Egon Zehnder
Egon Zehnder
Egon Zehnder on maailmanlaajuinen johtamisneuvontaan ja ylimmän johdon rekrytointiin erikoistunut yritys, joka palvelee organisaatioita, toimitusjohtajia, johtajia, hallituksia ja institutionaalisia johtajia. Sen palveluihin kuuluvat toimitusjohtajien ja hallitusten seuraajasuunnittelu, johtamisen arviointi ja kehittäminen, hallintotapa, johdon valmennus, kulttuurinen muutos sekä räätälöidyt osaajahaut. Konsulttiverkosto toimii eri maissa ja auttaa yritysasiakkaita ja hallituksia ratkaisemaan monimutkaisia johtamiseen ja organisaatioihin liittyviä haasteita. Yrityksen rekrytointikonteksti painottuu konsultointiin, rekrytointiin ja asiantuntijapalveluihin.

Johdon assistentti, Boston (hybridityö)

Tue Egon Zehnderin, maailmanlaajuisen johdon rekrytointi- ja johtamisen neuvonantoyrityksen, konsultteja. Koordinoi luottamuksellisia asiakastoimeksiantoja, vaativia kalentereita, matkoja, toimitettavia materiaaleja ja liiketoiminnan kehittämiseen liittyviä aineistoja.

Kuvaus

  • Tue yhtä tai useampaa konsulttia asiakastoimeksiantojen kaikissa vaiheissa.
  • Suunnittele, toteuta ja päätä projektit vaativissa määräajoissa.
  • Ennakoi laajuuden muutoksia, tunnista esiin nousevia ongelmia ja laadi varasuunnitelmia.
  • Aikatauluta ehdokas-, asiakas-, liiketoiminnan kehittämiseen, toimeksiantoihin, sisäisiin asioihin ja videoneuvotteluihin liittyvät kokoukset.
  • Valmistele konsultit kokouksia ja esityksiä varten toimittamalla asiakirjat ja materiaalit sekä muistutukset ja tiedot matka-ajoista.
  • Hallinnoi vaativia kalentereita ja priorisoi kokoukset ja puhelut.
  • Osallistu kokouksiin ja tee tarvittaessa muistiinpanoja.
  • Koordinoi vaativat matkajärjestelyt, matkasuunnitelmat, esityslistat ja niihin liittyvät asiakirjat.
  • Käsittele konsulttien ja ehdokkaiden kulukorvaukset.
  • Laadi, valmistele ja muokkaa luottamuksellista kirjeenvaihtoa.
  • Tarjoa puhelin-, vierailija-, tapahtumasuunnittelu-, vastaanotto- ja muuta hallinnollista tukea tarpeen mukaan.
  • Pidä maailmanlaajuisen tietokannan tiedot täsmällisinä asiakkaiden, ehdokkaiden, sisäisten yhteyshenkilöiden, asiakirjojen, muistiinpanojen, sähköpostien ja tapaamisten osalta.
  • Tue toimiston toimintaa ja auta muita johdon assistentteja hallitsemaan ylimääräistä työmäärää.
  • Toimi asiakkaiden ja ehdokkaiden yhteyshenkilönä sekä keskeisten logistiikka-asioiden ensisijaisena kontaktina.
  • Viestitä konsulttien puolesta asiakkaiden, ehdokkaiden ja sisäisten tiimien kanssa.
  • Huolehdi asiakkaiden tarpeista konsulttien poissaolojen aikana.
  • Koordinoi konsulttien ja tutkimuksesta vastaavien sidosryhmien kanssa määräaikojen saavuttamiseksi sekä asiakkaiden ja ehdokkaiden tarpeiden tukemiseksi.
  • Toimita laadukkaat asiakas- ja ehdokasmateriaalit annetuissa aikarajoissa.
  • Tasapainota kilpailevia prioriteetteja ja vie aikakriittiset projektit päätökseen.
  • Tue taloushallintoa laskutuksessa, asiakaslaskutuksessa ja saatavien hallinnassa.
  • Luo suhteita luottamuksellisiin toimeksiantoihin osallistuviin ylimmän johdon ehdokkaisiin.
  • Suunnittele ja hallinnoi prosesseja, jotka tukevat konsultin liiketoiminnan kehittämisstrategiaa.
  • Tee yhteistyötä markkinointiesitysten ja -materiaalien parissa sekä viimeistele pitch-esitysten ja tapahtumien sisältö.

