
Twin Health เป็นบริษัทด้านการดูแลสุขภาพที่มุ่งช่วยให้พนักงานและสมาชิกแผนสุขภาพมีสุขภาพด้านการเผาผลาญที่ดีขึ้น และจัดการภาวะเมตาบอลิซึมเรื้อรังได้อย่างมีประสิทธิภาพ เทคโนโลยี Digital Twin AI ของบริษัททำงานร่วมกับอุปกรณ์อัจฉริยะ อุปกรณ์สวมใส่ คำแนะนำเฉพาะบุคคล และทีมดูแลทางคลินิก เพื่อสนับสนุนโปรแกรมที่ออกแบบให้เหมาะกับแต่ละบุคคล โดยมุ่งจัดการปัจจัยพื้นฐานที่อยู่เบื้องหลังความผิดปกติของระบบเผาผลาญ แนวทางที่อ้างอิงหลักฐานของบริษัทได้รับการออกแบบเพื่อสนับสนุนผลลัพธ์ต่าง ๆ เช่น การควบคุมน้ำหนัก ระดับน้ำตาลในเลือดที่ดีขึ้น พลังงาน อารมณ์ และการนอนหลับที่ดีขึ้น รวมถึงการลดการพึ่งพายา
รองประธานระดับภูมิภาค ฝ่ายการเติบโตของแผนประกันสุขภาพที่ Twin Health (ทำงานทางไกล)
เป็นผู้นำการเติบโตของแผนประกันสุขภาพสำหรับแพลตฟอร์มการดูแลสุขภาพเมตาบอลิซึมที่ขับเคลื่อนด้วย AI ของ Twin Health พร้อมสร้างความร่วมมือกับผู้รับประกันและรายได้ทั่วสหรัฐอเมริกา บริหารบัญชีเชิงกลยุทธ์ วงจรการขาย และความสัมพันธ์กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของแผนประกันสุขภาพระดับภูมิภาคและระดับประเทศ
รายละเอียด
- บริหารพอร์ตโฟลิโอลูกค้าเป้าหมายที่เป็นแผนประกันสุขภาพ และสร้างความสัมพันธ์เชิงที่ปรึกษากับผู้นำฝ่ายบริหาร ฝ่ายคลินิก ฝ่ายผลิตภัณฑ์ และฝ่ายนวัตกรรม
- เป็นผู้นำโอกาสทางธุรกิจกับแผนประกันสุขภาพระดับภูมิภาคและระดับประเทศตลอดกระบวนการขาย ตั้งแต่การค้นหาความต้องการจนถึงการลงนามในข้อตกลง
- แนะนำลูกค้าให้ใช้ข้อเสนอของ Twin Health เพื่อยกระดับผลลัพธ์ทางคลินิก ประสบการณ์ของสมาชิก และประสิทธิภาพด้านต้นทุนการดูแลสุขภาพโดยรวม
- ทำงานร่วมกับทีมผลิตภัณฑ์ ทีมดำเนินงาน ทีมคลินิก และทีมกำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎระเบียบในด้านการเริ่มต้นใช้งาน การเชื่อมต่อระบบ และความพึงพอใจของลูกค้าอย่างต่อเนื่อง
- ติดตามนโยบายด้านสุขภาพ ความเคลื่อนไหวของผู้รับประกัน และการดำเนินงานของคู่แข่ง พร้อมแบ่งปันข้อมูลเชิงกลยุทธ์ที่เกี่ยวข้องภายในองค์กร
- มีส่วนร่วมในการเจรจาสัญญาและคำขอข้อเสนอ
- รักษาความสอดคล้องตามกฎระเบียบสำหรับแผน CMS, Medicaid และ ACA Exchange
- รับผิดชอบงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์ด้านการพัฒนาธุรกิจ 3–6 ปีในแผนประกันสุขภาพ องค์กรผู้รับประกัน หรือการดูแลสุขภาพแบบมีการจัดการ
- มีผลงานที่สม่ำเสมอในการบรรลุเป้าหมายการเติบโต
- เข้าใจรูปแบบประกันสุขภาพเชิงพาณิชย์ Medicare, Medicaid และ Exchange
- สื่อสารได้อย่างมีประสิทธิภาพและสร้างความสัมพันธ์กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียฝ่ายคลินิก ฝ่ายปฏิบัติการ และฝ่ายบริหาร
- ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพในองค์กรที่เคลื่อนไหวรวดเร็ว เติบโตสูง และขับเคลื่อนด้วยพันธกิจ
- มีความกระตือรือร้น เป็นระบบ มุ่งเน้นตัวชี้วัด และมีวินัยในการจัดการ CRM รวมถึง Salesforce
- พร้อมเดินทางเมื่อจำเป็น
- ได้รับอนุญาตให้ทำงานกับนายจ้างรายใดก็ได้ในสหรัฐอเมริกา
- มีประสบการณ์ด้านโซลูชันสุขภาพดิจิทัล สุขภาพประชากร หรือการดูแลสุขภาพที่เน้นคุณค่า
- คุ้นเคยกับเครือข่ายผู้ให้บริการ โครงการสร้างการมีส่วนร่วมของสมาชิก หรือแพลตฟอร์มนำทางการดูแล
- เคยขายผลิตภัณฑ์ให้แผนประกันสุขภาพที่ให้บริการทั้งกลุ่มผู้เอาประกันแบบเต็มรูปแบบและกลุ่ม ASO
- มีความสัมพันธ์ที่สร้างไว้แล้วกับแผนประกันสุขภาพระดับภูมิภาครายใหญ่
- มีความสัมพันธ์ที่สร้างไว้แล้วกับแผนประกันสุขภาพระดับประเทศ
สวัสดิการ
- มีสิทธิ์ได้รับโบนัส
- อาจมีสิทธิ์เข้าร่วมโครงการหุ้น
- วันลาพักร้อนไม่จำกัดโดยได้รับอนุมัติจากผู้จัดการ
- ลาคลอดบุตรโดยได้รับค่าจ้างเต็มจำนวน 16 สัปดาห์สำหรับผู้ที่เป็นผู้คลอด
- ลาคลอดบุตรโดยได้รับค่าจ้างเต็มจำนวน 8 สัปดาห์สำหรับผู้ที่ไม่ได้เป็นผู้คลอด
- ความคุ้มครองด้านสุขภาพ ทันตกรรม และสายตาสำหรับพนักงานที่นายจ้างเป็นผู้จ่าย
- คุ้มครองสมาชิกครอบครัว 80%
- ตัวเลือกบัญชีออมทรัพย์เพื่อสุขภาพและบัญชีค่าใช้จ่ายยืดหยุ่น
- แผนการออมเพื่อการเกษียณอายุ 401(k)
- รูปแบบการทำงานทางไกลที่ยืดหยุ่น
- สภาพแวดล้อมการทำงานร่วมกับทีมงานนานาชาติ