Viva Talent
Viva Talent
51 – 200 Zamestnanci
CestovanieLogistikaMarketing
Viva Talent je platforma na diaľku zameraná na nábor a sprostredkovanie talentov, ktorá slúži startupom a podnikateľským lídrom v Spojených štátoch a Kanade. Vyhľadáva, preveruje a umiestňuje výkonných asistentov z celej Latinskej Ameriky, čím pomáha spoločnostiam nájsť kvalifikovanú vzdialenú podporu a zároveň vytvára zmysluplné kariérne príležitosti pre svoju komunitu talentov, najmä pre ženy. Vzdialený tím Viva Talent pracuje podľa pevných rozvrhov prispôsobených miestnym časovým pásmam a kladie dôraz na spätnú väzbu, profesionálny rast, pravidelné prehodnocovanie odmeňovania, benefity a udržateľnú rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom.

Náborár pre vzdialených talentových partnerov – Latinská Amerika v spoločnosti Viva Talent

Riadiť nábor vo veľkom objeme pre pozície výkonných asistentov a koordinátorov náboru v spoločnosti Viva Talent. Zlepšovať skúsenosť kandidátov pomocou náborových údajov, umelej inteligencie a automatizácie.

Popis

  • Riadiť každú fázu náboru vrátane preverovania uchádzačov, vedenia pohovorov, komunikácie s kandidátmi, udržiavania presného prehľadu o kandidátoch a posúvania uchádzačov v procese.
  • Vytvárať kvalitnú skúsenosť kandidátov tým, že uchádzači budú počas celého náboru informovaní, rešpektovaní, oceňovaní a podporovaní.
  • Zlepšovať interakcie s kandidátmi v e-mailoch, počas pohovorov, v pokynoch, prieskumoch, zdrojoch a kanáloch spätnej väzby.
  • Analyzovať náborové údaje a spätnú väzbu kandidátov s cieľom odhaliť nedostatky, úzke miesta a príležitosti na zlepšenie.
  • Využívať umelú inteligenciu a automatizáciu na obmedzenie opakujúcich sa úloh a vytváranie konzistentnejších pracovných postupov.
  • Spochybňovať existujúce procesy, prichádzať s nápadmi, testovať nové metódy a preberať zodpovednosť za zavádzanie zlepšení.
  • Riadiť celý životný cyklus náboru a zároveň podporovať nábor vo veľkom objeme.

Požiadavky

  • Skúsenosti s priamym formovaním skúsenosti kandidátov, zamestnancov, zákazníkov alebo iných ľudí v profesionálnej úlohe.
  • Znalosť angličtiny na úrovni C1 alebo vyššej.
  • Jasná, sebavedomá a pútavá komunikácia v písomnej aj ústnej forme.
  • Záujem o umelú inteligenciu a automatizáciu spolu s iniciatívou samostatne sa učiť nové technológie.
  • Ochota zdieľať názory, testovať nové metódy, učiť sa z neúspechov a premieňať nápady na zlepšenia.
  • Silné schopnosti určovať priority a riešiť problémy, ako aj dôsledná pozornosť venovaná detailom v prostredí s veľkým objemom práce.
  • Schopnosť pracovať na diaľku s nástrojmi Notion, Google Workspace, tabuľkami, systémami na sledovanie uchádzačov a automatizačnými nástrojmi.
  • Preukázateľná prax, pri ktorej ste zotrvali aspoň dva roky v jednej z posledných troch pozícií.

Benefity

  • Práca na diaľku na trvalý pracovný pomer.
  • Stanovený pracovný čas, voľné víkendy a žiadne nadčasy.
  • Konkurenčné odmeňovanie s hodnotením mzdy dvakrát ročne.
  • Výkonnostné bonusy.
  • Komplexné globálne zdravotné poistenie vrátane lekárskej, zubnej, očnej a duševnej starostlivosti a bežnej zdravotnej starostlivosti.
  • Platené sviatky, dovolenka, práceneschopnosť a dni na starostlivosť o rodinu.
  • Rodinne orientované pravidlá vrátane rodičovskej dovolenky a flexibilnej podpory.
  • Kultúra zameraná na rast, zodpovednosť, pohodu, neustále vzdelávanie a priamu spätnú väzbu.
  • Príležitosť formovať náborové procesy a testovať efektívnejšie spôsoby práce.