Viva Talent
Viva Talent
51 – 200 Zaposlenici
LogistikaMarketingPutovanja
Viva Talent je platforma za radno angažiranje i pronalaženje talenata koja pruža usluge startupima i poslovnim liderima u Sjedinjenim Američkim Državama i Kanadi. Privlači, provjerava i postavlja izvršne asistente iz cijele Latinske Amerike, pomažući tvrtkama pronaći kvalificiranu podršku na daljinu te istodobno stvarajući značajne prilike za razvoj karijere svoje zajednice talenata, osobito žena. Tim Viva Talenta koji radi na daljinu pridržava se fiksnih rasporeda usklađenih s lokalnim vremenskim zonama te naglašava povratne informacije, profesionalni razvoj, redovite revizije naknada, pogodnosti i održivu ravnotežu između poslovnog i privatnog života.

Regruter za udaljene talente – Latinska Amerika u Viva Talentu

Voditi zapošljavanje velikog opsega za izvršne asistente i koordinatore zapošljavanja u Viva Talentu. Unaprijediti iskustvo kandidata pomoću podataka o zapošljavanju, umjetne inteligencije i automatizacije.

Opis

  • Upravljati svakom fazom zapošljavanja, uključujući pregled prijava, vođenje razgovora, komunikaciju s kandidatima, održavanje točne evidencije kandidata i napredovanje kandidata kroz proces.
  • Izgraditi kvalitetno iskustvo kandidata tako da kandidati tijekom cijelog procesa zapošljavanja budu informirani, poštovani, cijenjeni i podržani.
  • Poboljšati interakcije s kandidatima putem e-pošte, razgovora, uputa, anketa, resursa i kanala za povratne informacije.
  • Analizirati podatke o zapošljavanju i povratne informacije kandidata kako bi se otkrile poteškoće, uska grla i prilike za poboljšanje.
  • Primjenjivati umjetnu inteligenciju i automatizaciju radi smanjenja ponavljajućih zadataka i stvaranja dosljednijih radnih postupaka.
  • Preispitivati postojeće procese, predlagati ideje, testirati nove metode i preuzimati odgovornost za provedbu poboljšanja.
  • Upravljati cijelim životnim ciklusom zapošljavanja uz podršku zapošljavanju velikog opsega.

Zahtjevi

  • Iskustvo u izravnom oblikovanju iskustva kandidata, zaposlenika, klijenata ili drugih ljudi u profesionalnoj ulozi.
  • Znanje engleskog jezika na razini C1 ili višoj.
  • Jasna, samouvjerena i angažirajuća komunikacija u pisanom obliku i razgovoru uživo.
  • Znatiželja prema umjetnoj inteligenciji i automatizaciji te inicijativa za samostalno učenje novih tehnologija.
  • Otvorenost prema dijeljenju mišljenja, testiranju novih metoda, učenju iz neuspjeha i pretvaranju ideja u poboljšanja.
  • Izražene vještine određivanja prioriteta i rješavanja problema, uz veliku pažnju prema detaljima u okruženju velikog opsega posla.
  • Ugodan rad na daljinu s alatima Notion, Google Workspace, proračunskim tablicama, sustavima za praćenje kandidata i alatima za automatizaciju.
  • Dokazano zadržavanje na jednoj od posljednje tri pozicije najmanje dvije godine.

Pogodnosti

  • Potpuno udaljeni rad na neodređeno vrijeme.
  • Utvrđeno radno vrijeme, slobodni vikendi i bez prekovremenog rada.
  • Konkurentna plaća uz reviziju naknade dvaput godišnje.
  • Bonusi temeljeni na učinku.
  • Sveobuhvatno globalno zdravstveno osiguranje koje uključuje medicinsku, stomatološku, očnu i mentalnu zdravstvenu skrb te rutinsku zdravstvenu skrb.
  • Plaćeni blagdani, godišnji odmor, bolovanje i dani za skrb o obitelji.
  • Obiteljski orijentirane politike s roditeljskim dopustom i fleksibilnom podrškom.
  • Kultura usmjerena na razvoj, preuzimanje odgovornosti, dobrobit, kontinuirano učenje i izravne povratne informacije.
  • Prilika za oblikovanje procesa zapošljavanja i testiranje učinkovitijih načina rada.