LogoFresh Jobs Ahead
Equitable
Equitable
5.001 – 10.000 Çalışanlar
H1B Vizesi SponsoruFinansFintekSigorta
Equitable, bireylere, ailelere ve işverenlere finansal planlama, emeklilik, hayat sigortası, yıllık gelir sigortaları ve çalışan yan hakları alanlarında çözümler sunan bir finansal hizmetler ve sigorta şirketidir. Şirket, 160 yılı aşkın deneyimiyle danışman rehberliğini çevrim içi kaynaklarla bir araya getirerek müşterilerinin uzun vadeli finansal hedeflerini planlamalarına ve finansal yaşamlarındaki önemli aşamaları yönetmelerine yardımcı olur. Faaliyetleri sigorta, finans ve fintech alanlarına uzanır; sunduğu ürünler hem kişisel hem de iş yeri ihtiyaçlarına yöneliktir.
LinkedIn
Şirket İş İlanları

Ödeme ve Ücretlendirme Programı Yöneticisi

Equitable’ın varlık yönetimi danışman ekiplerini destekleyen ücretlendirme ve ödeme programlarını yönetir. Finansal modelleme, işe alım, raporlama, paydaş koordinasyonu ve operasyonel iyileştirmeleri denetler.

USAmerika Birleşik DevletleriNYNew YorkNCKuzey Karolina
$85.000 – $95.000 / yıl
HibritTam zamanlıOrta seviyeKıdemliZorunlu Dil: İngilizceİdari İşler

Açıklama

  • Toplu Firma Ödemesi programı için saha ekiplerine yönelik birincil konu uzmanı olarak görev yapmak
  • Uygunluk, ekip yapıları, finansal modelleme, ödeme hesaplamaları ve sürekli yönetim konularında danışmanlık sağlamak
  • Firma düzeyindeki ücretlendirme ve danışman ekip oluşturma programlarının yönetimine ve geliştirilmesine liderlik etmek
  • Toplu Firma Ödemesi talepleri için ortak posta kutusunu yönetmek ve izlemek
  • Karmaşık ve üst seviyeye taşınan sorunlara yönelik işlevler arası yanıtları koordine etmek
  • Yeni firmaların işe alımı, mevcut firmaların sürdürülmesi ve katılımcı güncellemeleri için birincil iletişim noktası olarak görev yapmak
  • Firmalar ve bireysel katılımcılar için uygunluk ve işe alım süreçlerini yönetmek
  • Uygunluğu, ekip değişikliklerini, sözleşmelerin imzalanmasını ve ödeme kurulumunu takip etmek
  • Yeni uygun firmalar için başlangıç görüşmelerini, finansal modellemeyi, sözleşme imzalama ve uygulama süreçlerini koordine etmek
  • Süreç istisnalarını tespit etmek, belgelemek ve iletmek
  • Firma düzeyindeki ücretlendirme ve ekip oluşturma programlarını geliştirmek, uygulamak, yönetmek ve değerlendirmek
  • Finansal modelleme, ödeme hesaplamaları, eğilim ve maliyet analizi ile ücret paketlerinin tasarımını kullanarak ücretlendirme programları tasarlamak ve iyileştirmek
  • İş süreçlerini değerlendirmek ve doğruluk, verimlilik, kontroller, ölçeklenebilirlik ve program etkinliğini iyileştirmek için geliştirmeler uygulamak
  • Operasyonel zorlukları çözmek ve sürdürülebilir süreç iyileştirmeleri sağlamak için paydaşlarla çalışmak
  • Ücretlendirme raporlamasını, ödeme mutabakatını, finansal şeffaflığı ve iç kontrolleri iyileştirmek
  • Varlık Yönetimi, Saha Ücretlendirme, Finans, Teknoloji, Hukuk, Uyum, Operasyonlar ve diğer paydaşlarla iş birliği yapmak
  • Program belgelerini, sözleşmeleri, kontratları, takvimleri, prosedürleri, saha duyurularını, kılavuzları ve eğitim materyallerini oluşturmak ve güncel tutmak
  • Operasyon ekiplerine, idari personele, danışmanlara ve liderlere eğitim, öğretim ve destek sağlamak
  • Finans profesyonelleri, saha liderleri ve iç iş ortaklarıyla güçlü çalışma ilişkileri kurmak

