Wonderlic
Wonderlic
تطوّر Wonderlic أدوات لتقييم المرشحين قبل التوظيف وتنمية الموظفين لدى الشركات. وتوفّر منتجا Wonderlic Select وWonderlic Develop رؤى مرتبطة بمتطلبات الأدوار حول القدرات المعرفية والشخصية والدوافع، لدعم قرارات التوظيف ونمو الموظفين. وتخدم المنصة فرق الموارد البشرية والمديرين والموظفين والمرشحين في مختلف مراحل رحلة الموظف، من خلال أدوات صُممت لدعم تقييم المواهب وتنميتها بمزيد من الإنصاف.

عالم أبحاث أول في الذكاء الاصطناعي وذكاء القوى العاملة

طوّر محرك الوظائف بالذكاء الاصطناعي وتقييمات القوى العاملة لدى Wonderlic، مستعينًا بعلم النفس الصناعي والتنظيمي ومعالجة اللغة الطبيعية والتعلم الآلي لإنتاج رؤى موثوقة حول التوظيف.

الوصف

  • قد تصميم نظام Wonderlic لتحليل الوظائف بالذكاء الاصطناعي، وصون نزاهته، وتطويره باستمرار.
  • ادمج بيانات سوق العمل من O*NET وLinkedIn وIndeed ومصادر أخرى لتحليل الوظائف على نطاق واسع.
  • طوّر نماذج تستنتج محتوى الوظائف من النصوص غير المنظمة وحسّنها.
  • استخدم التصنيفات المهنية مثل O*NET وESCO ووسّع نطاقها.
  • حافظ على قابلية الدفاع العلمي عن مخرجات النظام وإمكانية توسيع نطاقها مع تغير طبيعة العمل.
  • تعاون مع مديري المنتجات والمهندسين واختصاصيي علم النفس الصناعي والتنظيمي لتحويل الاحتياجات العلمية إلى أنظمة ذكاء اصطناعي.
  • قدّم المشورة بشأن أساليب الذكاء الاصطناعي لتفسير التقييمات وإعداد تقارير المديرين والفرق وإنشاء محتوى التوجيه.
  • ساعد الزملاء على فهم قدرات التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي وحدودهما في سياقات التقييم والمؤسسات.
  • عزّز المصداقية العلمية لـ Wonderlic لدى الجهات الخارجية.
  • طبّق مبادئ علم النفس الصناعي والتنظيمي، بما فيها الأثر السلبي وبناء المجموعات المعيارية والتقييم القائم على الأدلة.
  • احرص على أن تلتزم منتجات الذكاء الاصطناعي بالمعايير المهنية والقانونية لأدوات الاختيار والتطوير.
  • أنشئ شراكات بين فرق علم النفس الصناعي والتنظيمي والمنتجات، وضع خارطة طريق لدمج الذكاء الاصطناعي.
  • حسّن مدى وصول محرك الوظائف ودقته وتغطيته وجودة الاستدلال فيه.
  • ساهم في إنشاء تقييمات جديدة تستخدم التقنيات الناشئة لإجراء تقييم أعمق وأكثر أمانًا.

