AT&T on televiestintä- ja teknologiayritys, joka palvelee kuluttajia, yrityksiä ja julkishallinnon organisaatioita langattomien yhteyksien, internetin ja valokuitupalvelujen avulla. Sen toimintaan kuuluu verkkoinnovaatioita, kuten Open RAN -ratkaisuihin keskittyvää yhteistyötä, sekä FirstNet-yhteyksiä yleisen turvallisuuden tarpeisiin, katastrofipalautumista, kuluttajalaitteita ja tietosuojaa. Yritys painottaa myös kestävää kehitystä, kulttuurista osallisuutta, yhteiskuntavastuuta ja julkista politiikkaa. Laajan henkilöstönsä ja pitkän toimintahistoriansa ansiosta AT&T tarjoaa uramahdollisuuksia viestintäinfrastruktuurin, digitaalisen teknologian, asiakaspalvelun ja vastuullisen innovaation parissa.
AT&T:n apulaisvaratoimitusjohtaja, brändimarkkinointi
Johda AT&T:n yhtenäistä brändistrategiaa, valtakunnallisia kampanjoita ja kasvuhankkeita. Kasvata brändin tunnettuutta ja kysyntää sekä kehitä tuloksellisia markkinointitiimejä.
Yhdysvallat
Texas210 600 $ – 316 000 $ / vuosi
LähityöKokoaikainenJohtavaVaadittu Kieli: englantiBrändipäällikköKuvaus
- Muotoile, miten AT&T tuo brändinsä markkinoille yhtenäisen strategian ja toteutuksen avulla.
- Aseta brändimarkkinoinnin suunta viestinnälle, tuotteille, liiketoiminta-alueille ja organisaation painopisteille.
- Laadi brändiohjeistuksia, alustoja ja ohjelmia, jotka vahvistavat johdonmukaisuutta, brändiin yhdistämistä ja tunnettuutta.
- Määritä kumppanuuksien, sponsorointien, suurten tapahtumien, ohjelmien ja kulttuuristen aktivointien rooli.
- Johda brändimarkkinoinnin suunnittelua ja ylläpidä sen vuosikelloa.
- Luo brändikumppanuusstrategia yhteistyössä media- ja sponsorointitiimin kanssa.
- Kehitä markkinointistrategiaa yhteistyössä brändistrategia- ja tutkimustiimin, analytiikka- ja insight-tiimin, brändikokemuksen suunnittelutiimin sekä ulkoisten kumppanien kanssa.
- Suunnittele ja toteuta päästä päähän -brändikampanjoita, jotka ulottuvat tuotevalikoimaa laajemmalle.
- Johda yleisölähtöisiä ohjelmia, jotka kasvattavat tietoisuutta, brändipääomaa, tunnettuutta ja myönteistä suhtautumista.
- Hyödynnä yleisöymmärrystä, uusia trendejä ja kulttuurisia hetkiä ansaitun medianäkyvyyden, brändikeskustelun ja sosiaalisen median tavoittavuuden kasvattamiseksi.
- Määritä suurten tapahtumien suunnittelun suunta ja koordinoi aktivointeja markkinointi- ja kasvutiimien välillä.
- Tee yhteistyötä media- ja sponsorointitiimin, luovan työn, sisällön ja mainonnan, sosiaalisen median sekä yritysviestinnän kanssa.
- Koordinoi brändin yhtenäistä näkyvyyttä brändistrategian, tuotemarkkinoinnin, asiakkuuden elinkaaren markkinoinnin, median ja sponsorointien, luovan sisällön ja mainonnan, suhdetoiminnan sekä muiden yrityksen kumppanien kesken.
- Neuvo ylimpiä johtajia siinä, miten brändimarkkinointi edistää kasvua, kysyntää ja pitkäaikaista asiakasuskollisuutta.
- Vie brändimarkkinointistrategia käytännön ohjeistuksiin ja markkinointitoimiin asti.
- Luo mittausmallit brändin vahvuuden ja sijoitetun pääoman tuoton arviointiin.
- Rakenna, johda ja kehitä yhtenäistä brändimarkkinointitiimiä.
- Hallinnoi brändimarkkinoinnin budjetteja ja yhdistä investoinnit liikevaihtoon, markkinaosuuteen ja muihin keskeisiin mittareihin.
Vaatimukset
- Vähintään 15 vuoden ajan karttunutta, vastuun kasvua osoittavaa kokemusta markkinointijohtamisesta sekä brändien markkinoille tuovien strategioiden kehittämisestä ja toteutuksesta, mukaan lukien yritystason brändimarkkinointi, integroitu markkinointi ja markkinoilletulostrategia.