Gereksinimler

  • Lisans derecesi
  • Perakende varlık yönetimi operasyonları ve danışman ücretlendirme programlarında en az beş yıl deneyim
  • GDC ekstreleri, PC ekstreleri, W-2 raporlaması ve 1099 raporlaması konusunda deneyim
  • Danışman ekip oluşturma yapıları hakkında bilgi
  • Ücretlendirme yöntemleri hakkında bilgi
  • Finansal modelleme ilkelerini anlama
  • Operasyonel, finansal ve uyumla ilgili hususları dengelerken karmaşık iş sorunlarına yaratıcı çözümler geliştirebilme
  • Güçlü analitik düşünme, problem çözme ve stratejik düşünme yetenekleri
  • Karmaşık teknik kavramları açık ve basit şekilde açıklayabilme
  • İşlevler arası iş birliği becerileri
  • Etkili iletişim becerileri
  • Birden fazla eş zamanlı önceliği, projeyi, grubu veya faaliyeti yönetebilme

Yan Haklar

  • Temel maaş artışları
  • Anlık bonuslar
  • Kısa vadeli teşvik ödemesi fırsatları
  • Sağlık sigortası
  • Diş sigortası
  • Göz sigortası
  • 401(k) planı
  • Ücretli izin
  • Gelişim fırsatları
  • Kurum içi hareketlilik
  • Kapsamlı ücret ve yan haklar
  • Esneklik
  • İş birliğine dayalı, ekip odaklı kültür

İlgili İş İlanları

AstraZeneca

Kıdemli Dijital İş Süreçleri ve Ürün Lideri

AstraZeneca
H1B Vizesi SponsoruBiyoteknolojiFarmasötik ürünlerSağlık hizmetleri
USAmerika Birleşik DevletleriMDMaryland
$124.000 – $185.000 / yıl
OfisteTam zamanlıKıdemliZorunlu Dil: İngilizceİş operasyonları
ERP

AstraZeneca’nın hücre tedavisi operasyonlarını destekleyen dijital ürünlere ve düzenlemelere tabi iş sistemlerine liderlik edin. Süreç yol haritalarını, entegrasyonları, analitiği, uyumluluğu ve işlevler arası teslimatı şekillendirin.

Aç
Sikla GmbH

Müşteri ve Satış Destek Uzmanı

Sikla GmbH
501 – 1.000 Çalışanlar
DanışmanlıkİmalatLojistik
GBBirleşik KrallıkOfisteTam zamanlıJuniorOrta seviyeDiploma gerekmiyorZorunlu Dil: İngilizceMüşteri desteği
ERP

Milton Keynes’te Sikla UK’nin teknik modüler destek sistemleri işini destekleyerek teklif aşamasından teslimata kadar müşteri ve satış taleplerini yönetin. Müşteriler ve şirket içi ekiplerle siparişleri, belgeleri, lojistiği ve ERP yönetimini koordine edin.

Aç
Newstel Worldwide

Yarı Zamanlı Danca Konuşan Müşteri Hizmetleri Temsilcisi (Portekiz, Uzaktan)

Newstel Worldwide
201 – 500 Çalışanlar
DanışmanlıkLojistikPazarlama
PTPortekiz
€11 – €14 / saat
UzaktanYarı zamanlıJuniorOrta seviyeDiploma gerekmiyorZorunlu Dil: DancaZorunlu Dil: İngilizceMüşteri desteği

Newstel’in çok dilli BPO müşterilerine Danca uzaktan destek sunarak hizmet ve kalite hedeflerini karşılayın. Portekiz’den yürütülen bu yarı zamanlı görevde e-posta, sohbet ve telefon taleplerini yanıtlayın.

Aç