المتطلبات

  • درجة دراسات عليا في علم النفس الصناعي والتنظيمي أو علم النفس التنظيمي أو التطوير التنظيمي أو مجال وثيق الصلة؛ ويُفضّل بشدة التركيز الكمي.
  • خبرة مثبتة في هندسة أنظمة تعلم آلي بمستوى إنتاجي وإطلاقها، تتجاوز البحث أو الدراسة الأكاديمية.
  • خبرة في تطبيق أساليب معالجة اللغة الطبيعية الحديثة على البيانات السلوكية أو بيانات التقييم أو سوق العمل.
  • سجل من الأعمال السليمة تقنيًا والمتوافقة مع المعايير القانونية والمهنية.
  • ثلاث سنوات على الأقل من الخبرة المهنية التطبيقية.
  • مهارات تطبيقية في هندسة معالجة اللغة الطبيعية والتعلم الآلي، تشمل التضمينات والبحث الدلالي والتجميع وتصنيف النصوص وبنى المحولات وضبط النماذج وتقييمها.
  • معرفة بنمذجة البيانات المهنية، بما يشمل المسميات الوظيفية وبيانات المهام والمهارات والكفاءات والمؤهلات والأسر الوظيفية ومستويات الأقدمية وتوحيد المسميات والتشابه بين الوظائف والتمييز بين الأدوار وO*NET وESCO.
  • حسن التقدير في مجال الذكاء الاصطناعي المسؤول في التوظيف، بما يشمل الإنصاف وقابلية التفسير والتدقيق والحد من التحيز والمراجعة البشرية والاعتبارات القانونية والأخلاقية.
  • مهارات تقييم الذكاء الاصطناعي التوليدي، بما يشمل المراجعة وفق معايير محددة والتحقق من استناد المخرجات إلى المصادر وتحليل الأخطاء واختبارات الانحدار وتقييم مخرجات النماذج اللغوية الكبيرة.
  • حسن تقدير المنتجات عند تطبيق أنظمة التعلم الآلي.
  • إلمام عملي بمفاهيم التقييم وعلم النفس الصناعي والتنظيمي، بما يشمل ارتباط الوظيفة وعلاقات المحكات والأثر السلبي والمجموعات المعيارية وملفات التقييم وتفسير الدرجات.
  • القدرة على تولي مسؤولية المشكلات المعقدة وغير المحددة بوضوح.
  • تُفضّل بشدة خبرة في الجمع بين علوم علم النفس الصناعي والتنظيمي والإنصاف الخوارزمي.
  • تُعد المعرفة بالتصنيفات المهنية أو الاهتمامات المهنية أو أطر القدرات المعرفية ميزة مهمة.

المزايا

  • دوام كامل لمدة 32 ساعة على مدى أربعة أيام.
  • إجازة مدفوعة سخية.
  • عطلات رسمية مدفوعة الأجر.
  • إغلاق مدفوع للشركة من 24 ديسمبر حتى 1 يناير.
  • تغطية طبية.
  • تغطية للأسنان.
  • تغطية للبصر.
  • خطة 401(k) مع مساهمة مماثلة من الشركة.
  • إجازة مدفوعة لمدة عشرة أسابيع للوالدين الجدد.
  • مخصص مخصص للعافية.
  • العمل عن بُعد من أي مكان في الولايات المتحدة.

وظائف ذات صلة

CrowdStrike

محلل تهديدات، فعالية اكتشاف التعلم الآلي

CrowdStrike

قيّم تقارير البرمجيات الخبيثة والاكتشافات المقدمة من العملاء للمساعدة في تحسين اكتشافات التعلم الآلي لدى CrowdStrike. ادعم إدارة النتائج الإيجابية الكاذبة وشارك نتائج الفعالية مع الفرق الداخلية.

فتح
Alliant Insurance Services

مهندس ذكاء اصطناعي للقسم الثالث

Alliant Insurance Services

قد تصميم البنية التحتية المشتركة لنماذج اللغة الكبيرة وموثوقيتها، مع تعزيز اعتمادها عبر المنتجات. أنشئ خدمات قابلة لإعادة الاستخدام للتنسيق والرصد والتشغيل الإنتاجي.

فتح
CDW

مهندس استشارات شبكات الذكاء الاصطناعي لدى CDW

CDW

تنفيذ شبكات InfiniBand وEthernet وRoCE والتحقق من كفاءتها لعملاء CDW. دعم عناقيد وحدات معالجة الرسومات والبنية التحتية الموزعة للذكاء الاصطناعي.

فتح
Volga Partners

أخصائي وسم بيانات عن بُعد، كشف الأجسام — الولايات المتحدة

Volga Partners

وسم مجموعات البيانات المرئية لمشروعات فولغا بارتنرز للذكاء الاصطناعي، وتحديد الأجسام لدعم أنظمة الرؤية الحاسوبية. المساهمة في تحسين جودة كشف الأجسام من خلال عمل دقيق ومتسق.

فتح
Parallel Partners

مهندس تعلم آلي، الترتيب والاسترجاع

Parallel Partners

طوّر أنظمة تعلم آلي جاهزة للإنتاج للترتيب والاسترجاع والتصنيف والتخصيص. حسّن ملاءمة نتائج البحث وجودة النماذج وموثوقية تطبيقات الذكاء الاصطناعي.

فتح