Dial Senior Living provozuje komunity pro seniory a starší dospělé v několika státech Středozápadu a poskytuje nezávislé bydlení, bydlení s asistencí a péči o osoby s poruchami paměti. Organizace propojuje pobytovou péči se zapojením obyvatel prostřednictvím platformy LifeLoop, zdrojů pro rodiny a komunitních iniciativ, jako je Dial 4 Seniors. Zaměřuje se na podporu kvality života, bezpečí a každodenní pohody obyvatel a nabízí také pracovní příležitosti lidem, kteří se zajímají o péči o seniory a zdravotní služby.
Zástupce výkonného ředitele pro péči o seniory
Podporujte výkonného ředitele při vedení komunity pro seniory a zajišťujte provoz, služby pro obyvatele, finance, dodržování předpisů i vedení zaměstnanců. Pomáhejte udržovat kvalitu a výsledky komunity díky každodennímu dohledu a strategické podpoře.
Spojené státy
Illinois75 000 $ – 85 000 $ / rok
Na pracovištiPlný úvazekVedoucíPožadovaný Jazyk: angličtinaAsistent vedeníPopis
- Podporujte výkonného ředitele při dohledu nad provozem komunity a jejím řízení.
- Podílejte se na strategickém směřování komunity i jejím každodenním provozu.
- Zajišťujte administrativní práci na vyšší úrovni v oblasti financí, mezd, lidských zdrojů a spokojenosti obyvatel i týmu.
- Podporujte pracovní kulturu založenou na poslání, vizi a hodnotách společnosti.
- Zavádějte nové předpisy a postupy v souladu s federálními, státními a firemními standardy.
- Dohlížejte na finanční evidenci včetně hotovosti na drobné výdaje, pohledávek, závazků, prostředků určených na úhradu nákladů a souvisejících dokumentů.
- Připravujte zprávy a souhrny dat a požadované materiály dodávejte přesně a včas.
- Pravidelně se scházejte s výkonným ředitelem a informujte jej o zařízení, provozu, financích, zaměstnancích a obyvatelích.
- Zaznamenávejte podněty obyvatel a zaměstnanců a sledujte jejich řešení.
- Pomáhejte připravovat roční rozpočet a vytvářet strategie ke zlepšení finančních výsledků.
- Vybírejte nájemné a poplatky za služby a zajistěte jejich uložení na bankovní účet.
- Reagujte na mimořádné události a zapojujte se do střídavého pohotovostního rozpisu.
- Komunikujte s obyvateli, jejich rodinami, zaměstnanci a centrálou.
- Koordinujte přijímání nových obyvatel, jejich nastěhování a odstěhování.
- Zastupujte komunitu v místním prostředí a udržujte profesní kontakty v okolí.
- Pomáhejte poradci pro život seniorů s prodejem, prohlídkami a následným vyřizováním dotazů.
- Cestujte na povinná firemní setkání.
- Dohlížejte na nábor, zaškolování a školení, udržení zaměstnanců a hodnocení jejich výkonu.
- Opravujte chyby ve mzdách a veďte sledovací formuláře a související dokumentaci.
- Poskytujte doporučení ohledně disciplinárních opatření a propuštění.
- Veďte personální složky a zprávy.
- Hlaste a dokumentujte pracovní úrazy členů týmu.
- Vytvářejte a koordinujte programy rozvoje zaměstnanců a oceňování jejich přínosu.
Požadavky
- Vysokoškolské vzdělání v oboru podnikání, správy zdravotnictví nebo příbuzném oboru.
- Dva až pět let zkušeností s řízením a vedením zaměstnanců.
- Prokazatelné schopnosti v oblasti řízení provozu, vedení týmu a finančního dohledu.
- Dobré komunikační, mezilidské a schopnosti řešit problémy v rychlém pracovním prostředí.
- Znalost předpisů upravujících provoz komunit pro seniory.
- Porozumění pracovněprávním předpisům, včetně zákona o rodinné a zdravotní dovolené, pravidel minimální mzdy, zásad rovných pracovních příležitostí (EEO), zákona o právech osob se zdravotním postižením (ADA), zákona o spravedlivém bydlení a předpisů o odškodnění zaměstnanců.
- Středně pokročilá nebo pokročilá znalost firemních počítačových programů, případně ochota a schopnost se s nimi naučit pracovat.
- Schopnost příležitostně cestovat na setkání nebo další vzdělávání.
- Výhodou jsou předchozí zkušenosti s péčí o seniory.
- Výhodou je ochota učit se a pomáhat ostatním.
- Výhodou je zájem o práci se staršími lidmi.
Benefity
- Možnost sloužit seniorům s rozsáhlými znalostmi a učit se od nich.
- Cestování podle potřeby na povinná firemní setkání.
- Možnosti dalšího vzdělávání.