Vaatimukset

  • Alempi korkeakoulututkinto katsotaan eduksi.
  • Vähintään viiden vuoden kokemus hallinnollisesta tehtävästä.
  • Kokemus asiantuntijapalveluista, rahoituspalveluista tai johdon rekrytoinnista katsotaan eduksi.
  • Kyky hallita useita projekteja määriteltyjen määräaikojen puitteissa.
  • Erinomaiset ajanhallinta-, hahmottamis-, priorisointi- ja yksityiskohtiin keskittymisen taidot sekä hyvä harkintakyky.
  • Kyky työskennellä epäselvissä tilanteissa ja paineen alaisena.
  • Käytännölliset ongelmanratkaisutaidot ja kekseliäisyys.
  • Korkea motivaatio, vahva työmoraali, itsevarmuus ja kyky reagoida tehokkaasti tilanteen vaatimalla tavalla.
  • Erinomaiset suulliset ja kirjalliset vuorovaikutus- ja viestintätaidot.
  • Kyky toimia ammattimaisesti ylimmän johdon sidosryhmien ja kollegoiden kanssa.
  • Yhteistyökykyinen toimintatapa ja näyttöä sekä tiimin että yksilöiden suoritusten vahvistamisesta.

Edut

  • 401(k)-eläkesäästöjärjestelmä, johon yritys maksaa vastaavan osuuden, sekä työnantajan harkinnanvarainen lisämaksu
  • Kattava terveydenhuolto, johon sisältyvät sairaus-, hammas- ja näköterveydenhuolto, henkivakuutus ja pitkäaikainen työkyvyttömyysvakuutus
  • Työntekijöiden tukiohjelma (EAP)
  • Palkallinen vanhempainvapaa
  • Palkallinen vapaa, johon sisältyvät vuosiloma, sairauspoissaolot ja vapaaehtoistyöpäivät
  • Palkalliset vapaapäivät, mukaan lukien joulun ja uudenvuoden välinen vapaa viikko
  • Palkalliset ylityöt
  • Harkinnanvarainen bonus

Samankaltaiset työpaikat

Health Care Service Corporation

TRS-asiakkuuspäällikkö, etätyö Texasissa

Health Care Service Corporation

Vastaat Health Care Service Corporationin TRS-sairausvakuutusasiakkuuksista tukemalla asiakkaita, hoitamalla vakuutuksiin liittymistä ja ratkaisemalla ongelmia. Etätyö on mahdollista kelpoisilla Manner-Yhdysvaltojen alueilla, ja tehtävään kuuluu 50 % matkustamista vastuualueella.

Avaa
Rula

Liiketoiminnan kehityspäällikkö, terveydenhuollon kumppanuudet

Rula

Kehität Rulan mielenterveyspalvelujen kumppanuuksia etuuskonsulttien ja terveyssuunnitelmien tarjoajien kanssa. Luot työnantajamahdollisuuksia konsultatiivisella terveydenhuollon myynnillä ja strategisella prospektoinnilla.

Avaa
The Nursing and Midwifery Council

Lakipalvelujen uudistamisen johtaja

The Nursing and Midwifery Council

Johda Nursing and Midwifery Councilin lakipalvelujen uudistamista, määritä tulevaa toimintamallia ja vahvista juridista osaamista. Tee yhteistyötä ylimmän johdon kanssa ohjataksesi hallintoa, organisaatiomuutosta ja pysyvien toimintatapojen omaksumista.

Avaa
DaVita Kidney Care

Johtaja, yritysjuristi – terveydenhuollon sopimukset

DaVita Kidney Care

Neuvoo DaVitan dialyysitoimintoja terveydenhuollon oikeudellisissa kysymyksissä ja neuvottelee lääkäreitä ja kliinisiä palveluja koskevista sopimuksista. Ohjaa vaatimustenmukaisuutta, riitojen ratkaisemista, riskienhallintaa ja sopimusprosessien kehittämistä.

Avaa