WithCoverage
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51 – 200 員工
保險法律顧問服務
WithCoverage 是一家保險與風險管理公司,結合科技與專業顧問服務,為持續成長的企業提供支援。其平台將保單紀錄、理賠、保險證明、帳單與風險規劃集中於一處;透過 AI 輔助的保單分析,以及保險專業人士與律師團隊,協助客戶辨識保障需求,並在業務擴展過程中管理風險。WithCoverage 致力於為財務與營運團隊提供更清晰的管理視野、更主動的理賠支援,以及比傳統保險經紀服務更有效率的替代方案。

商業保險理賠經理——美國遠端

負責 WithCoverage 的商業保險理賠全流程;WithCoverage 是一家由人工智慧驅動的風險管理公司。 監督理算人員、客戶檢視、理賠流程及續保洞察。

說明

  • 管理受理中的商業理賠,涵蓋從報案受理、向保險公司報告、協調理算人員、準備賠款準備金到討論解決方案的完整流程。
  • 主持新客戶啟動會議,並為現有客戶主持每月理賠檢視。
  • 為員工建立標準作業程序、報告流程和相關資料。
  • 作為滑倒摔傷理賠、產品召回等事故的主要客戶聯絡人。
  • 推動保險公司、第三方管理機構和抗辯律師促成理賠解決。
  • 結合損失分析和理賠歷史,為續保定位及與成長團隊合作的新業務工作提供支援。
  • 向理賠主管報告。
  • 在到職後的前90天內完成帳戶交接、客戶啟動會議、理賠流程以及可靠的客戶支援。

職位要求

  • 至少五年商業保險理賠管理經驗,最好具有經紀公司或保險公司工作經歷。
  • 具備端到端理賠經驗,涵蓋報案受理、向保險公司報告、跟進理算人員、準備賠款準備金和解決方案。
  • 具備穩健的判斷力,並清楚了解何時需要升級處理。
  • 具備建立客戶關係和贏得信任的出色能力。
  • 具備主持客戶會議的經驗,包括啟動會議和理賠檢視。
  • 能夠從零開始建立標準作業程序、報告流程和培訓資料。
  • 能夠在緊急或高壓理賠期間擔任主要聯絡人。
  • 堅持推動保險公司、第三方管理機構和抗辯律師促成解決。
  • 能夠將理賠資料轉化為續保和新業務洞察。
  • 具備出色的溝通和組織能力。

福利待遇

  • 具競爭力的薪酬和股權。
  • 全面的醫療、牙科、視力、人壽和失能福利。
  • 稅前彈性支出帳戶、健康儲蓄帳戶、受扶養人照護彈性支出帳戶及通勤儲蓄帳戶。
  • Human Interest 401(k) 計畫。
  • 彈性休假。
  • 病假。
  • 家庭及醫療假。
  • 美國主要全國性節假日休假。
  • 精心打造的辦公室員工體驗。
  • 協作、透明且愉快的工作文化。
  • 內部晉升和職涯發展機會。
  • 其他浮動薪酬,包括適用情況下以配額為基礎的獎勵。