik, habang tinutugunan ng mga programang tulad ng Center for Population Health Accountability ang mga medikal, asal, at panlipunang salik na nakaaapekto sa kalusugan ng komunidad.

Remote Referral at Authorization Coordinator - Michigan

Sinusuportahan ang mga pasyente ng Wayne Health sa pag-aayos ng referral, appointment, insurance authorization, rekord medikal, at komunikasyon sa payer mula sa malayo.

Paglalarawan

  • Kumuha ng pre-certification at prior authorization para sa mga pamamaraan at appointment sa espesyalista.
  • Mag-iskedyul ng outpatient testing sa mga panlabas na provider para sa mga pasyente ng Wayne Health.
  • Makipag-ugnayan, magdokumento, at magproseso ng mga referral at prior authorization na hinihiling ng mga provider ng klinika.
  • Sumagot sa mga tawag mula sa mga pasyente at publiko.
  • Mag-iskedyul ng mga appointment para sa imaging, diagnostic, bagong pasyente, at follow-up na pasyente.
  • Magsagawa ng mga follow-up na tawag at tugunan ang mga reklamo.
  • Ayusin ang mga isyu at magbigay ng impormasyon sa mga pasyente at publiko.
  • Magproseso ng mga referral at magsumite ng mga rekord medikal sa mga insurer.
  • Beripikahin ang eligibility at mga benepisyo ng insurance ng pasyente.
  • Humiling, sumubaybay, mag-follow up, at kumuha ng authorization bago ibigay ang mga serbisyo.
  • Pamahalaan ang mga referral repository, kabilang ang EHR bucket, email ng provider, fax, authorization inbox, at mga Teams message group.
  • Idokumento at ipaalam ang mga liham at mensahe ng pasyente sa EMR.
  • Gamitin ang kaalaman sa ICD-10 at CPT coding sa pang-araw-araw na trabaho.
  • Matugunan ang mga target sa productivity at quality.
  • Suriin ang mga detalye ng authorization para sa katumpakan at pagkakumpleto.
  • Unahin ang authorization work ayon sa pagkaapurahan ng pasyente.
  • I-update ang insurance, contact information, at demographic data sa EHR.
  • Subaybayan ang mga pagbabago sa insurance na nakaaapekto sa coverage at mga kinakailangan sa authorization.
  • Tumulong sa mga appeal para sa mga tinanggihang authorization.
  • I-update ang mga rekord ng pasyente at impormasyon sa pagpaparehistro.
  • Sumagot sa mga tanong ng pasyente sa telepono at email.
  • Magsaliksik ng impormasyon gamit ang mga available na resource.
  • Lutasin o i-escalate ang mga reklamo ng pasyente at mga agaran o emergency na tanong.
  • I-direct ang mga tawag sa naaangkop na resource.
  • Mag-follow up sa mga pasyente at tumatawag sa loob ng itinakdang panahon ng departamento.
  • Idokumento ang mga komunikasyon ayon sa standard operating procedures.
  • Sumagot sa mga tawag ng Wayne Health at suportahan ang mga operasyon ng team.

