Electra Energy, Grupo Electra bünyesinde faaliyet gösteren ve Brezilya’daki serbest elektrik piyasasında yol alan ticari ve endüstriyel müşterilere hizmet veren bir enerji şirketidir. İşletmelerin tedarik seçeneklerini değerlendirmesine ve düzenlemeye tabi elektrik tedarikinden geçişi yönetmesine yardımcı olmak için enerji tedariği ve danışmanlığını piyasa verileri, raporlama ve müşteri portallarıyla bir araya getirir. Şirket ayrıca rüzgâr ve hidroelektrik dâhil temiz enerji kaynaklarını destekler, kurumsal enerji alımına yönelik piyasa haberleri ve rehberlik sunar.
Yarı Zamanlı Şirket Sekreter Yardımcısı – Sydney, Hibrit
Aula Energy’de yönetim kurulu süreçlerine, yasal uyuma ve kurumsal yönetişime yarı zamanlı destek verin. Avustralya ve Yeni Zelanda’daki yenilenebilir enerji projelerinin ilerlemesine katkıda bulunun.
Açıklama
- Yönetim kurulu ve komite toplantılarını, yönetişim takvimlerini, gündemleri, belgeleri, kararları ve aksiyon takibini koordine edin.
- Yönetim kurulu ve komite toplantıları için doğru ve zamanında tutanaklar hazırlayın.
- Yıllık bildirimler, şirket ve yetkili değişiklikleri ile ilgili kararlar dahil ASIC bildirimlerini ve yasal uyumu yönetin.
- Şirket ve tröst kuruluşlarına, sicilden silme işlemlerine, pay işlemlerine ve tüzel kişiliklerin sürekli bakımına destek olun.
- Yasal kayıtları, kurumsal kayıtları, yönetişim belgelerini ve tüzel kişilik yapısı kayıtlarını güncel tutun.
- Yönetişim çerçevelerinin, politikaların, yetki devri düzenlemelerinin ve yönetişim raporlamasının sürdürülmesine yardımcı olun.
- Yönetim kurulu üyelerinin işe başlama, oryantasyon ve yönetişim idaresi süreçlerini destekleyin.
- Satın almalar, yeniden yapılandırmalar, finansman işlemleri, durum tespiti ve KYC gerekliliklerinde yönetişim çalışmalarına yardımcı olun.
- Harici danışmanlar, düzenleyici kurumlar, denetçiler ve yönetişim hizmet sağlayıcılarıyla iletişim kurun.
- Yönetişim sistemlerini, şablonları, süreçleri ve belge standartlarını iyileştirmenin yollarını bulun.
- Yönetişim, belge yönetimi ve raporlamayı daha verimli hale getirmek için dijital araçlardan ve yeni teknolojilerden yararlanın.
Gereksinimler
- Şirket sekreterliği, kurumsal yönetişim, hukuk, risk veya uyum alanında deneyim.
- Toplantı idaresi, gündemler, yönetim kurulu belgeleri, kararlar, tutanaklar ve aksiyon takibi dahil yönetim kurullarına ve kurul komitelerine destek deneyimi.
- Yasal kayıtları, kurumsal sicilleri ve yönetişim belgelerini tutma deneyimi.
- Şirket yapıları, tröst düzenlemeleri ve bağlı ortaklık yönetişim çerçeveleri hakkında sağlam bilgi.
- 2001 tarihli Şirketler Yasası (Cth), ASIC gereklilikleri ve Avustralya kurumsal yönetişim ilkeleri hakkında güçlü bilgi.
- ASIC bildirimleri, şirket kuruluşları, pay işlemleri ve yasal uyum konularında deneyim.
- Güçlü yazım, tutanak tutma ve belge yönetimi becerileri.
- Yönetim kurulu üyeleri, üst düzey yöneticiler, hissedarlar, danışmanlar ve hizmet sağlayıcılarla çalışabilme ve güçlü paydaş yönetimi becerileri.
- Güçlü organizasyon becerileri ve birbiriyle yarışan öncelikleri ve teslim tarihlerini yönetebilme.
- Son derece gizli ve ticari açıdan hassas bilgileri ele alırken gizlilik ve profesyonellik.
- Özellikle Word, Excel ve PowerPoint’te ileri düzey Microsoft Office becerileri.
- Bağımsız çalışabilme ve iş birliğine dayalı bir ekibe katkı sunabilme.
- Birden fazla tüzel kişilik, tröst yapıları, ortak girişimler veya karmaşık şirket gruplarıyla deneyim tercih sebebidir.
- Yenilenebilir enerji, altyapı, enerji, finansal hizmetler veya başka bir düzenlemeye tabi sektörde deneyim tercih sebebidir.
- Birleşme ve devralmalar, finansman işlemleri, durum tespiti veya kurumsal yeniden yapılanmalar konusunda deneyim tercih sebebidir.
- Diligent Boards, Diligent Entities veya benzeri yönetişim sistemlerine aşinalık tercih sebebidir.
- Yönetim kurulu etkinlik değerlendirmeleri, yönetim kurulu üyesi oryantasyon programları veya yıllık yönetişim planlaması deneyimi tercih sebebidir.
- ASX Kurumsal Yönetişim İlkeleri ve Tavsiyelerine aşinalık tercih sebebidir.
- Governance Institute of Australia yeterlilikleri, Chartered Governance Professional unvanı veya bunlardan biri için eğitimini sürdürüyor olmak tercih sebebidir.
Yan Haklar
- Hibrit ve esnek çalışma düzeni.
- Esenliğe yönelik izin ve hizmet süresi bonus izni.
- 20 haftaya kadar ücretli ebeveyn izni.
- Ücretli gönüllülük izni.
- Fiziksel, zihinsel ve finansal esenliği destekleyen yan haklar.
- Yönetim kurulu yönetişimi, kurumsal işlemler, karmaşık grup yapıları ve stratejik iş girişimleri konusunda deneyim kazanma.
- Avustralya’nın enerji dönüşümüne katkı sağlayan anlamlı bir iş.
- Uzun vadeli büyüme için yönetişim çerçevelerinin oluşturulmasına katkıda bulunma fırsatı.