Buro Payroll är ett nederländskt outsourcing- och konsultföretag som hjälper organisationer med löneadministration, HR-processer och ekonomiadministration. Tjänsterna omfattar lönehantering från början till slut, skattedeklarationer, HR-rådgivning, interimslösningar och tillfälligt stöd inom ekonomiadministration. Som certifierad AFAS-partner sedan 2012 har Buro Payroll erfarenhet av HR- och ekonomisystem och hjälper kunder inom konsultverksamhet, hälso- och sjukvård samt logistik att effektivisera sina administrativa processer.
HR-konsult – hybridarbete i Nederländerna | Buro Payroll
Stötta flera nederländska kunder med HR-administration, lönerelaterade uppgifter, processförbättringar och HR-projekt. Rådgör kunder, optimera arbetsflöden i AFAS och samarbeta med lokala och interna HR-team.
Nederländerna2 500 € – 4 600 € / månad
HybridHeltidJuniorMellannivåObligatoriskt Språk: nederländskaPersonalfrågorBeskrivning
- Ge tillfälligt stöd till HR-avdelningar hos olika kunder och i olika uppdrag
- Hantera dagliga HR-aktiviteter
- Hantera HR-förändringar och uppdateringar
- Förbereda anställningsavtal
- Bidra till förbättring av HR-processer i AFAS
- Rådgöra kunder i HR-relaterade frågor
- Delta i HR-projekt
- Vara huvudsaklig HR-kontakt för en eller flera kunder
- Granska befintliga HR-processer och identifiera förbättringsmöjligheter
- Omsätta förbättringsmöjligheter till praktiska HR-råd
- Arbeta med lokala HR-team och interna HR-kollegor
Krav
- Minst 2–7 års erfarenhet från en HR-avdelning, beroende på om tjänsten är på junior, medior eller senior konsultnivå
- MBO+- eller HBO-examen, gärna inom HRM
- Proaktivt och anpassningsbart arbetssätt
- Förmåga att organisera arbetet och prioritera
- Goda kommunikationsfärdigheter, inklusive aktivt lyssnande och effektiv frågeteknik
- Förmåga att arbeta självständigt
- Kunskaper i AFAS är en stor fördel
Förmåner
- Konkurrenskraftigt bonussystem och pensionslösning utan premie
- 28 semesterdagar baserat på en 40-timmars arbetsvecka
- Möjligheter till professionell utveckling
- Hybridarbete enligt överenskommelse med kunden
- Laptop tillhandahålls
- Telefonersättning
- Tjänstebil med EU-bränslekort eller EU-laddningsbricka, inklusive privat användning
- Företagsutflykt varje kvartal
- Informella afterwork-träffar med kollegor från Buro Payroll, Peopletrack och checkX
- Utbildningsmaterial och stöd för att lära sig AFAS