Auditdirektor für Risiko und Finanzen
Barclays
Leitung des Audit-Teams für Risiko und Finanzen bei Barclays sowie Planung unabhängiger Kontrollprüfungen und Vermittlung regulatorischer Erkenntnisse an Führungskräfte.
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Savvy Wealth ist ein technologieorientiertes Vermögensverwaltungsunternehmen, das vermögende Privatpersonen mit individueller Finanzplanung und Anlageverwaltung unterstützt. Die Plattform verbindet erfahrene Finanzberater mit digitalen Werkzeugen, darunter ein übersichtliches Dashboard zur Überwachung von Anlagen und finanzieller Entwicklung. Durch die Kombination aus persönlicher Beratung und Technologie verfolgt Savvy Wealth einen transparenten, kundenorientierten Ansatz bei der Verwirklichung langfristiger finanzieller Ziele und bietet Fachkräften die Möglichkeit, die Zukunft der Vermögensverwaltung mitzugestalten.
Manager/in Compensation Operations, New York City (hybrid)
Leiten Sie die Vergütung von Beraterinnen und Beratern, Darlehen, Rechnungsstellung, Aktienverteilungen und Spesenprozesse für Savvy Wealth. Entwickeln Sie zuverlässige, skalierbare Finanzprozesse für eine KI-native Plattform für Vermögensverwaltung.
Vereinigte Staaten
New York180.000 $ – 200.000 $ / Jahr
HybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischBetriebBeschreibung
- Verantwortung für den vollständigen monatlichen Auszahlungszyklus für einzelne Beraterinnen und Berater sowie Beratungsteams
- Berechnung der Brutto-Netto-Auszahlungen auf Grundlage der Vertragsbedingungen, einschließlich Gebühren für zusätzliche Dienstleistungen und Produkte
- Abstimmung jeder Auszahlung und Klärung von Differenzen vor der Freigabe der Gelder
- Verwaltung von Darlehen für Beraterinnen und Berater, einschließlich Salden, Rückzahlungsplänen und Verrechnungen mit Auszahlungen
- Entwicklung und Betrieb von Prozessen zur Aktienverteilung an Beraterinnen und Berater
- Überwachung von Budgets für Firmenkarten und Spesenaktivitäten der Beraterinnen und Berater
- Untersuchung von Eskalationen bei der Abrechnung der Beraterinnen und Berater und Begleitung bis zur Lösung
- Verwaltung der Rechnungsstellung und des Forderungseinzugs für Plattformgebühren der Beraterinnen und Berater
- Nachverfolgung von Einzahlungen dritter Versicherungs- und Rentenpartner sowie Zuordnung zu den jeweiligen Beraterinnen und Beratern
- Dokumentation bestehender und neu entwickelter Prozesse sowie Überführung ermessensbasierter Entscheidungen in wiederholbare Verfahren
- Erkennen und Beheben von Kontrollschwächen, bevor daraus Fehler mit Auswirkungen auf Beraterinnen und Berater entstehen
- Zusammenarbeit mit Data und Engineering, um tabellenbasierte Arbeitsabläufe durch Systeme zu ersetzen
- Bericht an die Leitung Finanzen und Zusammenarbeit mit Advisory Operations, Trading, Billing, Post-Sales und den Beraterinnen und Beratern
Anforderungen
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Operations, Lohnabrechnung, Provisionen, Revenue Operations oder Business Operations, einschließlich der Verantwortung für einen wiederkehrenden monatlichen Prozess mit Geldbewegungen
- Sehr gute Microsoft-Excel-Kenntnisse, einschließlich SVERWEIS- und anderer Suchfunktionen, verschachtelter Logik und Pivot-Tabellen
- Außergewöhnliche Detailgenauigkeit und eine ausgeprägte Abneigung gegenüber ungeklärten Abweichungen
- Fähigkeit, organisationsweit effektiv Informationen einzuholen
- Sehr gute schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Arbeitskenntnisse im Umgang mit KI-Tools sowie ein gutes Urteilsvermögen, wann deren Einsatz sinnvoll ist
- Erfahrung in der Vermögensverwaltung, im Finanzdienstleistungssektor oder im Fintech-Bereich ist von Vorteil
- Erfahrung mit individuell ausgehandelten Provisionen oder erfolgsabhängigen Vergütungen ist von Vorteil
- Erfahrung mit Stripe, Firmenkartenplattformen oder Lohnabrechnungssystemen ist von Vorteil
- Erfahrung als erste Person in einer Position und im Aufbau von Prozessen ist von Vorteil
- Bereitschaft, im Rahmen von Savvys Regelung an vier Tagen pro Woche im Büro in Manhattan zu arbeiten
- Wohnsitz in New York oder Bereitschaft zum Umzug nach New York
- Berechtigung, in den Vereinigten Staaten zu arbeiten, oder Fähigkeit, die Anforderungen für eine Arbeitserlaubnisförderung zu erfüllen
Zusatzleistungen
- Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Aktienpaket
- Unbegrenzter bezahlter Urlaub und Feiertage des Unternehmens
- Zugang zu umfassenden Kranken-, Zahn- und Augenversicherungen
- Betriebliche 401(k)-Altersvorsorge einschließlich Mega-Backdoor-Roth-Optionen
- Leistungen für Pendlerinnen und Pendler
- HSA- und FSA-Pläne
- Büro am Union Square in New York City
- Vom Unternehmen bereitgestelltes Mittagessen und Snacks sowie Abendessen bei längerer Arbeit
- Virtuelle psychologische Versorgung durch Spring Health
- Gesundheitsberatung durch Rightway
- Guardian WorkLifeMatters EAP-Beratung zu Stressmanagement, Betreuung von Angehörigen, Ernährung, Fitness sowie rechtlichen und finanziellen Themen
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