Wonderlic
Wonderlic
Wonderlic کاروباروں کے لیے بھرتی سے پہلے کی جانچ اور ملازمین کی ترقی کے ٹولز تیار کرتی ہے۔ اس کی Wonderlic Select اور Wonderlic Develop مصنوعات ادراکی صلاحیت، شخصیت اور محرکات کے بارے میں عہدے کے مطابق بصیرت فراہم کرتی ہیں، تاکہ بھرتی کے فیصلوں اور ملازمین کی ترقی میں مدد ملے۔ یہ پلیٹ فارم ملازم کے پورے سفر میں ہیومن ریسورس ٹیموں، مینیجرز، ملازمین اور امیدواروں کے کام آتا ہے۔ اس کے ٹولز زیادہ منصفانہ صلاحیتوں کے جائزے اور ترقی میں معاونت کے لیے بنائے گئے ہیں۔

سینئر ریسرچ سائنٹسٹ، اے آئی اور افرادی قوت کی ذہانت

صنعتی و تنظیمی نفسیات، قدرتی زبان کی پراسیسنگ اور مشین لرننگ کے ذریعے Wonderlic کے AI Jobs Engine اور افرادی قوت کے جائزوں کو آگے بڑھائیں۔ قابلِ دفاع روزگار سے متعلق بصیرتیں تیار کریں۔

تفصیل

  • Wonderlic کے اے آئی جاب تجزیہ نظام کے ڈیزائن، سالمیت اور مسلسل ترقی کی قیادت کریں۔
  • O*NET، LinkedIn، Indeed اور دیگر ذرائع سے لیبر مارکیٹ کا ڈیٹا ملا کر بڑے پیمانے پر ملازمتوں کا تجزیہ کریں۔
  • غیر منظم متن سے ملازمت کے مواد کا اندازہ لگانے والے ماڈل تیار اور بہتر کریں۔
  • O*NET اور ESCO جیسی پیشہ ورانہ درجہ بندیوں کو استعمال اور وسعت دیں۔
  • کام کی نوعیت بدلنے کے ساتھ نظام کے نتائج کو سائنسی طور پر قابلِ دفاع اور توسیع پذیر رکھیں۔
  • سائنسی ضروریات کو اے آئی نظاموں میں ڈھالنے کے لیے پروڈکٹ مینیجرز، انجینئرز اور صنعتی و تنظیمی ماہرینِ نفسیات کے ساتھ کام کریں۔
  • جائزوں کی تشریح، مینیجرز اور ٹیموں کی رپورٹس، اور کوچنگ کا مواد تیار کرنے کے اے آئی طریقوں پر مشورہ دیں۔
  • جائزوں اور تنظیمی ماحول میں مشین لرننگ اور اے آئی کی صلاحیتوں اور حدود کو سمجھنے میں ساتھیوں کی مدد کریں۔
  • Wonderlic کی بیرونی سائنسی ساکھ کو برقرار رکھنے میں معاونت کریں۔
  • صنعتی و تنظیمی نفسیات کے اصول، بشمول منفی اثرات، معیار گروپ کی تشکیل اور شواہد پر مبنی جانچ، لاگو کریں۔
  • یقینی بنائیں کہ اے آئی مصنوعات انتخاب اور ترقی کے ٹولز کے لیے پیشہ ورانہ اور قانونی معیار پر پورا اترتی ہیں۔
  • صنعتی و تنظیمی نفسیات اور پروڈکٹ ٹیموں کے درمیان شراکت داری بنائیں اور اے آئی کے انضمام کا روڈمیپ طے کریں۔
  • Jobs Engine کی رسائی، درستگی، احاطے اور استنباط کے معیار کو بہتر بنائیں۔
  • زیادہ بھرپور اور محفوظ جانچ کے لیے ابھرتی ہوئی ٹیکنالوجیز استعمال کرنے والے نئے جائزے بنانے میں مدد کریں۔