- Kokemusta suuren, valtakunnallisen massamarkkinabrändin brändimarkkinoinnin johtamisesta useiden tuotteiden, yleisöjen ja kanavien ympäristössä.
- Näyttöä vakiintuneiden mielikuvien muuttamisesta ja valtakunnallisen bränditunnettuuden kasvattamisesta strategian ja viestinnän avulla sekä tunnetun brändin brändikeskustelun, ansaitun medianäkyvyyden ja sosiaalisen median tavoittavuuden kasvattamisesta.
- Laajaa käytännön kokemusta integroitujen kampanjoiden, ohjelmien, kumppanuuksien ja suurten tapahtumien toteuttamisesta alusta loppuun.
- Onnistumisia yritystason brändistrategian, yleisöymmärryksen ja kulttuurisen kontekstin muuntamisessa kattavaksi markkinointistrategiaksi, ohjeistuksiksi, alustoiksi ja ohjelmiksi.
- Vahvat yhteistyötaidot, mukaan lukien standardien asettaminen, hallintamallien luominen ja yhteisen näkemyksen rakentaminen suurissa matriisiorganisaatioissa ilman suoraa päätösvaltaa.
- Vahvaa osaamista brändin vahvuuden, kampanjoiden tehokkuuden ja markkinoinnin tuloksellisuuden mittaamisesta.
- Kokemusta huomattavien markkinointibudjettien hallinnasta ja brändiin tehtyjen investointien yhdistämisestä liiketoiminnan tuloksiin.
- Johtajatason esiintymisvarmuutta, hyvää harkintakykyä, kykyä rakentaa kerrontaa ja taitoa neuvoa ylimpiä johtajia.
- Näyttöä sitoutuneiden ja tuloksellisten markkinointiorganisaatioiden ja tiimien rakentamisesta ja kehittämisestä.
- Eduksi: Kokemus tilaus- tai jatkuvan liikevaihdon liiketoiminnasta, jossa brändi vaikuttaa asiakashankintaan, asiakaspysyvyyteen ja asiakkaan elinkaariarvoon.
- Eduksi: Sujuva osaaminen kuluttaja- ja yritysyleisöille markkinoinnista yhden pääbrändin alla.
- Eduksi: Kokemus valtakunnallisen brändin kasvattamisesta samalla, kun huomioidaan alueelliset ja paikalliset kulttuuriset, kilpailulliset ja kuluttajakäyttäytymisen erot.
- Eduksi: Kokemus kysynnän kasvattamisesta digitaalisten ja suorien kanavien avulla jakelun siirtyessä pois fyysisestä vähittäiskaupasta.
- Eduksi: Kokemus työskentelystä suurten toimisto- ja kumppaniverkostojen kanssa, mukaan lukien holdingyhtiösuhteet sekä omat ja ulkoistetut toimintamallit.
- Eduksi: Kokemus markkinoinnista monikulttuurisille ja eri sukupolvia edustaville yleisöille valtakunnallisessa mittakaavassa.
Edut
- Sairaus-, hammas- ja näkövakuutus
- 401(k)-eläkesäästöohjelma
- Lukukausimaksujen korvaus
- Palkallinen vanhempainvapaa
- Palkallinen omaishoitovapaa
- Osavaltioiden ja paikallisten lakisääteisten vaatimusten ylittävää ylimääräistä sairauslomaa voi olla saatavilla; tämä vapaa ei ole työsuhdeturvan piirissä.
- Adoptiokulujen korvaus
- Lyhyt- ja pitkäaikaiset työkyvyttömyysetuudet
- Henki- ja tapaturmaisen kuoleman vakuutus
- Lisäetuja, kuten vakavan sairauden, tapaturman, sairaalahoidon päiväkorvaus- ja ryhmäoikeusturva
- Työntekijöiden tukiohjelmat (EAP)
- Työntekijöiden hyvinvointiohjelmat
- Jopa 50 prosentin alennukset valikoiduista AT&T:n mobiililiittymistä ja lisälaitteista, internetistä (mukaan lukien kuituyhteys saatavuuden mukaan) sekä puhelinpalvelusta
- Pitkäaikaiset kannustepalkkiot ja laskennallinen palkkio
- Palkalliset vapaat ja pyhäpäivät työsuhteen alkamispäivän mukaan; vuosittain vähintään 28 lomapäivää ja yhdeksän yrityksen määrittämää vapaapäivää