Ang ŌURA ay bumubuo ng mga smart ring at teknolohiyang pangkalusugan na ginagawang praktikal na mga insight sa wellness ang pang-araw-araw na biometric data. Sinusubaybayan ng Oura Ring ang mga sukatan tulad ng pagtulog, tibok ng puso, aktibidad, at stress sa pamamagitan ng magaan na device na idinisenyo para sa tuloy-tuloy na pagsusuot. Nakatuon ang kumpanya sa personal na pagsubaybay sa kalusugan sa mga larangan tulad ng kalusugan ng kababaihan, kalusugan ng puso, at pangkalahatang kagalingan, habang pinagsasama ang data na nakatuon sa pangangalagang pangkalusugan at hardware at software na madaling gamitin ng mga mamimili. Para sa mga naghahanap ng trabaho, nasa pagitan ng teknolohiyang pangkalusugan at pagmamanupaktura ang ŌURA, na may trabahong kaugnay ng pagbuo ng mga produktong tumutulong sa mga tao na mas maunawaan ang kanilang kalusugan.
Manager sa Pagpapaunlad ng Pakikipagtulungan – Mga Planong Pangkalusugan at mga Employer
Pangungunahan ang paglago ng mga partnership sa pangangalagang pangkalusugan para sa paggamit ng Oura Ring sa mga employer at health plan sa Estados Unidos. Bubuo ng mga ugnayan sa employer, palalawakin ang kita ng partner, at palalakasin ang proseso mula benta hanggang activation.
Paglalarawan
- Kumuha ng mga bagong employer account sa pamamagitan ng konsultatibo at buong siklong pagbebenta.
- Bumuo, magtakda ng priyoridad, at magpanatili ng mga pipeline ng employer prospect sa loob ng mga programa ng health plan.
- Pangasiwaan ang mga meeting at sales conversation kasama ang mga partner at gumagawa ng desisyon sa panig ng employer.
- Magtakda ng mga komersyal na tuntunin, makipagnegosasyon sa mga kasunduan, at magsara ng mga partnership.
- Gumawa ng mga estratehiya para muling makipag-ugnayan sa mga oportunidad na natigil o dati nang nawala.
- Pagbutihin ang mga workflow sa pagbebenta at account management, kabilang ang mga handoff mula benta tungo sa activation at paglago, pati ang mga proseso ng pag-order at pagtupad sa order.
- Maging pangunahing contact para sa mga naitatag nang healthcare partner.
- Subaybayan ang engagement ng account at performance ng partnership.
- Itaguyod ang mga oportunidad para sa upsell, expansion, renewal, reactivation, at customer reference.
- Gawing praktikal na rekomendasyon ang feedback ng partner.
- Makipagtulungan nang malapit sa mga team ng marketing, produkto, operasyon, legal, at iba pang internal team.
- Propesyonal na katawanin ang mga alok ng Oura para sa healthcare partnership.
- Sa unang taon, makapaghatid ng mga employer account na lumagda na, nasusukat na engagement at resulta, kita mula sa expansion o reactivation, at makabuluhang pagpapahusay sa proseso.
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa limang taong karanasan na pinagsasama ang bagong-business sales at paglago ng account o tagumpay ng kliyente pagkatapos ng benta, mas mainam kung sa digital health, employee benefits, health plan, HR technology, o iba pang enterprise B2B na kapaligiran na may mahaba at maraming stakeholder na sales cycle.
- Proaktibong pag-iisip sa paglutas ng problema, na may inisyatibong tumukoy ng mga kakulangan, malampasan ang mga hadlang, at pagbutihin ang mga prosesong hindi episyente sa loob ng umiiral na operating model.
- May kumpiyansang nakapamumuno nang mag-isa sa mga external meeting, kabilang ang mga pakikipag-usap sa senior stakeholder, at may executive presence upang mabilis na makapagtatag ng tiwala.
- Napatunayang tagumpay sa pagpapahusay o pagpapalawak ng umiiral na proseso ng sales o account management.
- Napakahusay na nakasulat at pasalitang komunikasyon, kabilang ang kakayahang iangkop ang kuwento ng partnership sa pitch na angkop sa partikular na buyer.
- May malakas na sariling direksiyon at follow-through, at may disiplina upang itulak ang mga susunod na hakbang at panatilihin ang momentum ng deal nang nakapag-iisa.
- Kayang makipagtulungan nang epektibo sa mga team ng marketing, legal, at operasyon.
- Kayang umangkop sa mabilis na lumalagong kumpanya kung saan maaaring mabilis na magbago ang mga priyoridad.
- Dapat nakatira sa Estados Unidos, maliban sa Alaska, Delaware, Iowa, Mississippi, Nebraska, South Dakota, West Virginia, at Wisconsin.
Mga Benepisyo
- Mga package ng suweldo at equity na idinisenyo upang maging kompetitibo.
- Saklaw sa kalusugan, dental, at paningin, kasama ang mga resource para sa mental health.
- Isang Oura Ring para sa personal na paggamit at mga diskuwento para sa mga kaibigan at pamilya.
- 20 araw na bayad na bakasyon, 13 bayad na holiday, at 8 flexible wellness day.
- Bayad na sick leave at parental leave.