تقاضے

  • صنعتی و تنظیمی نفسیات، تنظیمی نفسیات، تنظیمی ترقی یا قریبی متعلقہ شعبے میں گریجویٹ ڈگری؛ مقداری توجہ کو خاص ترجیح دی جائے گی۔
  • تحقیق یا کورس ورک سے آگے بڑھ کر پیداوار کے لیے تیار مشین لرننگ نظام بنانے اور جاری کرنے کا ثابت شدہ تجربہ۔
  • رویّے، جائزہ یا لیبر مارکیٹ کے ڈیٹا پر جدید قدرتی زبان پراسیسنگ کے طریقے لاگو کرنے کا تجربہ۔
  • تکنیکی طور پر مستحکم ایسا کام کرنے کا ریکارڈ جو قانونی اور پیشہ ورانہ معیار پورا کرتا ہو۔
  • صنعت میں اطلاقی کام کا کم از کم تین سال کا تجربہ۔
  • قدرتی زبان پراسیسنگ اور مشین لرننگ انجینئرنگ کی مہارتیں، بشمول ایمبیڈنگز، معنوی تلاش، کلسٹرنگ، متن کی درجہ بندی، ٹرانسفارمر آرکیٹیکچرز، ماڈل ٹیوننگ اور جانچ۔
  • پیشہ ورانہ ڈیٹا ماڈلنگ کا علم، بشمول جاب ٹائٹلز، کام کے بیانات، مہارتیں، قابلیتیں، اسناد، جاب فیملیز، سینیارٹی کی سطحیں، عنوانات کی یکسانیت، ملازمتوں کی مماثلت، کرداروں میں فرق، O*NET اور ESCO۔
  • روزگار میں ذمہ دار اے آئی کے بارے میں مضبوط فیصلہ سازی، بشمول انصاف، قابلِ وضاحت ہونا، آڈٹ کے قابل ہونا، تعصب میں کمی، انسانی جائزہ اور قانونی و اخلاقی پہلو۔
  • جنریٹو اے آئی کی جانچ کی مہارتیں، بشمول معیارنامے پر مبنی جائزہ، ماخذ سے مطابقت کی جانچ، غلطیوں کا تجزیہ، ریگریشن ٹیسٹنگ اور LLM کے آؤٹ پٹ کا جائزہ۔
  • اطلاقی مشین لرننگ نظاموں کے لیے پروڈکٹ سے متعلق فیصلہ سازی۔
  • جائزہ اور صنعتی و تنظیمی تصورات کا عملی علم، بشمول کام سے متعلق ہونا، معیار سے تعلق، منفی اثرات، معیار گروپ، جائزے کے پروفائل اور اسکور کی تشریح۔
  • غیر واضح اور پیچیدہ مسائل کی ذمہ داری لینے کی صلاحیت۔
  • صنعتی و تنظیمی سائنس اور الگورتھمی انصاف کو یکجا کرنے کا تجربہ خاص طور پر ترجیحی ہے۔
  • پیشہ ورانہ درجہ بندیوں، پیشہ ورانہ دلچسپیوں یا ادراکی صلاحیت کے فریم ورکس سے واقفیت ایک نمایاں اضافی خوبی ہے۔

مراعات

  • چار دن میں 32 گھنٹے کا کل وقتی شیڈول۔
  • چھٹیوں کی فراخ سہولت۔
  • تنخواہ کے ساتھ سرکاری تعطیلات۔
  • 24 دسمبر سے 1 جنوری تک کمپنی کی تنخواہ کے ساتھ بندش۔
  • طبی کوریج۔
  • دانتوں کی کوریج۔
  • بینائی کی کوریج۔
  • کمپنی کی مساوی شراکت کے ساتھ 401(k) منصوبہ۔
  • نئے والدین کے لیے دس ہفتوں کی تنخواہ کے ساتھ چھٹی۔
  • صحت و تندرستی کا مخصوص فائدہ۔
  • امریکہ میں کسی بھی مقام سے دور دراز کام۔

متعلقہ نوکریاں

CrowdStrike

تھریٹ اینالسٹ، مشین لرننگ ڈیٹیکشن کی افادیت

CrowdStrike

میل ویئر اور صارفین کی ڈیٹیکشن رپورٹس کا جائزہ لے کر CrowdStrike کی مشین لرننگ ڈیٹیکشنز بہتر بنانے میں مدد کریں۔ غلط مثبت نتائج کے انتظام میں معاونت کریں اور اندرونی ٹیموں کے ساتھ افادیت کے نتائج شیئر کریں۔

کھولیں
Alliant Insurance Services

ڈویژنل اے آئی انجینئر III

Alliant Insurance Services

مشترکہ LLM انفراسٹرکچر کے آرکیٹیکچر اور قابلِ اعتماد کارکردگی کی قیادت کریں، اور مختلف مصنوعات میں اسے اپنانے کو فروغ دیں۔ قابلِ دوبارہ استعمال آرکیسٹریشن، آبزرویبلٹی اور پروڈکشن سروسز بنائیں۔

کھولیں
CDW

CDW اے آئی نیٹ ورکنگ کنسلٹنگ انجینئر

CDW

CDW کے کلائنٹس کے لیے InfiniBand، Ethernet اور RoCE فیبرکس نافذ اور جانچیں۔ GPU کلسٹرز اور تقسیم شدہ اے آئی انفراسٹرکچر کی معاونت کریں۔

کھولیں
Volga Partners

ریموٹ ڈیٹا اینوٹیشن اسپیشلسٹ، آبجیکٹ ڈیٹیکشن — ریاستہائے متحدہ

Volga Partners

Volga Partners کے اے آئی منصوبوں کے لیے بصری ڈیٹاسیٹس میں اشیا کے لیبل لگا کر کمپیوٹر وژن سسٹمز کی مدد کریں۔ احتیاط اور مستقل مزاجی سے کام کرتے ہوئے آبجیکٹ ڈیٹیکشن کے معیار کو بہتر بنانے میں حصہ لیں۔

کھولیں
Parallel Partners

مشین لرننگ انجینئر، رینکنگ اور ریٹریول

Parallel Partners
1 – 10 ملازمین
B2Bفن ٹیک

رینکنگ، ریٹریول، درجہ بندی اور شخصی تخصیص کے لیے پروڈکشن مشین لرننگ سسٹم بنائیں۔ تلاش کی مطابقت، ماڈل کے معیار اور اے آئی ایپلی کیشنز کے قابلِ اعتماد ہونے کو بہتر بنائیں۔

کھولیں