Mga Kinakailangan

  • High school diploma o katumbas na kwalipikasyon.
  • Dalawa hanggang tatlong taong karanasan sa insurance, medical prior authorization, billing, o opisina ng doktor.
  • Praktikal na kaalaman sa ICD-10 at CPT codes.
  • Kayang manatiling organisado habang nagtatrabaho sa maraming screen at browser window.
  • Mahusay sa Microsoft Outlook, Teams, Word, at Excel.
  • Katamtamang kaalaman sa terminolohiyang medikal.
  • Batayang kasanayan sa opisina, kabilang ang pagta-type ng 35 salita kada minuto at tumpak na alphanumeric data entry.
  • Mahusay na kasanayan sa berbal at nakasulat na komunikasyon at paglutas ng problema.
  • Mga kasanayang interpersonal para makabuo ng produktibong ugnayan sa mga doktor, pasyente, pamilya, at iba pa sa loob at labas ng klinikal na gawain.
  • Mahusay na customer service skills, na may sariling pagpapasya at pagkamalikhain sa paglutas ng mga alalahanin ng customer.
  • Maingat na atensyon sa mga detalye ng dokumentasyon at komunikasyon.
  • Kayang magtrabaho nang epektibo nang mag-isa at bilang bahagi ng isang team.
  • Kayang pamahalaan ang maraming gawain habang nagbabago ang mga prayoridad.
  • Kaalaman sa medical insurance at billing ng medical office.
  • Mas gusto ang karanasan sa paggamit ng EHR, NextGen, o athenahealth systems.
  • Kayang umupo o tumayo nang matagal at magbuhat ng hanggang 50 pounds.
  • Sensitibo sa pakikitungo sa mga pasyenteng may malubhang karamdaman at kanilang mga pamilya.
  • Pagsunod sa mga patakaran at pamamaraan ng kalusugan at kaligtasan ng departamento.

Mga Benepisyo

  • Full-time na iskedyul na 40 oras bawat linggo.
  • Maaaring kailanganin ang karagdagang oras.
  • Employer na nagbibigay ng pantay na oportunidad, affirmative action, at trabaho para sa mga beterano at taong may kapansanan.

Mga Kaugnay na Trabaho

SPERTON - Where Great People Meet

Sales Executive, mga Elevator at Sistema ng Paradahan ng Sasakyan

SPERTON - Where Great People Meet
51 – 200 Mga Empleyado

Palaguin ang benta ng elevator at sistema ng paradahan ng sasakyan sa Kanlurang Rehiyon ng Mumbai. Bumuo ng ugnayan sa mga kliyente at dealer, at pamahalaan ang mga transaksyon mula sa unang pagtatanong hanggang sa pagsasagawa ng proyekto.

Buksan
Salonkee

Kinatawan sa Benta ng Salon Software — Göttingen

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Göttingen sa pamamagitan ng paghahanap ng mga lokal na potensyal na kliyente, pagpapakita ng produkto, at pangangasiwa sa buong proseso ng benta. Bumuo ng ugnayan sa mga may-ari ng salon at gabayan sila mula sa unang pakikipag-ugnayan hanggang sa pagsasara ng bentahan.

Buksan
Salonkee

Hybrid na Kinatawan sa Benta, Lindau

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Lindau at Friedrichshafen sa pamamagitan ng direktang paglapit sa mga salon, demonstrasyon ng produkto, at pamamahala sa buong proseso ng benta. Bumuo ng ugnayan sa mga lokal na may-ari ng salon at asikasuhin ang bawat oportunidad hanggang maisara ang bentahan.

Buksan
Salonkee

Kinatawan sa Pagbebenta sa Göttingen (Hybrid)

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Göttingen sa pamamagitan ng pagbuo ng mga ugnayan sa mga lokal na salon. Saklaw ng tungkulin ang pakikipag-ugnayan sa mga potensyal na customer, pagpapakita ng produkto, at pamamahala ng benta mula unang usap hanggang pagsasara.

Buksan
Salonkee

Kinatawan sa Benta, mga Bagong Merkado

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Braunschweig sa pamamagitan ng pagbuo ng ugnayan sa mga lokal na may-ari ng salon. Pangasiwaan ang paghahanap ng mga kliyente, mga demonstrasyon ng produkto, at buong proseso ng pagbebenta mula sa unang pakikipag-ugnayan hanggang sa pagsasara ng bentahan.

Buksan
Salonkee

Kinatawan sa Benta, Lumilipat ng Karera – Salonkee, Lindau

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Tulungan ang Salonkee na palawakin ang negosyo nito sa software para sa pamamahala ng salon sa rehiyon ng Lindau at Friedrichshafen. Kilalanin ang mga may-ari ng salon, ipakita ang produkto, at pamahalaan ang benta mula unang pakikipag-ugnayan hanggang pagsasara ng kasunduan.

Buksan