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Personnel Board of Jefferson County
Personnel Board of Jefferson County
5001 – 10.000 Empleados
GobiernoReclutamiento
Personnel Board of Jefferson County es una agencia de recursos humanos del sector público que presta servicios al condado de Jefferson, Alabama. Administra el sistema de méritos del servicio civil para 18 gobiernos municipales, la Comisión del Condado de Jefferson y otras agencias de alcance condal, y apoya a cerca de 8.000 empleados del sistema de méritos en áreas como seguridad pública, obras públicas, tecnología de la información, servicios médicos, ingeniería y administración municipal. Su labor abarca la contratación y publicación de empleos del sector público, los exámenes y registros de empleo, las escalas salariales y planes de remuneración, la gestión del desempeño, las normas de personal, las apelaciones, los recursos de capacitación y otros servicios administrativos relacionados para las agencias participantes. Para quienes buscan empleo, la Junta es una fuente central de oportunidades laborales y procesos de servicio civil en los gobiernos y agencias miembros del condado de Jefferson.
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Empleos de la empresa

Analista administrativo sénior – Ciudad de Birmingham

Supervisa las operaciones administrativas de la Ciudad de Birmingham, incluidos presupuestos, nóminas, recursos humanos, subvenciones y proyectos. Dirige al personal y apoya a altos cargos, comités y reuniones públicas.

USEstados UnidosALAlabama
54.849 $ – 85.092 $ / año
PresencialTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésAnalista

Descripción

  • Revisar los registros de nómina y hacer seguimiento de las licencias del personal
  • Crear procedimientos de incorporación para nuevas contrataciones
  • Apoyar al personal directivo y redactar correspondencia para públicos internos y externos
  • Supervisar y administrar presupuestos departamentales u organizativos
  • Comprar suministros y equipos, y mantener el inventario
  • Gestionar proyectos dentro del área de trabajo asignada
  • Coordinar actividades, eventos, patrocinios, integrantes de comités y voluntariado
  • Desempeñar funciones de secretaría o coordinación para comités y juntas
  • Trabajar con empleados del sistema de mérito, responsables de departamento, cargos electos y departamentos internos
  • Desarrollar, implementar y supervisar subvenciones, y elaborar informes sobre ellas
  • Coordinar agendas, preparar informes, redactar ordenanzas y resoluciones, actualizar manuales de procedimientos, crear formularios, mantener registros, pedir suministros y supervisar programas
  • Preparar y asistir a las reuniones del Concejo Municipal y de las juntas
  • Apoyar iniciativas de seguridad y funciones relacionadas con la compensación laboral
  • Ayudar en asuntos disciplinarios del personal
  • Desempeñar tareas de recursos humanos, incluida la incorporación, el control de hojas de horas, el seguimiento de licencias, las evaluaciones anuales y la gestión de nóminas
  • Preparar e impartir materiales de formación y presentaciones
  • Asignar y supervisar el trabajo del personal, hacer seguimiento del progreso y ofrecer comentarios o formación
  • Supervisar al personal mediante la asignación de tareas, el seguimiento del progreso y la orientación o formación
  • Coordinar agendas, elaborar informes, redactar ordenanzas y resoluciones, actualizar manuales de procedimientos, crear formularios, mantener archivos y registros, pedir suministros e implementar y supervisar programas
  • Preparar e impartir materiales de formación y presentaciones

Requisitos

  • Investigar, evaluar y presentar datos sobre las operaciones de la organización
  • Planificar, coordinar, gestionar y evaluar proyectos
  • Redactar informes que resuman propuestas, investigaciones, proyectos, resultados y recomendaciones
  • Trabajar conforme a los requisitos de programas de subvenciones o gestionar un presupuesto
  • Desempeñar las tareas administrativas y de recursos humanos requeridas
  • Supervisar al personal a cargo

Beneficios

  • Seguro médico y dental
  • Plan de pensiones patrocinado por el empleador
  • Días festivos remunerados
  • Licencia por enfermedad
  • Vacaciones

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